“講黨性、重品行、作表率”活動情況匯報

目錄/提綱：……
一、前一階段活動開展情況
二是明確學(xué)習(xí)要求，豐富學(xué)習(xí)方式
一是將“講黨性、重品行、作表率”活動與加強組工干部能力建設(shè)相結(jié)合
三是與加強部風(fēng)建設(shè)相結(jié)合
二、下一階段工作安排部署
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　　“講黨性、重品行、作表率”活動情況匯報按照中央和省委組織部的統(tǒng)一部署和要求，我們在全市組織系統(tǒng)認真開展了“講黨性、重品行、作表率”活動�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
　　一、前一階段活動開展情況
　　我們堅持“規(guī)定動作不走樣，自選動作有特色”的工作思路，緊密結(jié)合全市組織工作實際，著力在加強指導(dǎo)上下功夫，在謀劃活動上下功夫、在動員部署上下功夫、在保障落實上下功夫，不斷把全市“講黨性、重品行、作表率”活動引向深入。
　　1、加強學(xué)習(xí)，領(lǐng)會精神。2月29日和3月19日，中組部、省委組織部相繼召開了“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”視頻會議。我們按照會議的安排部署，一是迅速組織全市組工干部認真學(xué)習(xí)了視頻會議和省委常委、組織部長潘立剛同志的講話精神，印發(fā)了會議精神傳達提綱，全面領(lǐng)會和準確把握“講黨性、重品行、作表率”活動的深刻內(nèi)涵、指導(dǎo)思想、工作原則、目標要求及方法步驟，全市組工干部在充
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　　3、突出主題，創(chuàng)新載體。在活動開展過程中，我們堅持開展_理論、“三個代表”重要思想等中國特色社會主義理論的學(xué)習(xí)教育，進一步增強組織系統(tǒng)黨員干部的黨性認識，認真貫徹落實黨的十七大、全國組織工作會議和全市經(jīng)濟工作會議精神，強化解放思想和改革創(chuàng)新，以提高組織系統(tǒng)和組工干部的執(zhí)行力、創(chuàng)造力、凝聚力和公信力為重點，加強組織部門的制度建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，實現(xiàn)組織工作決策的科學(xué)化、民主化和辦事的制度化、規(guī)范化，促進組織部門效能建設(shè)，不斷提升組織部門的公信力和滿意度,樹立公道正派的組工干部形象。為增強活動的針對性，根據(jù)工作實際，我們制定了在全市組織系統(tǒng)開展調(diào)查研究的意見，部機關(guān)每個科室、每名干部及各地組織部門都選定了1個以上的調(diào)研課題，全市組工干部深入基層、深入實踐開展調(diào)查研究，力求在理論武裝上取得實效，在綜合素質(zhì)上得到提升。開展了解放思想大討論，聽專題講座和形勢報告，開展自查評議，組織心得交流，收看警示教育片等多種主題實踐活動，不斷提高活動實效。開展了組織部門執(zhí)行力、創(chuàng)造力、凝聚力和公信力情況大調(diào)查，發(fā)放調(diào)查問卷410份，回收400份，較全面了解了社會各界對組織部門的評價認可程度，查找了組織部門“四力”建設(shè)存在的問題，為進一步建設(shè)指明了方向
　　4、統(tǒng)籌兼顧，抓好結(jié)合。一是將“講黨性、重品行、作表率”活動與加強組工干部能力建設(shè)相結(jié)合。加強組工干部“五種能力”建設(shè)，著力提高廣大干部服務(wù)科學(xué)發(fā)展的能力和開拓創(chuàng)新的能力；加強對組工干部的培訓(xùn)，制定了切實可行的培訓(xùn)計劃，并強化實踐鍛煉，提高學(xué)以致用的能力。建立崗位目標責(zé)任制和工作實績評價制度實推進組織工作，力爭在干部工作、人才工作和基層組織建設(shè)的難點問題上取得新突破，在提高選人用人公信度、提高人才資源開發(fā)利用水平和提高基層黨組織戰(zhàn)斗力上下功夫。三是與加強部風(fēng)建設(shè)相結(jié)合。設(shè)立了監(jiān)督電話、舉報信箱和公示牌，公開組織部各項工作程序和每位組工干部的基本情況，接受群眾監(jiān)督，使組工干部在工作上樹立“四個導(dǎo)向”，即守紀上的模范導(dǎo)向，評價人的公正導(dǎo)向，用人上的政績導(dǎo)向，處事上的大局導(dǎo)向。
　　5、示范帶動，強化督導(dǎo)。我們要求市委組織部要成為全市組織系統(tǒng)開展“講黨性、重品行、作表率”活動的示范部門，按照“行動先、標準嚴、思路新”的理念，切實發(fā)揮示范帶頭作用，要求部機關(guān)在制定方案和各階段的措施要先走一步，在思路上要有創(chuàng)新，在活動中要有亮點。要求全體組工干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)，認真撰寫讀書筆記，帶頭調(diào)研，帶頭解決問題，真正在活動開展中起到“作表率、在前列”的示范帶動作用。為強化各項工作的落實，我們在活動中推行督促檢查制度和每月例會制度，指導(dǎo)小組辦公室每月至少開展督促指導(dǎo)一次，召開指導(dǎo)督促工作例會一次，積極督促落實各地組織部門、各科室活動進展情況。每個階段召開一次經(jīng)驗交流總結(jié)會，對活動開展的每一個環(huán)節(jié)和步驟進行認真研究，及時提出意見和建議，分析總結(jié)活動開展的經(jīng)驗和不足，切實解決活動開展的困難和問題。
　　6、宣傳鼓動，營造氛圍。我們在武當(dāng)黨建網(wǎng)、《**組工信息》開設(shè)“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動專題，及時總結(jié)提煉活動中的好做法、好經(jīng)驗，交流活動經(jīng)驗，指導(dǎo)活動開展。發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)活動中涌現(xiàn)出來的先進典型，通過**日報、**晚報及廣播電視等新聞媒體大力宣傳，在全市組織系統(tǒng)形成了相互學(xué)習(xí)、 ……（未完，全文共3539字，當(dāng)前僅顯示1788字，請閱讀下面提示信息。收藏《“講黨性、重品行、作表率”活動情況匯報》）