鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部解放思想大討論心得體會－ 在工作中如何實現(xiàn)解放思想

目錄/提綱：……
一是從觀念轉變上入手，著力解決“不想解放”的問題
二是從方法運用上入手，著力解決“不會解放”的問題
三是從機制創(chuàng)新上入手，著力解決“不敢解放”的問題
二是開展爭先創(chuàng)優(yōu)、分檔競賽的激勵機制
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部解放思想大討論心得體會－ 在工作中如何實現(xiàn)解放思想

解放思想是一個認識轉變的過程，也是破舊立新的過程，更是像我們這樣欠發(fā)達地區(qū)發(fā)展的不竭動力。近年以來，我縣上下扎實開展 深入學習實踐科學發(fā)展活動，深入剖析思想工作上的“痛點”、“盲點”、“難點”，切實找準解放思想的突破口，著力解決那些禁錮我們思想和妨礙推動科學發(fā)展的舊思想、舊觀念，如何在工作中用好解放思想這一大法寶，真正實現(xiàn)解放思想，下面我就結合這次學習的體會和日常工作的積累，談以
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愿意立趕超之志、鼓奮進之氣、興跨越之舉，推動我鎮(zhèn)經濟快速發(fā)展。

二是從方法運用上入手，著力解決“不會解放”的問題。當前我們的發(fā)展面臨著越來越重的壓力，并且要求更高、難度更大，不僅要有敢想、敢闖、敢比的膽量和氣質，更要有能謀、會干、善拼的技巧和水平，這對一個人自身的知識儲備、方式方法、職業(yè)素質有很高的要求，這就造成部分人不懂如何去解放思想、不善于運用解放思想這一制勝法寶，縱然有干一點事的想法，無奈心有余而力不足，只停留在“口頭解放”上。作為我們這樣的次發(fā)達地區(qū)，干部的素質能力與發(fā)達地區(qū)的相比差距還很大，必須扎實開展干部培訓工作，教育引導各級干部發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，認真學習本門業(yè)務、市場經濟、法律法規(guī)等知識，著力在運用理論知識指導實踐上下功夫，不斷提升領導發(fā)展的能力；加強街道社區(qū)、非公經濟組織等領域的黨建工作，充分發(fā)揮黨員在各個領域的先鋒模范作用�？傊\用各種方式方法，提高廣大干群自身能力素質，使其能夠善于運用解放思想這一大法寶，創(chuàng)造性的開展工作。

三是從機制創(chuàng)新上入手，著力解決“不敢解放”的問題。解放思想需要勇氣、決心和獻身精神，要敢于“亮劍”，而很多人工作“怕”字當頭，怕出毛病、怕丟“官帽”、怕犯錯誤，怕上級責怪、怕同級嘲笑、怕下級疑惑。歸根結底，是對自己的進退留轉、名利得失考慮得太多，對發(fā)展的大局、人民的利益思考得不夠。這種“求穩(wěn)怕亂”思想就是干部不敢解放的思想根源。對我們而言，就是要抓住這一思想根源，做好_機制創(chuàng)新工作。一是要進一步做好科學規(guī)范和有效工作機制，確立工作努力光榮，工作馬虎、推諉、拖拉可恥的輿論導向，倡導苦干、實干贏得尊嚴的良好風氣，堅持以實績論英雄，在干事創(chuàng)業(yè)中考核識別人，在干事創(chuàng)業(yè)中培養(yǎng)鍛煉人，真正促使多干事、干成事、干好事成為人生的追求。二是開展爭先創(chuàng)優(yōu)、分檔競賽的激勵機制。針對工作中存在 ……（未完，全文共1583字，當前僅顯示1006字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部解放思想大討論心得體會－ 在工作中如何實現(xiàn)解放思想》）