1992年,正是**上大學(xué)最后一年,市場(chǎng)調(diào)查是每位服裝設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生必須要交的最后一份答卷。也許是受老師的影響,在學(xué)校的時(shí)候,服裝設(shè)計(jì)課周老師曾多次在課堂上提到老家武漢的服裝業(yè),并承諾有機(jī)會(huì)帶同學(xué)們?nèi)ヒ娮R(shí)一翻。一個(gè)偶然的機(jī)會(huì),**邀上最要好的同學(xué)一起去武漢看望老師,順帶調(diào)查一下繁華城市的服裝市場(chǎng)。在老師的帶領(lǐng)下,她們參觀了武漢當(dāng)時(shí)最繁華的兩條服裝街漢鎮(zhèn)街和揚(yáng)子街。現(xiàn)場(chǎng)川流不息的人群,店里琳瑯滿目的百貨和樣式別具風(fēng)格的服裝,讓她們大開眼界。但當(dāng)時(shí)驚喜而又好奇的**并沒有忘記此行的目的,她們開始進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,調(diào)查中,她們無意中發(fā)現(xiàn)了一個(gè)秘密,那就是這里的服裝既物美更價(jià)廉,尤其是當(dāng)時(shí)正流行的女性對(duì)對(duì)襪,平時(shí)在市場(chǎng)上出售一般為2元左右,而在漢正街的批發(fā)價(jià)只需0.6元,如此大的差價(jià),頓時(shí)觸發(fā)了**的嘗試營(yíng)銷的念頭。當(dāng)時(shí),**就把自己的想法告訴了同學(xué)和老師。沒想到老師對(duì)她的想法大表贊賞,還豪不猶豫地借了400元錢鼓勵(lì)她。結(jié)果回來后只花了短短三天的時(shí)間,500多雙絲襪全部銷售一空。經(jīng)盤算,純收入達(dá)1000余元。頭
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,因?yàn)樾菹⒉划?dāng),壓力過大,臉上長(zhǎng)滿了痘痘,那時(shí)熟悉的人見到她就會(huì)說,好好的命不活,非得要當(dāng)什么女能人,但**知道,她只是在堅(jiān)持她的夢(mèng)想,做了就不會(huì)后悔,經(jīng)過幾個(gè)月的打拼,印刷廠的生意很快就步入了正軌,**做生意的
誠(chéng)信也很快得到客戶們的認(rèn)可,廠里的生意日益漸好,訂單源源不斷,才一年時(shí)間,**就實(shí)現(xiàn)了自己的諾言,把10萬元現(xiàn)金歸還到了丈夫的手中,看著妻子憔悴而又自信的表情,丈夫是又驚喜又心疼。發(fā)展至今,該廠的年產(chǎn)值已達(dá)100萬元。
具備一定資金和經(jīng)驗(yàn)后,**夫婦又于2000年、2002年和2003年分別建立了達(dá)晟服裝有限公司、達(dá)晟紡織有限公司、欣祥包裝彩印有限公司三大企業(yè),使江西達(dá)晟實(shí)業(yè)有限公司名副其實(shí)。發(fā)展至今,這家綜合性民營(yíng)獨(dú)資公司,已集服裝、紡織、包裝彩印于一體,公司總占地150畝,注冊(cè)資金3000萬元,總投資1.5億元,年銷售收入達(dá)2.5億元,年產(chǎn)值近4億元,年創(chuàng)利稅達(dá)800余萬元。安排下崗工人和家庭貧困人員就業(yè)1300人。此外,還創(chuàng)立了“佩思利”羽絨服品牌,并被鑒定為中國(guó)羽絨制品行業(yè)1999—2001年度優(yōu)良合格品牌,還獲得了“2000—2001年度首屆中國(guó)羽裳杯綜合大獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)”、江西省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、省著名商標(biāo)等殊榮。
