公司黨支部書記先進(jìn)事跡材料(勇挑重?fù)?dān),全力支撐企業(yè)發(fā)展)
**有限公司是由原來上海市機(jī)電工業(yè)局所屬的上海軸承集團(tuán)公司部份剝離改制后于2004年12月建立起來的一個民營企業(yè)。**同志是這家公司的黨支部書記,是公司4名參股人員中只占5%股份的小股東,行政上負(fù)責(zé)營銷業(yè)務(wù)。
2007年10月,公司總經(jīng)理苗某(大股東占44%股份)和財
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的問題——我該怎么辦?他沒有退縮,他認(rèn)為企業(yè)無論如何不可以關(guān)門,這是關(guān)系到全體員工的工作和生活的問題,關(guān)系到這些員工家庭的生活問題,企業(yè)一定要正常運轉(zhuǎn),否則企業(yè)就不會穩(wěn)定,職工家庭就不可能太平,自己必須挑起這個重?fù)?dān)。他迅速組織成立了以他為主,由銷售經(jīng)理費龍和監(jiān)事吳儉參加的三人領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一思想,研究對策。他與黨員和企業(yè)骨干深入探討,經(jīng)過深思熟慮,從三個方面采取措施:一是穩(wěn)定職工情緒,做好思想工作,講清事情發(fā)生的原委和下一步采取的措施,引導(dǎo)職工樹立信心,克服困難,努力使工作不斷和不亂,保證每個崗位工作正常。二是對苗某妻子和林某丈夫進(jìn)行說服工作,明確告知轉(zhuǎn)制企業(yè)股東的行為責(zé)任,開導(dǎo)他們要把目光放遠(yuǎn)些,要為愛人在服刑期滿后的人生道路創(chuàng)造一個好的條件,有利于他們勞動改造,重新做人,打消退股念頭。三是及時走訪客戶,向客戶說明事情真相,請檢察部門共同出面,與客戶溝通,使正常業(yè)務(wù)往來不要受大的影響。
一年多來,通過了一系列的工作,企業(yè)內(nèi)部思想統(tǒng)一,情緒穩(wěn)定,生產(chǎn)運作正常,這個民營企業(yè)在**同志帶領(lǐng)下,不但沒有受到影響,相反,企業(yè)得到了進(jìn)一步的發(fā)展壯大。2008年實現(xiàn)銷售3000多萬元,比2007年的1933萬元增長55.28%;上交國家稅金67萬元,比2007年的22.58萬元增長196%;實現(xiàn)利潤31萬元,比2007年25萬元增長24%。
今年,在**同志和全體職工的共同努力下,2009年1 ……(未完,全文共1237字,當(dāng)前僅顯示786字,請閱讀下面提示信息。
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