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2007年稅務(wù)局述職報(bào)告

發(fā)表時(shí)間:2008/4/12 12:02:18
目錄/提綱:……
一、強(qiáng)化終身學(xué)習(xí)的理念,不斷增強(qiáng)廉政意識(shí),帶好隊(duì)伍
二、認(rèn)真貫徹落實(shí)稅收?qǐng)?zhí)法評(píng)議工作
(一)采取多種形式開展宣傳、培訓(xùn)工作,不留死角
(二)堅(jiān)持開展日常和重點(diǎn)執(zhí)法考核工作
三、服務(wù)一線科所,開發(fā)政策法規(guī)查詢系統(tǒng)
四、加強(qiáng)大要案的審理,做好行政聽(tīng)證、復(fù)議工作
五、大力推進(jìn)依法治稅,嚴(yán)格規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為,努力做好執(zhí)法檢查工作
六、克服困難,先行先試,努力做好執(zhí)法考核子系統(tǒng)試運(yùn)行工作
七、幾點(diǎn)體會(huì)
(一)率先垂范,發(fā)揮表率作用是做好工作的根本
(二)講究方法、宣傳得力,思想工作到位是做好工作的保障
(三)開動(dòng)腦筋,實(shí)干加巧干是做好工作的有效途徑
六、存在的問(wèn)題及今后努力方向
……

  今年以來(lái),在我局 “六個(gè)加強(qiáng),六個(gè)提高”的總體工作思路指導(dǎo)下,始終堅(jiān)持貫徹局黨組以組織收入為中心的各項(xiàng)工作安排,認(rèn)真完成了局黨組安排的各項(xiàng)工作。全科干部團(tuán)結(jié)一心,努力工作,取得了一定的成績(jī),現(xiàn)將全年主要工作報(bào)告如下:
  一、 強(qiáng)化終身學(xué)習(xí)的理念,不斷增強(qiáng)廉政意識(shí),帶好隊(duì)伍
  今年以來(lái),我們?cè)趶?qiáng)化終身學(xué)習(xí)的理念上上進(jìn)一步下功夫,嚴(yán)格按照人教科、監(jiān)察室布置的學(xué)習(xí)安排,充分利用政治學(xué)習(xí)、科務(wù)會(huì)及業(yè)余時(shí)間對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行領(lǐng)會(huì)、消化、吸收。通過(guò)學(xué)習(xí)_的《政府工作報(bào)告》、張高麗同志在中國(guó)共產(chǎn)黨天津市第九次代表大會(huì)上的報(bào)告《進(jìn)一步加快濱海新區(qū)開發(fā)開放,為天津科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展率先發(fā)展而奮斗》、總局和市局2007年稅務(wù)工作會(huì)議精神等文章。引導(dǎo)大家樹立終身學(xué)習(xí)的理念。通過(guò)學(xué)習(xí)和引導(dǎo),同志們進(jìn)一步凈化了思想,明確了方向,樹立了信心,提高了思想認(rèn)識(shí)和素質(zhì)休養(yǎng),把思想統(tǒng)一到了全局的稅收工作上來(lái)。
  十七大召開以后,我們利用局里安排科所長(zhǎng)和黨員骨干參加“十七大”讀書班的機(jī)會(huì),合理安排全科的讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)。通過(guò)學(xué)習(xí)大家認(rèn)為:要把黨的十七大精神落到實(shí)處,必須要堅(jiān)持理論聯(lián)
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略768字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
行為。
  二、認(rèn)真貫徹落實(shí)稅收?qǐng)?zhí)法評(píng)議工作
  上半年,圍繞***〔2006〕*號(hào)文件精神,緊密結(jié)合實(shí)際采取多種形式,學(xué)習(xí)、宣傳、培訓(xùn)和實(shí)施稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制及評(píng)議工作。
  (一)采取多種形式開展宣傳、培訓(xùn)工作,不留死角
  擬定《宣傳提綱》起草《細(xì)則》。按照局長(zhǎng)辦公會(huì)做出的決議,我們擬定了《稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制考核評(píng)議和稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究辦法(試行)宣傳提綱》,就推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制和責(zé)任追究的目的、意義、政策界限,應(yīng)把握的原則等做了詳盡的介紹
  根據(jù)我局執(zhí)法責(zé)任制考核評(píng)議和稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,我們于年初就草擬了我局的《稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任追究實(shí)施細(xì)則》(以下簡(jiǎn)稱“《細(xì)則》”)。《細(xì)則》共分六章19條,對(duì)考核評(píng)議范圍、內(nèi)容及方法、稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究的范圍和適用以及稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究的程序和實(shí)施等方面進(jìn)行細(xì)化與量化。將稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任細(xì)化為5個(gè)系列,18項(xiàng)業(yè)務(wù)大類,51個(gè)考核指標(biāo),90個(gè)過(guò)錯(cuò)行為。每個(gè)指標(biāo)按照細(xì)則第十二條規(guī)定的等級(jí)量化為五個(gè)等級(jí)和相應(yīng)的扣分標(biāo)準(zhǔn)。
