可能對你的簡歷產(chǎn)生不良影響的25個詞

　　可能對你的簡歷產(chǎn)生不良影響的25個詞
　　你的閱歷真的很豐富嗎？在你投放自己的簡歷之前，你一定要證明這一點。
　　當求職者嘗試著向潛在的雇主推銷自己時,簡歷中經(jīng)常地充斥著模糊的言語，人力資源經(jīng)理會一目了然,按照scottben
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略190字，正式會員可完整閱讀）……　
　　而嘗試…“每天晚上，我都會為120名左右的急診患者登記掛號”
　　不要用…“卓越的書面表達、交流能力”
　　而嘗試…“為11000位用戶寫了專業(yè)術(shù)語的指南”
　　不要用…“擁有跨部門的意識，善于團隊合作”
　　而嘗試…“與客戶合作,加快供應(yīng)和銷售部門的反應(yīng)速度，從而防止對客戶服務(wù)的干擾�！�
　　不要用…“在分析客戶需求上有過成功的案例”
　　而嘗試…“創(chuàng)造和實施了一種全面的需求評估機制，來協(xié)助對服務(wù)和員工預(yù)測需求”
　　最糟糕的“違規(guī)者”
　　勤勉和雄心是褒義詞,對不對?但如果你不能提供堅實的事例來支持你的陳述，那么人力資源經(jīng)理也不會被你說服。bennett建議是：在你的簡歷中，對這些聽上去美妙無比、但實則空洞無味的詞語要額外小心——
　　進取
　　雄心勃勃
　　能干
　　有創(chuàng)造性
　　注重細節(jié)
　　堅定
　　高效率
　　老練
　　靈活
　　目標取向(goal-oriente ……（未完，全文共839字，當前僅顯示533字，請閱讀下面提示信息。收藏《可能對你的簡歷產(chǎn)生不良影響的25個詞》）