區(qū)畜牧局總支黨支部目標(biāo)管理自檢自查總結(jié)

目錄/提綱：……
一、綜合目標(biāo)方面
二、日常管理工作方面
五是在創(chuàng)先爭優(yōu)工作方面，賞罰分明
七是按時參加機關(guān)組織的各種會議和活動，及時上報各種材料和報表
三、存在的問題與不足
三是黨建工作方面探索不夠、創(chuàng)造不多
……

　　中共**區(qū)畜牧局總支黨支部目標(biāo)管理自檢自查總結(jié)
　　根據(jù)中共**市**區(qū)直屬機關(guān)委員會《關(guān)于認(rèn)真做好〈黨支部工作目標(biāo)管理辦法〉考核工作的通知》（隆直發(fā)〔2007〕10號）文件精神，我局十分重視，通過自檢自查和對照《黨支部工作目標(biāo)管理自檢自查評分標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行量化打分，我局自評分為98分�，F(xiàn)將基本情況匯報如下：
　　一、綜合目標(biāo)方面
　　自畜牧局成立，我局堅持黨的基本路線,以_理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以《黨支部支部目標(biāo)管理辦法》以標(biāo)準(zhǔn)，以通過黨建不斷增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)畜牧工作發(fā)展為目標(biāo)。堅持從嚴(yán)治黨，堅持正確的政治方向，強化理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強對黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督與管理，努力發(fā)揚黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子的奉獻(xiàn)精神。通過努力，我局廣大黨員樹立了正
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、生活、財務(wù)、用車等一系列的規(guī)章制度，并嚴(yán)格按照《黨支部目標(biāo)管理辦法》規(guī)定的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真開展工作。一是以三會一課、每周一的學(xué)習(xí)、以會代訓(xùn)和觀看電教片的形式，廣泛深入地開展政治理論學(xué)習(xí)，及時分析黨員隊伍思想狀況，狠抓思想政治工作不放松，并在學(xué)習(xí)中查找問題，尋找不足，及時整改。例如，2007年，獸醫(yī)站支部發(fā)現(xiàn)一個職工不能正常上下班，有時出現(xiàn)曠工現(xiàn)象，黨支部深入了解情況，分析問題，找準(zhǔn)問題后，做細(xì)致耐心的思想政治工作，糾正了職工的不良傾向和行為。二是切實做好入黨積極分子培養(yǎng)和新黨員發(fā)展工作，嚴(yán)格按照《黨章》、《中國共產(chǎn)黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》規(guī)定，堅持發(fā)展黨員的方針和原則發(fā)展和培養(yǎng)黨員，有條件的積極培養(yǎng)，達(dá)不到條件的堅持原則決不發(fā)展，做到成熟一個培養(yǎng)一個，保證了黨員干部隊伍的素質(zhì)和先進(jìn)性。三是嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，認(rèn)真抓好換屆工作和平常的選舉工作，做到支委和支部書記有變化，及時選舉、及時補，隨時保持黨組織強大的活力和生命力，保證黨的工作有人做，能做好。四是認(rèn)真抓好黨員民主評議工作，做到不走過場，力求實效，突出思想教育和作風(fēng)轉(zhuǎn)變，并能按規(guī)定完成評議工作和上報總結(jié)。五是在創(chuàng)先爭優(yōu)工作方面，賞罰分明。對在防疫工作、畜牧生產(chǎn)方面表現(xiàn)突出的個人，我局每年都進(jìn)行表彰，表彰了先進(jìn)，也激勵了后進(jìn)，激發(fā)了斗志，樹立了正氣，弘揚了正氣，競爭、團(tuán)結(jié)、向上、創(chuàng)先爭優(yōu)蔚然成風(fēng)，極大地促進(jìn)了本職工作的開展。六是抓好了黨內(nèi)監(jiān)督管理，建立和完善黨員干部的管理監(jiān)督機制，暢通了監(jiān)督渠道，充分發(fā)揮了黨內(nèi)監(jiān)督、黨外監(jiān)督的作用，及時對出現(xiàn)在少數(shù)黨員身上的一些不良現(xiàn)象進(jìn)行教育和批評，把矛盾和問題消滅在萌芽狀狀，隨時保持黨組織和黨員的先進(jìn)性，充分發(fā)揮廣大黨員的模范帶頭作用。七是按時參加機關(guān)組織的各種會議和活動，及時上報各種材料和報表。八是認(rèn)真貫徹落實“三會一課制度”，做到一月一次組織生活會，兩月開一次支委會，半年上一次黨課。九是黨費的收繳有帳冊，有登記，也沒有錯、漏、少的現(xiàn)象，并于每年底在黨員大會向廣大黨員公布收繳情況。十是能密切黨群關(guān)系，為群眾辦好事辦實事，能加強黨支部與非黨群眾的聯(lián)系，廣泛征詢他們的意見和要求，能積極組織黨員為養(yǎng)殖戶、養(yǎng)殖企業(yè)、各個項目點和扶貧掛鉤點群眾和社會辦好事辦實事。除下鄉(xiāng)、蹲點聯(lián)系群眾外，我局在2006年共安排59名科技人員，掛鉤幫扶4個龍頭企業(yè)、10個養(yǎng)殖示范村、2個養(yǎng)殖小區(qū)、100戶養(yǎng)殖專業(yè)大戶，進(jìn)村入戶、了解情況，幫助他們解決實際困難，理順發(fā)展思路，制定養(yǎng)殖規(guī)劃，進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和服務(wù)。2006年，全區(qū)共舉辦養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)40期次，培訓(xùn)農(nóng)戶1811人次，共發(fā)放技術(shù)材料1500套，給養(yǎng)牛戶、養(yǎng)羊戶發(fā)放鹽磚60塊，圈舍改造7880㎡。這些工作既密切了黨群關(guān)系，增強了干群感情，又樹立了良好的畜 ……（未完，全文共2377字，當(dāng)前僅顯示1511字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)畜牧局總支黨支部目標(biāo)管理自檢自查總結(jié)》）