“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)心得體會

　　“講黨性、重品行、作表率”，樹立組工干部公道正派、清正廉潔、創(chuàng)新求實(shí)、團(tuán)結(jié)和諧的新形象，關(guān)鍵是要爭創(chuàng)黨性修養(yǎng)好、道德品行好、工作作風(fēng)好、能力素質(zhì)好、精神面貌好的“五好”組工干部。
　　黨性修養(yǎng)好。組織干部講黨性，關(guān)鍵是要抓好政治立場的堅(jiān)定性、服務(wù)大局的自覺性、組織工作的原則性、改革創(chuàng)新的敏銳性、抵制歪風(fēng)
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倡導(dǎo)和弘揚(yáng)傳統(tǒng)道德的組工文化氛圍。要抓好以“公道正派”為核心內(nèi)容的職業(yè)道德教育，重點(diǎn)圍繞當(dāng)前正在開展的深化“堅(jiān)持公道正派，加強(qiáng)能力建設(shè)，永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”主題實(shí)踐活動(dòng)，大力弘揚(yáng)以公道正派為核心的組工職業(yè)道德教育，幫助組工干部進(jìn)一步樹立正確的職業(yè)道德觀。
　　工作作風(fēng)好。要實(shí)施“窗口工程”。設(shè)立專項(xiàng)窗口，并掛牌服務(wù)，建立和完善便民服務(wù)各項(xiàng)工作制度，真正把組織部門建設(shè)成為“黨員之家、干部之家、知識分子之家”。實(shí)施“親民工程”，實(shí)行部務(wù)會成員和干部定期談心制度，部領(lǐng)導(dǎo)不定期帶隊(duì)到各縣區(qū)、各部門和干部交心通氣，幫助他們解決實(shí)際問題。實(shí)施“陽光工程”，按照中組部“開門搞活動(dòng)”的要求，積極做好“開門納諫”，“開門評部”工作，提高組織部門的工作效率和服務(wù)水平。
　　能力素質(zhì)好。要按照“缺什么、補(bǔ)什么，什么弱、強(qiáng)什么”的原則，創(chuàng)新培養(yǎng)方法，提升干部能力素質(zhì)。抓好業(yè)務(wù)素質(zhì)培養(yǎng)，堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，專題輔導(dǎo)與座談?dòng)懻撓嘟Y(jié)合，深入開展“讀書講學(xué)評學(xué)”活動(dòng)。強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉，嚴(yán)格制定鍛煉計(jì)劃，通過豐富干部實(shí)踐經(jīng)歷提升整體能力和素質(zhì)。制定科學(xué)的業(yè)績考核評價(jià)體系，每年開展一次“組工業(yè)務(wù)大比拼”活動(dòng)，促使干部爭創(chuàng)一流業(yè)績。
　　精神面貌好。組工干部的精神面貌主要體現(xiàn)在作表率上，而作 ……（未完，全文共1100字，當(dāng)前僅顯示699字，請閱讀下面提示信息。收藏《“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)心得體會》）