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煤礦領導學習落實科學發(fā)展觀心得體會:建設和諧煤礦

發(fā)表時間:2009/5/11 15:07:28
目錄/提綱:……
一、以科學發(fā)展觀為指導,增強安全生產(chǎn)責任感
二、煤礦的科學發(fā)展,必須堅持以人為本,實現(xiàn)興礦富民
三、煤礦的科學發(fā)展,必須把維護礦區(qū)穩(wěn)定作為一切工作的出發(fā)點和落腳點
……

  
  在**建企50周年和我礦建礦30周年的契機下,全礦上下認真學習貫徹黨的十七大精神,組織全體黨員和干部聯(lián)系當前的經(jīng)濟形勢和企業(yè)發(fā)展實際,采取支部討論、中心組學習等多種形式,圍繞“科學發(fā)展,興礦富民”這一主題深入群眾展開調研,在統(tǒng)一思想,更新觀念,改革創(chuàng)新,破解難題,科學發(fā)展,造福員工上狠下功夫,突出“實”字,求實效,辦實事,實事求是,聯(lián)系實際,不坐而論道,以“突出實效、解決問題”為出發(fā)點和落腳點。隨著全局學習實踐科學發(fā)展觀活動的逐漸深入,經(jīng)過近一段時間深入細致的考察和調研,使本人對實踐科學發(fā)展觀有了更加深刻的認識,
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定要下令整改,整改后仍達不到條件的堅決要求停止生產(chǎn),這一點,區(qū)里絕不手軟。
  二、煤礦的科學發(fā)展,必須堅持以人為本,實現(xiàn)興礦富民。
  應該看到,大力發(fā)展開放型經(jīng)濟、深入實施新區(qū)開發(fā)戰(zhàn)略、加快推進“三個一體化”、實施主輔分離輔業(yè)改制等都是事關集團公司發(fā)揮優(yōu)勢、增強實力,實現(xiàn)全面、協(xié)調和可持續(xù)發(fā)展的重大事項。對于我們白莊礦來說,當前和今后一個時期的主要任務就是抓好“三件大事”即村莊搬遷、電廠建設、-430延伸工程和企業(yè)文化建設等工作。對這些工作重點,我們一定要“咬定青山不放松”,堅定完成各項目標的決心不變,保持狠抓落實的工作干勁不松,通過方方面面的努力,推動各項工作再上新臺階、再創(chuàng)新水平,加快興礦富民步伐,實現(xiàn)我礦確立的“3612”奮斗目標,即:經(jīng)過三年的艱苦奮斗,全礦年產(chǎn)值達到六億元,利稅一億元,職工人均收入兩萬元。我們相信,只要堅定信心、振奮精神、勇往直前,堅持以黨的十六大及十六屆三中、四中全會精神為指導,牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀,主動適應不斷發(fā)展變化的市場形勢,按照集團公司“發(fā)展、發(fā)展、快發(fā)展”的總體要求創(chuàng)造性地開展工作,建設和諧煤礦的目標就一定能實現(xiàn)。
  三、煤礦的科學發(fā)展,必須把維護礦區(qū)穩(wěn)定作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。
  維護礦區(qū)穩(wěn)定,保持安定團結,是做好各項工作的重要前提,是廣大職工群眾的利益所在,也是建設和諧煤礦的內涵之一。沒有穩(wěn)定的環(huán)境,就會嚴重影響企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。能否最大限度地維護廣大職工群眾的根本利益,確保礦區(qū)長期穩(wěn)定,對黨的各級組織特別是各級領導干部來說,既是體現(xiàn)領導水平和解決實際問題能力的重要標志,也是一個重要考驗。我們白莊礦黨委按照集團公司黨委的統(tǒng)一部署和要求,結合建設和諧煤礦的實際,開展了以“政治素質好、工作業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好”為主要內容的“四好”領導班子創(chuàng)建活動,旨在進一步轉變領導作風,改進領導方法,不斷提高領導水平和解決實際問題的能力。特別是提出了大興求真務實之風的要求,進一步增強公仆意識,提高工作效率,提高領導水平,腳踏實地,沉下身子,深入基層,深入群眾,切實解決企業(yè)發(fā)展進程中影響經(jīng)濟活動的各種矛盾和事關職工群眾切身利益的熱點難點問題,為職工 ……(未完,全文共1865字,當前僅顯示1186字,請閱讀下面提示信息。收藏《煤礦領導學習落實科學發(fā)展觀心得體會:建設和諧煤礦》
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