“勤廉示范崗”爭創(chuàng)活動實施方案

“勤廉示范崗”爭創(chuàng)活動實施方案

局各科、室、處、中心：
　　根據(jù)省**廳《關于開展爭創(chuàng)“勤廉示范崗位”活動的意見》（蘇*委〔200*〕*號）要求，結(jié)合我局**行政勤廉工作實際，經(jīng)局黨組研究決定，現(xiàn)就我局“爭創(chuàng)勤廉示范崗位”活動提出如下方案：

一、指導思想

　　以_理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，著力從源頭上治理和預防腐敗，夯實反腐倡廉工作基礎；堅持圍繞中心、服務大局，規(guī)范從政行為，改善行政管理，促進勤政高效；堅持為民、務實、清廉，努力建設一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正、清正廉潔的**行政干警
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上廉政黨員課活動。結(jié)合本局黨風廉政建設和反腐敗工作實際，有針對性地給黨員干部上一次廉政黨課。

　　3、開展勤廉電化教育活動。各基層崗位要充分利用電化教育載體，組織黨員干部廉政教育電教片，開展好警示教育。要主動邀請本崗位領導家屬和子女參加，以反面典型為素材，開展好專題討論，寫出觀后感，切實增強教育活動的針對性和實效性。

（二）自查自糾，整改提高

　　在集中教育的基礎上，黨員干部要通過召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、設置意見箱、個人自查等形式，按照“自重、自省、自警、自勵”的要求，抓廉潔樹形象，抓作風做表率，切實把自己管住、管好，強化自我監(jiān)督，加強學習。

第二階段：開展爭創(chuàng)“勤廉示范崗位”主題實踐活動，時間為9月中旬至10月中旬。

　　目標要求：班子表率作用好。領導班子貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級各項決策部署堅決有力，模范遵守政治紀律。嚴格遵守各項規(guī)章制度和議事規(guī)則，認真執(zhí)行民主集中制，決策科學民主，模范遵守工作紀律。勤政為民實效顯。黨員干警勇于創(chuàng)新，屬盡職守，作風扎實，工作高效。政風、警風、行風建設成效明顯，群眾滿意度高。
具體措施：

　　1、政務公開，建立分示機制。加強對政府公開信息的收集和管理以及利用，提高服務質(zhì)量和水平，充分發(fā)揮政府公開的力度，加強執(zhí)法的透明度。

　　2、建立上下監(jiān)管機制與內(nèi)外監(jiān)督機制。真正發(fā)揮有效的監(jiān)督職責，不再因監(jiān)督者的人權和事權受制于被監(jiān)督對象而不敢監(jiān)督、不能監(jiān)督的狀況。

　　3、注重發(fā)現(xiàn)和挖掘亮點。由各基層崗位推薦上報一批勤廉雙優(yōu)的先進典型，參加全局評選。我局將堅持嚴格標準、客觀公證、注重實績的原則，定期對爭創(chuàng)活動進行評比、表彰。

　　4、高度重視勤廉文化建設工作。注重加強理論、道德、陳地、隊伍和制度建設，通過實踐和理論創(chuàng)新，不斷豐富勤廉文化建設的內(nèi)容、形式，提升水平和層次。

第三階段：總結(jié)提高階段，時間為10月中旬至11月底。

　　目標要求：黨風廉政工作實。貫徹落實黨風廉政建設責任制扎實有效，責任分解明確，責任考核到位，責任追究嚴格。黨風廉政教育長效機制健全，廉政文化建設形式多樣，成效明顯，崇廉尚廉氛圍良好。整體工作績效優(yōu)。全面履行工作職責，圓滿完成各項目標任務，整體工作位居本系統(tǒng)前列。
　　1、各基層崗位要對活動開展情況進行自查，進一步落實整改，并向局“爭創(chuàng)勤廉示范崗位”工作領導小組作出書面總結(jié)報告。
　　2、對全局“爭創(chuàng)勤廉示范崗位”工作進行階段性總結(jié)，上報。 ……（未完，全文共2157字，當前僅顯示1371字，請閱讀下面提示信息。收藏《“勤廉示范崗”爭創(chuàng)活動實施方案》）