某街道辦事處街道充分就業(yè)保障自查情況匯報(bào)

　　按照《關(guān)于做好“充分就業(yè)保障街道”復(fù)核工作的通知》（寧促就辦字[2007]1號(hào)）文件精神，我街道認(rèn)真對(duì)照“充分就業(yè)保障街道”認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)主要指標(biāo)完成情況全面檢查整改。截止10月底，我街道下崗失業(yè)人員就業(yè)率92.9%；失業(yè)人數(shù)6768人，其中就業(yè)困難人數(shù)190人，雙失雙下戶數(shù)9戶；失業(yè)人員就業(yè)人數(shù)6287人，其中就業(yè)困難人數(shù)187人，雙失雙下戶數(shù)9戶；下崗職工數(shù)77人，全部持《再就業(yè)優(yōu)惠證》；再就業(yè)下崗職工人數(shù)77人，全部為持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員；小額擔(dān)保貸款申請(qǐng)人數(shù)10人，發(fā)放人數(shù)7人，發(fā)放金額14萬(wàn)元，累計(jì)逾期金額1萬(wàn)元；持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員再就業(yè)率94.3%，年檢率87.4%，享受政策比率71.9%；社會(huì)保險(xiǎn)終止繳費(fèi)人員續(xù)繳率91.2%；失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取人員定期申領(lǐng)審核率100%，申領(lǐng)公示率100%；養(yǎng)老金領(lǐng)取人員資格驗(yàn)證率100%，供養(yǎng)直系親屬定期救濟(jì)費(fèi)驗(yàn)證率100%，社會(huì)化管理服務(wù)重點(diǎn)人群基礎(chǔ)信息管理指標(biāo)100%；觸摸屏的開(kāi)機(jī)率92%。
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業(yè)優(yōu)惠證》人員、就業(yè)困難人員基礎(chǔ)及就業(yè)臺(tái)帳和跟蹤服務(wù)卡等“六帳三卡”。為提高工作效率，今年1月，我們將原有的六種臺(tái)帳編制成一本“*街道下崗、失業(yè)人員綜合臺(tái)帳”，做到下崗失業(yè)原因、家庭狀況、就業(yè)意愿、安置去向“四清”。
　　二是信息網(wǎng)絡(luò)體系。10個(gè)社區(qū)勞動(dòng)保障站全部進(jìn)入了市、區(qū)、街、站“四級(jí)聯(lián)網(wǎng)”的就業(yè)管理網(wǎng)絡(luò)，下崗失業(yè)人員在家門(mén)口就可以查詢到就業(yè)信息，享受就業(yè)服務(wù)。三是技能培訓(xùn)體系。將勞動(dòng)保障所了解勞動(dòng)力市場(chǎng)供求信息和社區(qū)了解下崗失業(yè)人員思想動(dòng)態(tài)的優(yōu)勢(shì)結(jié)合起來(lái)，成立了街道職業(yè)技能培訓(xùn)中心，根據(jù)市場(chǎng)和下崗失業(yè)人員需求，積極協(xié)調(diào)區(qū)培訓(xùn)基地、公共職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供技能培訓(xùn)。四是創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)體系。街道成立了以勞動(dòng)保障所牽頭，工商所、經(jīng)濟(jì)科、城管科聯(lián)手組成的“創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作站”，為有自謀職業(yè)意向的失業(yè)人員進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)意向選擇、選點(diǎn)、開(kāi)業(yè)手續(xù)辦理、《再就業(yè)優(yōu)惠證》辦理，開(kāi)業(yè)后經(jīng)營(yíng)鞏固等指導(dǎo)和服務(wù)。五是職介服務(wù)體系。成立了專門(mén)的職介機(jī)構(gòu)—會(huì)心勞務(wù)信息公司，為各類用工單位和求職人員提供信息查詢、委托推薦、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹等專門(mén)服務(wù)。
