。鴧^(qū)委辦公室年終工作總結(jié)
一、肯定成績,正視不足,增強(qiáng)做好辦公室工作的責(zé)任感
在過去的一年里,全區(qū)各級各部門辦公室緊緊圍繞黨委政府中心工作,堅持“高水平謀事、高效率辦事”,積極主動開展服務(wù),扎扎實(shí)實(shí)抓好工作,充分發(fā)揮了參謀助手、督促檢查、綜合協(xié)調(diào)和后勤保障作用,有力地保證了各級黨政機(jī)關(guān)的高效運(yùn)轉(zhuǎn),辦公室
各項工作也取得了新的進(jìn)步。
一是文字質(zhì)量明顯提高。一年來,全區(qū)各級辦公室緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的重大決策和工作部署,緊貼領(lǐng)導(dǎo)思路,起草了大量的領(lǐng)導(dǎo)
講話、文件、
匯報及
調(diào)研材料等文稿,較好地?fù)]了參謀助手作用。**年,區(qū)“兩辦”共組織起草領(lǐng)導(dǎo)講話稿***篇,計***萬字;印發(fā)各類文件****份,計***余萬字;完成各類匯報材料***份,計**萬字;完成各類調(diào)研報告**篇,計**萬字;刊發(fā)《**通訊》**期,近**萬字。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門辦公室對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本單位工作情況、工作經(jīng)驗形成文字,積極向《**通訊》投稿,被采用***篇,體現(xiàn)了較高的文字水平。
二是督查機(jī)制日趨完善。一年來,全區(qū)各級辦公室都能按照領(lǐng)導(dǎo)要求,加大督查工作力度,積極主動抓好領(lǐng)導(dǎo)決策的落實(shí)。為切實(shí)整合資源、提高效率,我們在原有的區(qū)“兩辦”信息、督查機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上,組織成立了區(qū)委區(qū)政府信
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發(fā)揮了其在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的服務(wù)功能。區(qū)檔案局在全市率先建成省二級檔案館,被評為全市唯一一家“全省檔案系統(tǒng)先進(jìn)集體”。截止目前,全區(qū)已建成國家、省、市級標(biāo)準(zhǔn)檔案室**個,總量占全市的二分之一,特別是
煙草局、工商局、
供電局、審計局、檢察院等單位的檔案室,設(shè)施先進(jìn),管理科學(xué),深受各方面好評。
六是隊伍素質(zhì)整體優(yōu)化。一年來,全區(qū)各級辦公室不斷加強(qiáng)工作人員的思想作風(fēng)建設(shè)和業(yè)務(wù)能力建設(shè),使辦公室工作人員的整體素質(zhì)明顯提高,樹立了奮發(fā)有為、廉潔奉公、團(tuán)結(jié)高效的辦公室形象。為加強(qiáng)業(yè)務(wù)交流,提高工作水平,我們組織開展了基層辦公室負(fù)責(zé)同志到區(qū)委辦公室見習(xí)活動,先后對***余名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委秘書和區(qū)直單位政秘股長進(jìn)行了為期一周的短期培訓(xùn);堅持以會代訓(xùn),先后*次組織召開全區(qū)辦公室工作例會,由辦公室各分管主任對文件起草、講話稿撰寫、信息報送等工作進(jìn)行了專題講座,取得了明顯成效。
七是工作運(yùn)轉(zhuǎn)逐步規(guī)范。一年來,全區(qū)各級各部門辦公室不斷完善運(yùn)作機(jī)制,規(guī)范工作行為。有的辦公室實(shí)行了崗位責(zé)任制,任務(wù)到人,職責(zé)到人;有的辦公室對各項工作實(shí)行定期評比,綜合評分,嚴(yán)格獎懲,促進(jìn)了辦公室工作的正常開展。為進(jìn)一步加強(qiáng)對基層辦公室的業(yè)務(wù)指導(dǎo),我們又建立了區(qū)委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員掛鉤聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委辦公室、區(qū)直單位辦公室工作制度,定期對基層辦公室進(jìn)行督促檢查,針對辦公室存在的問題和不足,及時提出切實(shí)可行的
整改措施,盡力避免在機(jī)要b_m、辦文辦會、外事接待等方面出現(xiàn)問題和失誤。同時,通過在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)直單位之間多次組織開展觀摩活動,使大家有機(jī)會相互學(xué)習(xí)、相互交流,達(dá)到了取長補(bǔ)短、共同提高的目的。
