黨委黨代會思想保證工作報告

目錄/提綱：……
一、基本情況
二、主要工作
（一）抓學習教育，加強機關黨的思想政治建設
（二）抓組織建設，增強黨的創(chuàng)造力，凝聚力和戰(zhàn)斗力
（三）開展黨性實踐活動，實踐“科學發(fā)展觀”
（四）強化黨內監(jiān)督，不斷改進作風
一是加強調查研究
二是強化監(jiān)督職能，嚴肅查處違紀黨員
（五）積極完成其它各項工作任務
一是認真做好黨費收繳管理工作
三是開展了“七一”建黨節(jié)慶祝紀念活動
四是完成了縣直機關出席市、縣兩級黨代會代表和人民代表的推薦、選舉工作任務
五是積極向縣委報送黨建工作信息13條，完成了分配的信息報送任務
七是完成了縣委縣政府安排的其它各項工作任務
三、存在的主要問題
……

　　2009年，縣黨委黨建工作以“科學發(fā)展觀”重要思想為指導，認真學習貫徹落實十七大、省第十次黨代會和市第一次黨代會議精神，按照縣委的總體安排部署，圍繞全縣工作的大局，不斷加強機關黨的思想、組織、作風建設，為營造良好環(huán)境，加快經濟發(fā)展提供了思想組織保證。
　　一、基本情況
　　機關工委現(xiàn)有黨總支15個，黨支部137個
　�。ㄆ渲校狐h政機關支部58個，事業(yè)單位支部29個，企業(yè)支部42個，離退休職工支部7個，個體勞協(xié)支部1個），共有黨員2088名（其中預備黨員47名）。
　　二、主要工作
　�。ㄒ唬┳W習教育，加強機關黨的思想政治建設
　　1、堅持學習制度，提高政治素質。黨委、總支堅持每月一次的中心組學習制度，黨政機關、事業(yè)單位黨支部每月活動2次，每2個月上1次黨課，企業(yè)支部每月活動1次，每季度上1次黨課。大部分單位都能夠堅持每周一、三、五早晨的政治理論和業(yè)務學習，全年黨政機關學習時間達到了80次180小時，事業(yè)單位達到了60次120小時，企業(yè)達到了30次80小時，機關工委集中組織上黨課3場次，參學率達到了95%以上。按照組織生活制度的要求，抓好督促落實，保證了政治理論學習的效果。
　　2、注
……（新文秘網http://jey722.cn省略808字，正式會員可完整閱讀）……　
按照健全組織，便于工作，有利于加強對黨員的教育管理，有利于促進業(yè)務及經濟工作的原則，根據(jù)黨員分布狀況和機構改革的需要，新成立黨總支1個（計劃經貿局黨總支），黨支部4個（環(huán)保局黨支部、發(fā)展計劃局黨支部、工商局車管所黨支部、駱駝城水管所黨支部）、接轉了計劃經貿局總支下屬的12個黨支部和技術監(jiān)督局黨支部。撤銷黨支部10個（糧油供應站、糧油多種經營公司、糧食局青草湖農場、張掖中心地震臺、西總干渠指揮部、水利局石英砂廠、工貿公司、生資公司、供銷社離退休支部和園藝站支部），及時增補了部分總支、支部委員32個，使班子成員缺額得到了補充，黨建工作不間斷，作用得以充分發(fā)揮。
　　2、適應新形勢，加強和改進企業(yè)黨建工作
　　凡具備建立黨組織條件的，及時督促建立和健全了黨組織，促進開展正常的組織活動。，對因企業(yè)改制下崗的黨員跟蹤管理，及時調查核實，及時接轉組織關系，真正置下崗黨員于組織之中，活動之內，做到有去向，不流失。
　　3、積極慎重地做好發(fā)展新黨員工作
　　根據(jù)《黨章》和《發(fā)展黨員細則》規(guī)定，我們始終按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的方針和“成熟一個發(fā)展一個，以生產一線為重點”的原則，嚴把入口關。今年以來，各支部培養(yǎng)入黨積極分子167名，確定發(fā)展對象58名。機關工委先后召開工委會6次，按照組織發(fā)展程序，接收預備黨員47名，并為69名預備期已滿的黨員按規(guī)定辦理了轉正手續(xù)。