　　街道始終把就業(yè)再就業(yè)工作作為勞動(dòng)保障的首要任務(wù)，勞動(dòng)保障所成立三年來(lái)，共計(jì)開(kāi)發(fā)新增就業(yè)崗位3721個(gè)，推薦就業(yè)3998人次，實(shí)現(xiàn)再就業(yè)3332人次，幫扶困難人員再就業(yè)474人次。我門(mén)主要采取了四方面的措施：
　　1、擴(kuò)展就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。本轄區(qū)內(nèi)大企業(yè)因受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的沖擊，都以破產(chǎn)或兼并結(jié)束了“生命”，失業(yè)人員一年多于一年。為讓廣大下崗失業(yè)人員能重新走上就業(yè)崗位，街道將再就業(yè)工作分為四大途徑：一是利用失業(yè)人員之家平臺(tái)，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)明星、私企、民營(yíng)、個(gè)體公司法人、再就業(yè)骨干成員的作用，挖掘空崗信息，保持每天有空崗；二是組織下崗失業(yè)人員，特別是持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員開(kāi)展自主創(chuàng)業(yè)，截止目前持《再就業(yè)優(yōu)惠證》自主創(chuàng)業(yè)已達(dá)147人；三是積極開(kāi)發(fā)轄區(qū)內(nèi)外企業(yè)的空崗，如將轄區(qū)內(nèi)的金廚、金帆、寧華三大市場(chǎng)作為我們街道失業(yè)人員的第一個(gè)就業(yè)基地，將南汽集團(tuán)、蘇果、蘇寧、易初蓮花、家樂(lè)福、時(shí)代、金橋、玉橋、大橋飯店、江蘇電力公司等作為我們街道的第二就業(yè)基地，并保持每月聯(lián)系，及時(shí)掌握空崗信息，將培訓(xùn)好的人員及時(shí)送往用人單位。幾年來(lái)，街道通過(guò)轄區(qū)內(nèi)外就業(yè)基地單位獲取空崗信息約1769條，安置下崗失業(yè)人員1578人次，使之成為選送臨時(shí)用工的主渠道。
　　2、加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)。為適應(yīng)用工市場(chǎng)需求和下崗失業(yè)人員的實(shí)際需要，街道緊緊圍繞“以培訓(xùn)促就業(yè)”這一根本目標(biāo)，有目的、有計(jì)劃、有步驟地開(kāi)展技能培訓(xùn)，以提高下崗失業(yè)人員的自身素質(zhì)，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，提升就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力為指導(dǎo)思想。在培訓(xùn)方式上堅(jiān)持靈活多樣，除依托下關(guān)區(qū)職業(yè)培訓(xùn)中心開(kāi)展培訓(xùn)外，積極尋求社會(huì)辦學(xué)力量相助。街道勞動(dòng)保障所一邊跑市場(chǎng)用工單位的空崗信息，一邊按用工需求組織下崗失業(yè)人員和新生勞動(dòng)力參加上崗前的專業(yè)技能培訓(xùn)。三年來(lái)，為各大市場(chǎng)培訓(xùn)了營(yíng)銷(xiāo)員、營(yíng)業(yè)員164名，為家政服務(wù)公司培訓(xùn)家政工110人，為保安公司及社區(qū)培訓(xùn)保安78人，舉辦插花班兩期培訓(xùn)128人、電腦班5期培訓(xùn)183人，培訓(xùn)制冷工34人、育嬰員50人、農(nóng)村勞動(dòng)力22人、社區(qū)衛(wèi)生人員78人、美容師32人、物業(yè)管理人員39人，開(kāi)辦創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)班6期培訓(xùn)381人，完成在職培訓(xùn)50人、到十月底我們共為用工單位培訓(xùn)1349人次，上崗率達(dá)73.4%。
　　3、強(qiáng)化招聘和空崗信息發(fā)布。為了做好下崗失業(yè)人員和新生勞動(dòng)力就業(yè)再就業(yè)服務(wù)工作，街道勞動(dòng)保障所利用“失業(yè)人員之家”和“創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作站”兩大平臺(tái)，在互聯(lián)網(wǎng)上開(kāi)設(shè)“*勞動(dòng)和社會(huì)保障信息網(wǎng) ……（未完，全文共5457字，當(dāng)前僅顯示1917字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《某街道辦事處街道充分就業(yè)保障自查情況匯報(bào)》）