2008年送變電工程公司團(tuán)委工作要點(diǎn)

　　送變電工程公司團(tuán)委2008年工作要點(diǎn)
　　二ｏｏ七年，公司團(tuán)委在上級(jí)團(tuán)委和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞企業(yè)中心任務(wù)，充分發(fā)揮共青團(tuán)組織在電網(wǎng)建設(shè)中的生力軍和突擊隊(duì)作用，通過青春在重點(diǎn)工程閃光、青工技能振興計(jì)劃、“青字號(hào)工程”活動(dòng)等好的載體，充分調(diào)動(dòng)團(tuán)員青年的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，對(duì)促進(jìn)各項(xiàng)施工生產(chǎn)任務(wù)的順利完成、提高青工素質(zhì)和增強(qiáng)團(tuán)員青年的凝聚力起到了積極的作用。
　　2008年總體工作思路：以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，緊緊圍繞省公司“三個(gè)創(chuàng)新、兩個(gè)依靠、一個(gè)臺(tái)階”發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)和公司中心工作，以青春建功和青年成才為重點(diǎn)，深入開展“青春在重點(diǎn)工程閃光”、“青工技能振興計(jì)劃”、“迎奧運(yùn)
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青年真正成為企業(yè)改革發(fā)展的積極推動(dòng)者。
　　2、緊緊圍繞企業(yè)中心工作，大力開展“青春在重點(diǎn)工程閃光”系列活動(dòng)
　　結(jié)合施工生產(chǎn)，大力開展“青春在重點(diǎn)工程閃光”系列活動(dòng)，活動(dòng)以建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司和電網(wǎng)建設(shè)進(jìn)入高峰期為契機(jī)，以工會(huì)、共青團(tuán)品牌活動(dòng)和青年系列創(chuàng)建活動(dòng)為載體，通過青年突擊隊(duì)、青年文明號(hào)、青年崗位能手、青年安全生產(chǎn)示范崗、青工學(xué)技能導(dǎo)師帶徒等創(chuàng)建，廣泛開展崗位練兵、勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武、安全監(jiān)督、技術(shù)革新、合理化建議等活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)廣大青年職工的積極性，推動(dòng)重點(diǎn)工程建設(shè)。
　　積極開展“號(hào)、手”活動(dòng)的創(chuàng)建工作，提高創(chuàng)建意識(shí)和育人意識(shí)。深化青年突擊隊(duì)、青年崗位能手、青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)，做到有青年突擊隊(duì)的地方就有鮮紅的隊(duì)旗，有莊嚴(yán)的誓詞，有突擊隊(duì)的倡議書，有溫馨警示語，建立“青年突擊隊(duì)流動(dòng)圖書站”、“青工文體活動(dòng)陣地”等，加強(qiáng)青工業(yè)務(wù)技術(shù)和勞動(dòng)技能培訓(xùn)，開展導(dǎo)師帶徒、技能比武和崗位練兵等活動(dòng)，不斷提高青工素質(zhì)。
　　3、積極開展“安全生產(chǎn)，青年當(dāng)先”主題實(shí)踐活動(dòng)
　　為杜絕安全隱患，發(fā)揮青年生力軍作用，讓安全成為青年的自覺行動(dòng)，積極組織開展以“安全生產(chǎn)，青年?duì)幭取睘橹黝}的青年安全生產(chǎn)實(shí)踐活動(dòng)。圍繞公司司安全生產(chǎn)重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，提出有針對(duì)性的合理化建議，實(shí)施有價(jià)值的合理化建議。以青年典型為龍頭，以團(tuán)員為主體，在班組、崗位中開展 “做安全先鋒，展青年風(fēng)采”安全示范行動(dòng)，帶動(dòng)青工積極參與安全創(chuàng)優(yōu)實(shí)踐，營造安全創(chuàng)優(yōu)氛圍，養(yǎng)成遵章守制的安全習(xí)慣。緊密結(jié)合企業(yè)施工生產(chǎn)實(shí)際，緊扣安全生產(chǎn)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，開展 “爭(zhēng)創(chuàng)青年安全生產(chǎn)示范崗”、“爭(zhēng)當(dāng)青年安全生產(chǎn)明星”活動(dòng)，提高班組管理水平，增強(qiáng)安全生產(chǎn)執(zhí)行力。
　　4、完善青年班管理制度，加大青年人才培養(yǎng)力度
　　青年班的組建是一項(xiàng)立足公司長遠(yuǎn)和可持續(xù)發(fā)展的重要舉措，也是加強(qiáng)青工崗位適應(yīng)力的有益探索和嘗試。2008年，我們將進(jìn)一步完善青年培訓(xùn)班的各項(xiàng)管理辦法，使青年班培訓(xùn)管理更加規(guī)范，培訓(xùn)目標(biāo)更加明晰，培訓(xùn)手段更加靈活，培訓(xùn)內(nèi)容更加翔實(shí)。我們將按照省公司加強(qiáng)員工培訓(xùn)的要求，按照“干什么、學(xué)什么，缺什么、補(bǔ)什么”的培訓(xùn)原則，以提高青工綜合素質(zhì)為目的，在青年班培訓(xùn)管理、培訓(xùn)理念、培訓(xùn)模式方面不斷探索創(chuàng)新，形成常態(tài)、規(guī)范的青年班培訓(xùn)工作機(jī)制。
　　5、緊緊依靠黨建帶團(tuán)建，推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)
　　按照精細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn)的要求，扎實(shí)推進(jìn)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，深化“五四紅旗團(tuán)委”、“五四紅旗團(tuán)支部”創(chuàng)建活動(dòng)。要積極配合黨組織，認(rèn)真做好“雙推”工作，積極推薦優(yōu)秀青年入黨，積極推薦優(yōu)秀青年成才。健全和完善團(tuán)的工作制度。加強(qiáng)對(duì)團(tuán)費(fèi)的收繳 ……（未完，全文共2232字，當(dāng)前僅顯示1419字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2008年送變電工程公司團(tuán)委工作要點(diǎn)》）