縣勞動和社會保障局平安創(chuàng)建和綜治工作上半年總結

目錄/提綱：……
一、主要做法
一是實施“一把手”工程，在明確責任上抓推進
二是發(fā)揮下屬單位作用，在整體聯(lián)動上抓推進
三是制定督查措施，在責任追究上抓推進
二、確�！叭齻�到位”，營造人人參與的濃厚氛圍
一是加強思想學習，確保認識到位
二是結合崗位創(chuàng)平安，確保宣傳到位
三是制定實施方案，確保落實到位
三、發(fā)揮部門作用，做好“七項工作”
一是盡力做好解困工作
二是做好下崗失業(yè)人員工作
三是做好企業(yè)離退休人員工作
四是做好勞務輸出工作
五是加大執(zhí)法檢查力度
六是做好勞動關系協(xié)調工作
七是完善社會保障體系
……

　　按照縣社會治安綜合治理委員會《關于印發(fā)<關于在全縣深入開展平安**系列創(chuàng)建活動的意見>的通知》（*綜治［2007］8號）和《關于印發(fā)<2007年縣社會治安綜合治理和平安建設工作意見>的通知》（*綜治［2007］9號）文件精神要求，我局切實加強社會治安綜合治理工作和平安創(chuàng)建工作，取得了很好的成效。下面，就我局2007年二季度工作述職如下：
　　一、主要做法
　　1、實施“三個推進”，形成齊抓共管的工作合力。一是實施“一把手”工程，在明確責任上抓推進。在創(chuàng)建過程中，我們把保一方平安作為領導干部的政治責任，明確提出，不抓平安穩(wěn)定就是不稱職的表現(xiàn)。實施“一把手”工程，成立了以局長為組長，分管局長為副組長，各直屬單位負責人為成員的“社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建活動”領導小組和“創(chuàng)建平安勞動保障局”領導小組，一把手任組長，組
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一到“建設平安**”、“建設平安勞動保障局”活動上來，強化平安創(chuàng)建、人人有責的大局意識，營造人人思平安，人人創(chuàng)平安、人人為平安的濃厚氛圍，發(fā)動各直屬單位齊抓，動員全局上下積極開展，提高全局上下投身創(chuàng)建活動的自覺性和積極性，掀起“建設平安勞動保障局”的活動熱潮。三是制定實施方案，確保落實到位。我們勞動和社會保障局根據(jù)縣社會治安綜合治理委員會《關于印發(fā)<關于在全縣深入開展平安*系列創(chuàng)建活動的意見>的通知》（*綜治［2007］*號）和《關于印發(fā)<2007年*縣社會治安綜合治理和平安*建設工作意見>的通知》（*綜治［2007］*號）等文件的要求，專門召開有關人員會議，結合我局實際情況，制定了切實可行的綜合治理和平安創(chuàng)建活動實施方案，我局還把社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建工作納入“三個文明”建設總體規(guī)劃，和局全年工作目標一起部署，2007年以來，我局圍繞既訂方案抓緊落實，切實提高全局廣大職工的法制意識和道德修養(yǎng)，從源頭上預防治安事件的發(fā)生。
　　三、發(fā)揮部門作用，做好“七項工作”。一是盡力做好解困工作。我縣特困企業(yè)困難職工有4300余人，多數(shù)人依靠不穩(wěn)定收入或家庭其他成員、親友的救濟來維持生活，如果不能對他們的基本生活進行保障，必將會給我縣平安創(chuàng)建工作帶來不利影響。因此，我局在元旦、春節(jié)等重大節(jié)日期間均給予他們一次性救濟，2007年春節(jié),對12000名企業(yè)特困職工發(fā)放解困金110.87萬元,保障了困難_的基本生活,維護了_。二是做好下崗失業(yè)人員工作。隨著我縣縣屬企業(yè)改制的不斷深入，職工身份置換，下崗失業(yè)人員的數(shù)量將大幅提高，這些人員年齡普遍偏大，技能單一，就業(yè)困難，加上農村勞動力向城鎮(zhèn)轉移，他們自謀職業(yè)也很困難，影響了他們的日常生活，這也是影響平安創(chuàng)建的隱患。為此，我局根據(jù)自身實際，按規(guī)定通過銀行發(fā)放失業(yè)金，免費為下崗失業(yè)人員提供再就業(yè)培訓，讓他們能掌握1—2門實用技術，提高他們的市場競爭能力，增強他們的就業(yè)能力，為他們提供勞務代理、社會保險關系接續(xù)等方面服務，充分發(fā)揮勞動保障部門的作用，為經濟發(fā)展，_作出貢獻。做好就業(yè)再就業(yè)工作。圍繞“一城四區(qū)”（即縣城城區(qū)、縣經濟技術開發(fā)區(qū)、*產業(yè)區(qū)、旅游風景區(qū)、物流園區(qū)）總體建設規(guī)劃，通過發(fā)展經濟，創(chuàng)造就業(yè)機會，拓展就業(yè)空間，增加就業(yè)崗位。三是做好企業(yè)離退休人員工作。全縣共有離退休人員8794人，保險金的社會化發(fā)放關系到他們的切身利益。但隨著企業(yè)改制的不斷深入，我局也面臨很多困難，一方面是多數(shù)企業(yè)資不抵債，清理欠繳的社會保險費很困難，另一方面，職工身份置換，繳費人數(shù)急劇減少，保險費征繳總量下降。但我們迎難而上，繼續(xù)跑省去市，坦誠實際困難，努力爭取上級財政增加扶持力度，確保我縣的企業(yè)養(yǎng)老金能按時足額發(fā)放，解決離退休人員的生活問題，避免了他們因無法領取養(yǎng)老金而出現(xiàn)走訪和越級上訪情況的發(fā)生。四是做好勞務輸出工作。我們勞動和社會保障部門作為全縣勞務輸出工作“主力軍”，一直以來把為人民增收，保一方平安，促_作為自己的工作指針，一方面積極與外地特別是經濟相對發(fā)達的南方相關用人單位聯(lián)系，努力增加勞務 ……（未完，全文共3326字，當前僅顯示1680字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣勞動和社會保障局平安創(chuàng)建和綜治工作上半年總結》）