真情是她凝聚人心的法寶
探索**事業(yè)成功的軌跡,我們可以發(fā)現(xiàn)她靠的是堅(jiān)持,靠的是追求,以誠(chéng)待人,以心換心,這樣才贏得了公司股東和職工們的尊敬和愛戴。在青年人眼里,她是一個(gè)寬厚的長(zhǎng)者,在同輩人眼里,她是一個(gè)熱情的姐妹,在老職工眼里她又是一個(gè)謙遜的晚輩。
“以人為本,重在激勵(lì),管而不死,嚴(yán)有余地”是**一貫的管理原則。因?yàn)樗钌钪乐挥袧M腔熾熱的愛心去撥
動(dòng)員工的情感之弦,方能奏出動(dòng)人的樂章。所以,每回廠里招工,凡是有下崗的或家庭困難的前來應(yīng)聘,只要適合這份工作的,不論年齡大小,她都會(huì)將她們?nèi)夸浻孟聛,有時(shí)甚至為了解決一兩名困難應(yīng)聘者就業(yè)問題,廠里還破例設(shè)立一些崗位。
**的愛心還體現(xiàn)在對(duì)職工生活上關(guān)懷上。每當(dāng)職工家里有困難,公司總是給予一定補(bǔ)貼。欣祥彩印廠的職工王姐就深有體會(huì),當(dāng)時(shí)因?yàn)橥踅慵彝シ浅X毨В依习橛煮w弱多病,女兒還在上學(xué),一家人的生活重?fù)?dān)都落在了王姐一個(gè)人的肩上,所以她被廠里錄用了。然而就在今年上半年,王姐的老伴突然病逝,憑其家中經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀根本無法順利安葬老伴。**得知后,主動(dòng)幫其料理后事,并讓王姐安心保重身體,保證她老伴的葬禮不會(huì)比普通人差,**是這樣說的,也是這樣做的,連續(xù)忙碌了幾天,總算順利安葬了老人。這事讓王姐和她的女兒感動(dòng)得淚如雨下,只能長(zhǎng)跪以表深深的謝意。后來,為讓王姐與相依為命的女兒能夠互相照顧,**又主動(dòng)將其女兒也錄用為廠里的職工,讓他們母女能在每天同食同宿在一起。還有小金,半年前,得知父親患了鼻癌,還要經(jīng)常到省城醫(yī)院去做檢查化療,非常不方便,得知情況后,**主動(dòng)把廠里的車派去幫著接送,不僅從未談及過油錢和過路費(fèi)用,而且還多次到醫(yī)院去看望,其中第一次就為她送去了1000元慰問金。父親痊愈后,還在強(qiáng)烈要求小金陪他一起到廠里來當(dāng)面道謝。每年的“三?八”婦女節(jié),是廠里800余名女職工們最驕傲和開心的日子,因?yàn)槊磕甑倪@一天,廠里都會(huì)隆重開展一些活動(dòng),董事長(zhǎng)還會(huì)親手為她們發(fā)送一些紀(jì)念品,以表達(dá)公司對(duì)全體女職工們真誠(chéng)的節(jié)日問候。此外,在該縣婦聯(lián)的建議下,**決定從2006年開始,讓全廠每位女職工也像所有的
公務(wù)員一樣,享受免費(fèi)婦科病檢查,這在該縣所有的企業(yè)中還屬首家!拔沂桥裕疑钪詣(chuàng)業(yè)和持家的艱難,所以我要維護(hù)我們女性的工作,更多地關(guān)注廠里及身邊的女性,多給予她們生活上的幫助和鼓勵(lì)!边@是**發(fā)自內(nèi)心的感觸。
“職工以廠為家,我更要當(dāng)好這個(gè)家長(zhǎng),只要職工有困難,我沒有理由袖手旁觀。”這是**常說的一句話,也許正是這種“以人為本”的管理理念 ……(未完,全文共4023字,當(dāng)前僅顯示2032字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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