目錄/提綱:……
一、團(tuán)組織貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須正確樹立五種觀念
一是樹立以人為本的觀念
二是樹立全面協(xié)調(diào)和持續(xù)的發(fā)展觀
三是樹立團(tuán)干部正確的政績觀
四是樹立科學(xué)的人才觀
五是樹立科學(xué)的青年觀,樹立權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的青年觀
二、團(tuán)組織貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須把握五個(gè)結(jié)合
一是團(tuán)組織落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須要與促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展結(jié)合起來
二是團(tuán)組織落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須要與自身建設(shè)和長遠(yuǎn)發(fā)展結(jié)合起來
三是團(tuán)組織落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須要與青年成長成才結(jié)合起來
四是團(tuán)組織落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須要與青年的文化活動(dòng)結(jié)合起來
五是團(tuán)組織落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須要與團(tuán)干部自身成長結(jié)合起來
……
科學(xué)發(fā)展觀是指導(dǎo)發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn),是運(yùn)用馬克思主義的立場觀點(diǎn)方法認(rèn)識(shí)和分析社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的豐富實(shí)踐、深化對經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展一般規(guī)律認(rèn)識(shí)的成果,是我們推進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)和社會(huì)建設(shè)必須長期堅(jiān)持的根本指導(dǎo)方針。黨的十七大報(bào)告提出“深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)”的總體要求。團(tuán)組織作為黨組織的后備軍和生力軍,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀意義重大,它不僅是共青團(tuán)服務(wù)黨政工作大局的必然要求,同時(shí)也是共青團(tuán)加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)團(tuán)的各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階的必然要求。
“科學(xué)發(fā)展觀,第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù),根本方法是統(tǒng)籌兼顧”,黨的十七大報(bào)告指明了共青團(tuán)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的道路。結(jié)合工作實(shí)際,我認(rèn)為共青團(tuán)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須樹立五種觀念,把握五個(gè)結(jié)合。
一、團(tuán)
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,人才存在青年之中的人才觀。團(tuán)的事業(yè)同樣離不開人才,且團(tuán)組織向來以青年人力資源開發(fā)為重點(diǎn),進(jìn)行積聚、培養(yǎng)、扶持、舉薦青年人才為環(huán)節(jié),大力進(jìn)行培養(yǎng)造就青年人才,團(tuán)結(jié)凝聚青年人才,舉薦扶持青年人才,營造有利于人才成長環(huán)境!罢邲Q定了,關(guān)鍵就是人的因素”,團(tuán)的干部,是團(tuán)組織建設(shè)的關(guān)鍵因素之一,一方好的團(tuán)干,將帶活一方組織。青年人才,不僅是企業(yè)的未來,而且是企業(yè)的現(xiàn)在。
五是樹立科學(xué)的青年觀,樹立權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的青年觀。共青團(tuán)作為先進(jìn)青年的群眾組織,密切聯(lián)系青年是我們的本質(zhì)所在,青年的觀點(diǎn)也是我們的基本政治觀點(diǎn)。這就需要我們強(qiáng)化青年觀點(diǎn),關(guān)心青年呼聲,改進(jìn)青年工作方法,只有這樣才能提高團(tuán)的服務(wù)能力,不斷增強(qiáng)為青年服務(wù)的本領(lǐng),切實(shí)增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力、向心力與戰(zhàn)斗力。
二、團(tuán)組織貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須把握五個(gè)結(jié)合
一是團(tuán)組織落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須要與促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展結(jié)合起來。
科學(xué)發(fā)展,顧名思義就是要處理好繼承與發(fā)展的辯論關(guān)系,客觀認(rèn)識(shí)現(xiàn)狀,不斷變革,促進(jìn)可持續(xù)地發(fā)展。對于合資公司團(tuán)組織立足現(xiàn)狀,謀求發(fā)展來說,必須要清醒的認(rèn)識(shí)到“服務(wù)企業(yè)”是立足根本,游離于團(tuán)組織發(fā)展的土壤,和施展才華的空間和舞臺(tái),團(tuán)組織將成為無本之木,無源之水。同時(shí)團(tuán)組織囿于一層不變和僵化的工作模式,團(tuán)組織將會(huì)固步自封,實(shí)現(xiàn)不了價(jià)值,體現(xiàn)不了作為,終究會(huì)在企業(yè)中無聲無息,逐步消亡。因此,團(tuán)組織的發(fā)展要與企業(yè)的發(fā)展休戚與共,在相互促進(jìn)中和諧發(fā)展。
二是團(tuán)組織落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須要與自身建設(shè)和長遠(yuǎn)發(fā)展結(jié)合起來。
當(dāng)前,合資公司開展共青團(tuán)工作,是一項(xiàng)前無史例的工作。在以經(jīng)營利潤為主導(dǎo)的合資企業(yè)下,多方文化的構(gòu)成,機(jī)制的制約,也將使共青團(tuán)工作面臨越來越艱苦的環(huán)境。合資公司下,共青團(tuán)的工作環(huán)境、工作對象和工作手段發(fā)生了巨大的變化!熬蛨F(tuán)論團(tuán)”、“上行下效”式的傳統(tǒng)工作模式已經(jīng)不能適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要。共青團(tuán)要在合資公司中展示作為,體現(xiàn)價(jià)值,謀求發(fā)展,贏得合資公司的認(rèn)同和青年的擁護(hù),必須解放思想,調(diào)整思路,開拓創(chuàng)新,敢于實(shí)踐,摸著石頭過河,順勢而為,乘勢發(fā)展,不斷探尋發(fā)展道路。如果畏縮不前,缺乏改革的勇氣和魄力,團(tuán)組織作為黨聯(lián)結(jié)青年的橋梁和紐帶就會(huì)喪失,團(tuán)組織在青年中的影響力和號(hào)召力就會(huì)喪失。
三是團(tuán)組織落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須要與青年成長成才結(jié)合起來。
“中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織,是廣大青年在實(shí)踐中學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的學(xué)校。”共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍,是黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶。共青團(tuán)的性質(zhì)和作用決定了它肩負(fù)著團(tuán)結(jié)、教育、帶領(lǐng)廣大青年建設(shè)中國特色社會(huì)主義的特殊使命。新形勢下,東風(fēng)共青團(tuán)組織要著眼于企業(yè)國際化發(fā)展的大趨勢,切實(shí)把提高青年崗位技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)作為一項(xiàng)長期戰(zhàn)略任務(wù)來抓。要不斷致力于國際化企業(yè)的優(yōu)秀青年經(jīng)營管理人才、優(yōu)秀青年專業(yè)技術(shù)人才、優(yōu)秀青年崗位技能人才三支隊(duì)伍的建設(shè)。要從構(gòu)筑教育培訓(xùn)體系入手,建立健全推優(yōu)薦人機(jī)制,通過搭建舞臺(tái) ……(未完,全文共3234字,當(dāng)前僅顯示1633字,請閱讀下面提示信息。
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