農(nóng)村人才開發(fā)工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)整和充實(shí)機(jī)構(gòu)
二、具體工作：
（一）、年初，鄉(xiāng)人民政府與各村、各相關(guān)部門簽定了農(nóng)村人才開發(fā)工作目標(biāo)責(zé)任書
（二）進(jìn)一步深入農(nóng)村，深入群眾，進(jìn)行調(diào)查了解，掌握我鄉(xiāng)農(nóng)村人才的現(xiàn)狀
（三）、積極舉辦各類實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班
（四）鞏固了在丘陵村設(shè)立的村級農(nóng)村人才開發(fā)服務(wù)機(jī)構(gòu)
（五）積極開展農(nóng)村優(yōu)秀人才示范崗工作
……

　　宋家鄉(xiāng)二o0六年農(nóng)村人才開發(fā)工作
　　年終總結(jié)
　　宋家鄉(xiāng)屬典型的農(nóng)業(yè)大鄉(xiāng)，為推動我鄉(xiāng)社會、經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展，提高我鄉(xiāng)農(nóng)村人民群眾的綜合素質(zhì)，加大農(nóng)村鄉(xiāng)土人才開發(fā)的力度，推動宋家新跨越，鄉(xiāng)黨委政府在今年做了大量的工作，現(xiàn)將一年來我鄉(xiāng)農(nóng)村人才開發(fā)工作總結(jié)如下：
　　一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)整和充實(shí)機(jī)構(gòu)。鄉(xiāng)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視農(nóng)村人才開發(fā)工作，年初，鄉(xiāng)政府以[2006]2號文件就我鄉(xiāng)當(dāng)前農(nóng)村人才開發(fā)工作提出了詳細(xì)的實(shí)施意見，并以宋委[2006]23號文件調(diào)整和充實(shí)了農(nóng)村人才開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組以黨委書記為組長，政府鄉(xiāng)長、分管副鄉(xiāng)長為副組長，各相關(guān)單位負(fù)責(zé)人為成員。由鄉(xiāng)人才服務(wù)和勞動保障所所長具體負(fù)責(zé)我鄉(xiāng)
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極組織各種形式和甜橙技術(shù)培訓(xùn)班。我鄉(xiāng)的甜橙技術(shù)培訓(xùn)一般以鄉(xiāng)甜橙產(chǎn)業(yè)化辦公室牽頭，請區(qū)科技局的專家以及到龍泉驛區(qū)聘請的專業(yè)老師到各村進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)，各村社干部和鄉(xiāng)甜橙協(xié)會積極組織種甜橙的農(nóng)戶參加。今年全年，全鄉(xiāng)共組織培訓(xùn)50余次，參加培訓(xùn)的人數(shù)近5000人，通過培訓(xùn)，廣大種甜橙的農(nóng)戶普遍掌握了甜橙技術(shù)。
　　2、積極組織蔬菜技術(shù)培訓(xùn)班。以鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心牽頭，洋坪、石筍、紅旗、萬年等蔬菜基地的村社干部、蔬菜協(xié)會會員、廣大菜農(nóng)都參加了培訓(xùn)。今年全年，我鄉(xiāng)請蔬菜發(fā)展局的專業(yè)人士到我鄉(xiāng)培訓(xùn)50次以上，參加培訓(xùn)的人員在3000人以上，通過培訓(xùn)，廣大菜農(nóng)的實(shí)用技術(shù)普遍提高。
　　3、結(jié)合我鄉(xiāng)農(nóng)村沼氣項(xiàng)目，積極組織沼氣池技術(shù)培訓(xùn)。今年全年，我鄉(xiāng)請區(qū)農(nóng)能辦和扶貧辦的領(lǐng)導(dǎo)到我鄉(xiāng)農(nóng)村沼氣項(xiàng)目的項(xiàng)目村—石筍村和石坪村進(jìn)行了10次以上的現(xiàn)場培訓(xùn)和指導(dǎo)，使石筍村和石坪村的廣大農(nóng)戶普遍掌握了沼氣池的建池和使用技術(shù)。
　　4、鄉(xiāng)經(jīng)發(fā)辦、畜牧站、農(nóng)服中心、勞動保障所等有關(guān)部門也積極組織各部門的相關(guān)培訓(xùn)，通過全鄉(xiāng)各部門和他們的上級主管部門的積極培訓(xùn)，我鄉(xiāng)廣大農(nóng)民朋友普遍接受了教育，掌握了適合自己的實(shí)用技術(shù)，增強(qiáng)了自身的本領(lǐng)。
　　（四）鞏固了在丘陵村設(shè)立的村級農(nóng)村人才開發(fā)服務(wù)機(jī)構(gòu)。利用丘陵村村級農(nóng)村人才開發(fā)服務(wù)點(diǎn)積極為丘陵的廣大農(nóng)戶提供信息政策咨詢、農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新品種、營銷信息、勞務(wù)信息、就業(yè)渠道等多種服務(wù)，充分發(fā)揮了村級農(nóng)村人才開發(fā)服務(wù)點(diǎn)的職能，使廣大農(nóng)民朋友受益。
　�。ㄎ澹┓e極開展農(nóng)村優(yōu)秀人才示范崗工作。根據(jù)翠人辦發(fā)[2005]145號文件精神，我鄉(xiāng)積極開展了農(nóng)村優(yōu)秀人才的推薦選拔工作。上半年各村共上報(bào)農(nóng)村優(yōu)秀人才37名，經(jīng)綜合考評和鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)實(shí)地調(diào)查了解，把規(guī)模大、技術(shù)過硬的10戶確定為農(nóng)村優(yōu)秀人才示范崗。通過農(nóng)村優(yōu)秀人才示范崗的同志的帶頭示范作用，很多農(nóng)戶都被帶動起來，增強(qiáng)了他們致富的本領(lǐng)，提高了他們的素質(zhì)。
　　今年，通過我鄉(xiāng)積極地開展農(nóng)村人才開發(fā)工作，使得我鄉(xiāng)農(nóng)村人才的素質(zhì)得到了明顯提升，總量穩(wěn)步增加，結(jié)構(gòu)更加合理，鄉(xiāng)、村、社、戶四級農(nóng)村人才得以有序流動，農(nóng)村人才轉(zhuǎn)移成效明顯，社會、經(jīng)濟(jì)效益明顯提升，全面完成了上級下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。
　　但是農(nóng)村人才開發(fā)工作是一項(xiàng)長期、艱巨而又復(fù)雜的任務(wù)，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級，可以說是困難重重。比如說評了農(nóng)民技術(shù)職稱的人沒有補(bǔ)助，沒有崗位津貼；我們開展工作沒有工作經(jīng)費(fèi)；外出人員多，在家的大多素質(zhì)低下，沒有技術(shù)，培訓(xùn)起來很困難，而且沒有培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)等等。明 ……（未完，全文共2144字，當(dāng)前僅顯示1363字，請閱讀下面提示信息。收藏《農(nóng)村人才開發(fā)工作總結(jié)》）