  采取多種形式,培訓(xùn)一線執(zhí)法人員。為了達(dá)到稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制考核深入人心、人人皆知的目的。我們結(jié)合工作實(shí)際先后組織了全員培訓(xùn)和一線執(zhí)法人員培訓(xùn)兩個(gè)層次的四次稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制培訓(xùn)。參訓(xùn)人員累計(jì)達(dá)476人次,做到了宣傳、培訓(xùn)沒(méi)有死角。
  首先,結(jié)合市、區(qū)兩級(jí)檢察院的反貪瀆教育,于2007年1月19日對(duì)全局干部進(jìn)行了稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制的系統(tǒng)培訓(xùn)。除窗口值班人員外,參加這次培訓(xùn)的人員達(dá)232人。占全局總?cè)藬?shù)的78.64%。此次培訓(xùn)我悉心準(zhǔn)備了講義,制作了培訓(xùn)幻燈片,重點(diǎn)宣講了推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制考核評(píng)議和執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究的意義、背景及稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究的范圍、內(nèi)容及方式。其次,針對(duì)征管和稽查兩個(gè)系列不同的業(yè)務(wù)特點(diǎn),分別在1月20至31日組織征管系列的十三個(gè)相關(guān)科所分兩次進(jìn)行了稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制考核評(píng)議和執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究的細(xì)化培訓(xùn)。參加這次培訓(xùn)的人員達(dá)182人次。3月2至9日又組織了第五至十稅務(wù)所與稽查業(yè)務(wù)有關(guān)的一線執(zhí)法人員的專題培訓(xùn)。此次培訓(xùn)參訓(xùn)人員達(dá)62人次。這三次培訓(xùn)著重講解了執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究的方式及適用、過(guò)錯(cuò)內(nèi)容的詳細(xì)分解和危害程度、關(guān)于過(guò)錯(cuò)責(zé)任的劃分及追溯期及過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究的程序和實(shí)施、被調(diào)查人的權(quán)力等。第三,為了鞏固培訓(xùn)效果,培訓(xùn)結(jié)束后我們還將培訓(xùn)的講義和幻燈片發(fā)布在我局局域網(wǎng)上供全局執(zhí)法人員學(xué)習(xí)、理解和貫徹。
  (二)堅(jiān)持開展日常和重點(diǎn)執(zhí)法考核工作
  我們按照市局《辦法》的要求,結(jié)合我局2005年制定的《稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制考核評(píng)議指標(biāo)》的相關(guān)規(guī)定按月進(jìn)行日常執(zhí)法考核。日?己擞谠露冉K了后5日內(nèi),由稅收?qǐng)?zhí)法人員對(duì)上月稅收?qǐng)?zhí)法情況進(jìn)行自查。在自查的基礎(chǔ)上填制《稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制考核自評(píng)情況表》,同時(shí)將自查結(jié)果報(bào)所屬部門主要負(fù)責(zé)人。所屬部門主要負(fù)責(zé)人應(yīng)簽署考核意見(jiàn)后反饋給執(zhí)法人員。月度終了后15日內(nèi),各部門匯總本部門稅收?qǐng)?zhí)法人員考核結(jié)果,填制匯總的《稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制考核(日?己耍┣闆r表》,并報(bào)政策法規(guī)科?己斯采婕胺ㄒ(guī)、稅政、征管、計(jì)統(tǒng)、出口退稅、信息中心、一至十三稅務(wù)所等19個(gè)部門。涉及248人,占全局總?cè)藬?shù)的84.07%。我局2007年全年的日常執(zhí)法考核沒(méi)有發(fā)現(xiàn)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)行為。
  2007年1-4月份,根據(jù)市局法規(guī)處下發(fā)的監(jiān)控信息。我們進(jìn)行了重點(diǎn)執(zhí)法考核并嚴(yán)格按照《辦法》規(guī)定的程序給予了批評(píng)教育并處經(jīng)濟(jì)懲戒的追究處理。兩次重點(diǎn)考核責(zé)任追究涉及8個(gè)稅務(wù)所,3個(gè)崗位,16人有執(zhí)法過(guò)錯(cuò)行為。
  在兩次重點(diǎn)稅收?qǐng)?zhí)法考核中我們始終堅(jiān)持實(shí)事求是、公平、公正的原則,對(duì)所涉及的過(guò)錯(cuò)行為針對(duì)不同情況,采取了調(diào)取紙制檔案和電子檔案資料進(jìn)行核實(shí)比對(duì)并充分聽(tīng)取有關(guān)科所意見(jiàn)。經(jīng)過(guò)幾上幾下反復(fù)調(diào)查核實(shí),本著對(duì)事不對(duì)人的原則,對(duì)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)人的思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題進(jìn)行耐心說(shuō)服教育。做到了重事實(shí)、重證據(jù),以人為本做好思想教育工作。
  通過(guò)貫徹落實(shí)“辦法”,進(jìn)一步細(xì)化考核指標(biāo),使我局稅收?qǐng)?zhí)法人員責(zé)任心進(jìn)一步得到增強(qiáng);履行職責(zé)的能力得到進(jìn)一步 ……(未完,全文共6142字,當(dāng)前僅顯示2157字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2007年稅務(wù)局述職報(bào)告》
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