第一章總則
第一條為了加強運輸部黨風(fēng)廉政建設(shè),完善勤政廉政的制約機制,將自律機制、監(jiān)督機制、懲戒機制與獎勵機制有機結(jié)合,促進干部隊伍廉潔高效,干部廉潔從政,根據(jù)公司有關(guān)部精神,依據(jù)《企業(yè)員工獎懲條例》,結(jié)合我部實際,特制定本辦法。
第二條履職獎懲
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條違反財經(jīng)紀律行為。違規(guī)借用公款或以個人
名義存儲公款,違規(guī)擔(dān)保以及違歸操作資金的二次分配權(quán)等。
第八條本人自動離職。
第九條參加賭博活動。
第四章處罰標(biāo)準(zhǔn)
第十條履職考核對象在廉潔方面被司法機關(guān)或紀檢、
監(jiān)察部門立案查處:
一被追究刑事責(zé)任或受到撤職(含撤銷黨內(nèi)職務(wù)、撤銷行政職務(wù))以上處分的,全額扣除本人履職獎。
二受到黨內(nèi)嚴重警告、行政記大過、降級處分的,扣除本人履職獎的。
三受到黨內(nèi)警告、行政記過處分的,扣除本人履職獎的。
四受到行政警告處分的,扣除本人履職獎的。
第十一條履職考核對象責(zé)任范圍內(nèi)出現(xiàn)違反廉潔規(guī)定的問題,實行責(zé)任立案追究:
一受到黨內(nèi)嚴重警告、行政記大過處分的,扣除本人履職獎的。
二受黨內(nèi)警告、行政記過、行政警告處分的,扣除本人履職獎的。
第五章考核兌現(xiàn)
第十二條考核期為一年?己私Y(jié)束后,對未受到處罰的考核對象返還的履職獎;受到處罰的考核對象按處罰后的返還。剩余的履職獎轉(zhuǎn)入下一個考核期。
第十 ……(未完,全文共934字,當(dāng)前僅顯示594字,請閱讀下面提示信息。
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