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**中學(xué)干部思想作風(fēng)建設(shè)活動總結(jié)

發(fā)表時間:2007/6/17 10:02:56
目錄/提綱:……
一、我們統(tǒng)一了思想,深刻認(rèn)識到思想作風(fēng)建設(shè)的重要性
二、我們正視了問題,增強(qiáng)了抓好思想作風(fēng)建設(shè)的緊迫感
三是創(chuàng)造性不強(qiáng),工作墨守陳規(guī),甘當(dāng)復(fù)印機(jī)、傳聲筒
三是招待講派場,辦公室來客一包煙,公務(wù)用餐講派場、擺闊氣
三、我們突出了整改,不斷開創(chuàng)思想作風(fēng)建設(shè)的新局面
一是加強(qiáng)任用考核,即干部的入口關(guān)
一是要規(guī)范招待行為,控制招待開支
二是嚴(yán)禁亂發(fā)補(bǔ)助
……

  推進(jìn)思想作風(fēng)建設(shè) 打造一流校委班子
  --**中學(xué)干部思想作風(fēng)建設(shè)活動總結(jié)
  根據(jù)局黨委和鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排和部署,我校班子成員12人,人手一個筆記本,一本輔導(dǎo)資料,全程參與了思想作風(fēng)建設(shè)活動,思想上有了明顯提高,作風(fēng)上有了明顯進(jìn)步。
  一、我們統(tǒng)一了思想,深刻認(rèn)識到思想作風(fēng)建設(shè)的重要性
  剛開始參加全縣教育系統(tǒng)干部思想作風(fēng)建設(shè)動員大會,我們干部都認(rèn)為自己只是一名基層的普通干部,“要壞事影響不大,要貪污沒有機(jī)會”。通過近段時間的學(xué)習(xí),我們已經(jīng)深刻認(rèn)識到思想作風(fēng)建設(shè)的重要性。
  1、加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)是加快**教育發(fā)展的需要。
  **中學(xué),在**的初中教育史上,曾有過17年的“輝煌”,但隨著教育環(huán)境的改變,特別是翔宇民校的進(jìn)入,可以說,**正面臨前所未有的挑戰(zhàn),內(nèi)部仍存在師資不優(yōu)、發(fā)展不夠、質(zhì)量不高等矛盾。要解決這
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本好書,不寫幾篇文章。就連各級教研機(jī)構(gòu)倡導(dǎo)的教研性的論文,我們老師的熱情有,唯獨(dú)我們領(lǐng)導(dǎo)無。試想,在網(wǎng)絡(luò)信息化時代,知識更新日新月異,我們干部不讀書,不研究,談何教書育人,更談何科學(xué)管理。
  2、缺乏責(zé)任意識。
  首先是不遵守組織紀(jì)律,要求我們老師做的,我們干部不能率先做到,有遲到的,有早退的,更有曠工的。紀(jì)律的淡薄帶來責(zé)任意識的淡化,我們作為學(xué)校的主要領(lǐng)導(dǎo),一是工作目標(biāo)不明,自己分管的工作到底要達(dá)到何要求,心里根本沒底;二是工作主動性不夠,事事處處,領(lǐng)導(dǎo)不交辦的工作,自己就無所事事,既使遇到一點麻煩就踢皮球,遇到一點困難就低頭;三是創(chuàng)造性不強(qiáng),工作墨守陳規(guī),甘當(dāng)復(fù)印機(jī)、傳聲筒。
  3、缺乏節(jié)儉意識。
  盡管我校有這么大一個攤子,財務(wù)狀況也不差,至少還不欠外債,但隨著稅費(fèi)改革的深入,義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)新機(jī)制的實施,我們的資金狀況也不容樂觀。但我們干部的節(jié)儉意識卻一點兒也沒有形成,一是花錢大手大腳,有的干部購買辦公用品既不講質(zhì)量,又不計成本;有的干部出差、開會不坐公交車,經(jīng)常租車往返;三是招待講派場,辦公室來客一包煙,公務(wù)用餐講派場、擺闊氣。
  4、缺乏質(zhì)量意識。
  盡管我校曾創(chuàng)下**教學(xué)質(zhì)量評估17年第一的輝煌,但隨著課堂改革的深入、優(yōu)秀師資的外流、縣城初中學(xué)校的崛起,我校的霸主地主已經(jīng)受到威脅。但我們有些干部還在照老皇歷辦事,認(rèn)為“瘦死的駱駝比馬大”,不想教學(xué)想玩樂,不談管理談待遇;參與教研的少了,銳意創(chuàng)新的少了,導(dǎo)致我們近幾年的中考質(zhì)量有些滑坡。這種淡化質(zhì)量意識的行為,應(yīng)該說與我們的身份極不相稱,是一種嚴(yán)重的失職行為,嚴(yán)重一點說這是對子女的犯罪,是對**人民的犯罪。
  三、我們突出了整改,不斷開創(chuàng)思想作風(fēng)建設(shè)的新局面。
  我們干部思想作風(fēng)建設(shè)的重點是解決學(xué)習(xí)不夠、責(zé)任不強(qiáng)、創(chuàng)造性不濃的問題,在以后的工作中,我們將從如下幾個方面,逐步進(jìn)行。
  1、建立學(xué)習(xí)機(jī)制,強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識。
  一是健全學(xué)習(xí)制度,以后每月召集一次專門的理論學(xué)習(xí)會,每期每位干部要有不少于3000字的學(xué)習(xí)筆記和至少3篇心得體會;二是定期考核,就是要對干部的理論學(xué)習(xí)狀況一期一考評,并將學(xué)習(xí)結(jié)果記入個人師德檔案,作為今后晉職晉級、評優(yōu)表模的重要依據(jù)。
  2、建立考評機(jī)制,強(qiáng)化責(zé)任意識。
  責(zé)任意識,是每一名干部的基本素質(zhì)。為強(qiáng)化我們干部的責(zé)任意識,我們要著力從以下幾方面入手:一是加強(qiáng)任用考核,即干部的入口關(guān)。二是完善好**中學(xué)干部年度工作量化考評,對考評不合格的,一年談話,二年報上級機(jī)關(guān)免職。力求使我們干部求真務(wù)實、真抓實干,身體力行。
  3、規(guī)范財務(wù)管理,樹立節(jié)儉觀念。
  大手大腳、鋪張浪費(fèi)、生活奢侈,不僅損害了學(xué)校的經(jīng)濟(jì)利益,也極大地?fù)p害了干部的形象和教育的整體形象。要解決這個問題,一是要規(guī)范招待行為,控制招待開支。能敬一支煙的敬一支煙,能在食堂就餐的在食堂就餐;二是嚴(yán)禁亂發(fā)補(bǔ)助。嚴(yán)禁用學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)發(fā)放個人津補(bǔ)貼,二是要切實落實財務(wù)公開制度,每年要通過財務(wù)清理專班進(jìn)行1-2次財務(wù)清理,并向全體教職員工公布,并要規(guī)范財 ……(未完,全文共2618字,當(dāng)前僅顯示1664字,請閱讀下面提示信息。收藏《**中學(xué)干部思想作風(fēng)建設(shè)活動總結(jié)》
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