回顧一年來的工作,在肯定成績的同時,我們也應(yīng)該清醒地看到辦公室工作還存在著一些亟待解決的問題,如有的單位辦公室工作制度仍不健全,日常工作處
于混亂無序狀態(tài);處理日常事務(wù)較多,調(diào)查研究的廣度和深度有待進(jìn)一步深入;信息報喜的多,報憂的少;辦公室人才尤其是文字人員缺乏,后備力量不足;少數(shù)單位辦公室硬件差、環(huán)境亂,直接影響工作質(zhì)量、工作效率和整體形象等,這些都必須在今后的工作中切實(shí)加以解決。全區(qū)各級辦公室同志務(wù)必謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)辦公室人員“特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)”的優(yōu)良作風(fēng),努力推動辦公室工作邁上新臺階。
二、圍繞大局,開拓創(chuàng)新,促進(jìn)辦公室服務(wù)工作上水平
今年是貫徹落實(shí)黨的十六屆四中全會精神、全面推進(jìn)新一輪改革的開局之年,是保持經(jīng)濟(jì)增長良好勢頭、實(shí)現(xiàn)“十五”計劃的關(guān)鍵一年。年初召開的區(qū)委九屆四次全體(擴(kuò)大)會議和全區(qū)三級干部大會,對全區(qū)工作思路、工作目標(biāo)、工作重點(diǎn)和工作措施進(jìn)行了再明確、再部署。全區(qū)各級辦公室都要把自身工作置于全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大背景之下,使辦公室工作適應(yīng)不斷變化的形勢需要,真正做到與大局合拍、與時代同步,更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為機(jī)關(guān)服務(wù)、為基層服務(wù),為實(shí)現(xiàn)區(qū)委確立的“富民強(qiáng)區(qū)、加快崛起、提速進(jìn)位、爭先創(chuàng)優(yōu)”的發(fā)展定位服務(wù)。
一是要實(shí)現(xiàn)由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室的服務(wù)職能決定了工作的被動性,比如要召開什么會議、要為領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備哪方面的材料、接待群眾來信來訪等,都處于較被動狀態(tài),有時甚至處于措手不及的狀態(tài),好像打排球一樣,球來了才知道球路,才知道怎么接球。但要做好辦公室工作,又必須發(fā)揮主觀能動性,在被動中尋求主動,充分發(fā)揮耳目喉舌作用和組織協(xié)調(diào)作用,主動向黨委政府提供信息、反映情況,主動為本部門、本單位出謀劃策、拾遺補(bǔ)缺、增光添彩,主動抓反饋、抓督辦,主動為領(lǐng)導(dǎo)提供多方面保障,促進(jìn)工作落實(shí),真正做到領(lǐng)導(dǎo)未謀有所思、領(lǐng)導(dǎo)未聞有所知、領(lǐng)導(dǎo)未示有所為。在主動服務(wù)中,還要擺正自己的位置,把握好參謀與決策的關(guān)系,既不畏首畏尾,又不越權(quán)代替,做到到位不越位、參與不干預(yù)、出謀不決策、協(xié)調(diào)不包辦。
二是要實(shí)現(xiàn)由淺層服務(wù)向深層服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室的工作,可以說是事務(wù)纏身,經(jīng)常大家在辦公室一坐就是半天,應(yīng)付案頭大量繁雜的事項。但我們不能只滿足于辦好具體事務(wù),更要注重抓大事、謀全局、當(dāng)高參。辦公室的參謀助手作用,最主要的是體現(xiàn)在文稿起草、調(diào)查研究、提供信息、提出對策性建議等方面。為此要熟知上情、摸準(zhǔn)下情、通曉內(nèi)情、了解外情,要善于把握一個時期全區(qū)的工作重點(diǎn),把握區(qū)委、區(qū)政府的工作意圖,對有關(guān)問題早學(xué)習(xí)、早研究、早介入,提前進(jìn)入情況,做到心中有數(shù),胸有成竹。對領(lǐng)導(dǎo)暫時沒有關(guān)注到的重要苗頭性、傾向性的問題,也要主動介入,掌握動態(tài),力求關(guān)鍵時候謀之有方,參之有時。當(dāng)前尤其要深入思考 ……(未完,全文共6890字,當(dāng)前僅顯示2419字,請閱讀下面提示信息。
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