　�。ㄈ╅_展黨性實踐活動，實踐“科學發(fā)展觀”
　　年初，為了認真貫徹落實縣委、縣政府《關于開展 “營造發(fā)展環(huán)境年”活動的實施方案》，切實加強和改進機關作風建設，為營造“三個環(huán)境”，加快高臺發(fā)展提供優(yōu)質高效服務，我們制定下發(fā)了《關于圍繞“營造發(fā)展環(huán)境年”活動
　　深入開展“學帶提增”黨性實踐活動的實施意見》，要求在縣直機關、事業(yè)單位黨組織及廣大黨員中深入開展“學習‘科學發(fā)展觀’，帶頭轉變作風，提高工作效率，增強服務功能”的黨性實踐活動。各黨委、總支、支部在充分調查研究、找準本部門本單位問題及不足的基礎上，結合各自實際制定措施，落實任務，取得了明顯成效。如農業(yè)局開展了“黨員承包科技示范點”活動，有20多名黨員科技人員駐村蹲點，解決農民的實際問題，受到了群眾的好評。同時要求每個黨員聯(lián)系2名職工結成對子開展傳、幫、帶活動。經貿局在機關及所屬事業(yè)單位認真開展作風整頓，推行“首問責任制”、“未位待崗制”，精簡審批程序，落實“限時服務”，耐心細致地做好改制企業(yè)上訪職工遺留問題。公安局繼續(xù)深入開展了“爭創(chuàng)人民滿意單位（民警）”活動，推行警務公開、實行警務反饋，方便群眾報警，有效遏制了可防性案件的上升。黨群口單位開展了爭做“勤政廉潔好公仆”、“人民滿意的公務員”等活動，以一流的服務，一流的工作，塑造了單位的良好形象。教育系統(tǒng)在黨中開展了“樹師表形象，創(chuàng)文明校風”、“講興比做”等活動。糧食局針對企業(yè)發(fā)展前景不佳、職工思想不穩(wěn)的實際，采取局領導劃片包干聯(lián)系基層單位及職工的辦法，認真開展“三個十”活動，和基層職工同吃、同住、同工作，協(xié)調解決矛盾和問題，并和全系統(tǒng)9個特困戶結成對子，定期幫扶。工商局在城關工商所開展了“文明市場”、“兩街百店無假貨”活動，在經檢大隊開展了整頓市場秩序，維護公平交易活動，南華工商所和南華部隊結成雙擁對子，為部隊官兵義和服務；個體勞協(xié)7名黨員帶頭不售假冒偽劣產品。文化局圍繞營造人文環(huán)境，加大旅游業(yè)開發(fā)力度，自編自演文藝節(jié)目。電力局圍繞實施“彩虹工程”，開展了“企業(yè)創(chuàng)一流、黨員站排頭”黨員優(yōu)質服務崗活動，林業(yè)局通過開展“兩聯(lián)一推”工作（黨員聯(lián)系一個科技示范點，聯(lián)系一名非黨職工，推廣兩項技術含量高的科學技術），黨員牽頭在全縣完成了6項科技推廣項目和312國道綠化，林木良種繁育基地等12個綠色亮點工程。信用聯(lián)社按照每個黨員各崗位的工作實際和業(yè)務范圍，把完成工作任務與黨員年度考核結合起來，劃分責任區(qū)，簽訂責任書，使黨建工作和業(yè)務工作緊密聯(lián)系，相互促進。梧桐泉直屬糧庫組織黨員大力開展義務植樹，美化、綠化、凈化環(huán)境，小裝小卸、小修小補等勞動競賽和幫扶結對子活動，每個黨員幫扶非黨職工1名，發(fā)揮了黨員骨干作用。今年以來，按照縣委、縣政府的安排和有關部門的要求，縣直機關各級黨組織還相 ……（未完，全文共4491字，當前僅顯示2268字，請閱讀下面提示信息。收藏《黨委黨代會思想保證工作報告》）