水利局創(chuàng)建精神文明單位工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把文明單位創(chuàng)建活動(dòng)擺到突出的位置
二、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，精神文明創(chuàng)建工作成效顯著
三、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，把精神文明創(chuàng)建工作不斷引向深入
四、加大投入，扎實(shí)開展各項(xiàng)精神文明創(chuàng)建工作
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　　水利局創(chuàng)建精神文明單位工作匯報(bào)
　　兩年來，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，上級(jí)主管部門的指導(dǎo)和大力支持下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，通過加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)、加大投入等一系列舉措，精神文明建設(shè)工作取得了可喜成績(jī)。2005年被省水利廳評(píng)為江西省水行政執(zhí)法先進(jìn)單位、獲2005年全市水行政執(zhí)法先進(jìn)單位的光榮稱號(hào)。現(xiàn)將近兩年來的創(chuàng)建工作情況匯報(bào)如下：
　　一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把文明單位創(chuàng)建活動(dòng)擺到突出的位置
　　創(chuàng)建文明單位工作，是加強(qiáng)精神文明建設(shè)、促進(jìn)水利事業(yè)健康、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展的有效載體。我局把創(chuàng)建文明單位工作列入重要的議事日程，始終作為全局的大事來抓。
　　及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，建立健全創(chuàng)建組織。 2006年因人事變動(dòng)，局長辦公會(huì)議及時(shí)對(duì)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略557字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
6萬農(nóng)村飲水困難人口。
　　2、2005年完成招商2500萬元，完成任務(wù)的104%；2006年1至10月實(shí)際引資2200萬元，完成全年任務(wù)的88﹪，名列全縣第15位；上交稅金52萬元，名列全縣第10位；實(shí)際安排就業(yè)人數(shù)名列第6位。
　　3、組建了上饒縣防汛潛水隊(duì)，安排20余萬元資金，對(duì)潛水隊(duì)員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、購置潛水器材。在汛期，潛水隊(duì)員積極投入到全縣防汛搶險(xiǎn)、水工程查排險(xiǎn)和突發(fā)事件處理中去，及時(shí)查排水庫險(xiǎn)情10余次，解救被洪水圍困的群眾56人。
　　4、充分發(fā)揮新技術(shù)—水庫斜平涵電視檢測(cè)儀、新材料—ppr管的作用，對(duì)水庫進(jìn)行檢查、修復(fù)，兩年來共節(jié)約100余萬元工程經(jīng)費(fèi)，為今后水庫除險(xiǎn)加固創(chuàng)造了新的途徑。
　　三、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，把精神文明創(chuàng)建工作不斷引向深入
　　水利隊(duì)伍的素質(zhì)直接關(guān)系到各項(xiàng)水利工作能否取得好的成績(jī)。為此，我局把提高隊(duì)伍素質(zhì)作為創(chuàng)建活動(dòng)中的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓。
　　抓好干部職工的業(yè)務(wù)技能和行政禮儀培訓(xùn)工作。2005年，局里先后組織中級(jí)以上技術(shù)職稱的技術(shù)干部和領(lǐng)導(dǎo)干部舉辦培訓(xùn)班10期，對(duì)全局員工進(jìn)行水工專業(yè)知識(shí)、水法律和行政禮儀等方面的培訓(xùn)。舉辦《加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)》、《執(zhí)行力》電視講座6期。二期四批把干部職工送到縣委黨校進(jìn)行計(jì)算機(jī)專業(yè)技能培訓(xùn)；2006年我局制定了全局干部職工培訓(xùn)方案，計(jì)劃舉辦各類學(xué)習(xí)班20期；把全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利工作者納入培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)，制定了2006年鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃。目前已舉辦局學(xué)習(xí)班8期，鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利基層工作人員的防汛業(yè)務(wù)培訓(xùn)班1期，選送干部職工到省、市專業(yè)培訓(xùn)班四期。
　　做好思想政治教育工作，提高廣大干部職工的整體素質(zhì)。我局多次組織干部職工學(xué)習(xí)_理論、“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)十六大精神。購買書籍，開展“八榮八恥”讀書月與研討活動(dòng)，形成知榮辱、講正氣、樹新風(fēng)、促和諧的文明風(fēng)尚，提高了干部職工的思想覺悟和職業(yè)道德，提升了水利人的整體形象。
　　四、加大投入，扎實(shí)開展各項(xiàng)精神文明創(chuàng)建工作
　　近兩年來，我局不斷增加對(duì)精神文明建設(shè)的投入，努力改善基礎(chǔ)設(shè)施條件。2005—2006年先后投資20余萬元對(duì)局大院美化、亮化、綠化，為各業(yè)務(wù)科室配備齊了電腦、打印機(jī)、出圖機(jī)等硬件，改善了辦公條件和辦公環(huán)境；為水政大隊(duì)購置兩部數(shù)碼相機(jī)，使執(zhí)法有了更好的硬件保障。投資12萬元修建職工食堂，方便了局干部職工用餐。
　　積極開展豐富多彩的職工文化娛樂活動(dòng)，利用節(jié)假日自已舉辦了乒乓球、羽毛球比賽2次；舉辦了2006年迎春文藝晚會(huì)，晚會(huì)還特邀請(qǐng)了縣委、縣政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部份鄉(xiāng)鎮(zhèn)水管員、全能發(fā)電公司、大地發(fā)電公司、水建公司參加，人數(shù)達(dá)100人以上。
　　積極開展農(nóng)村合作醫(yī)療、愛心助學(xué)等募捐活動(dòng)，全局共捐款2萬余元；積極開展千名干部進(jìn)萬家活動(dòng)，落實(shí)幫扶對(duì)象40戶。
　　安排人員進(jìn)行夜間巡邏，配合縣城巡邏工作；堅(jiān)持門衛(wèi)值班制度，內(nèi)部治安狀況良好；建立信訪和下 ……（未完，全文共2460字，當(dāng)前僅顯示1564字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《水利局創(chuàng)建精神文明單位工作總結(jié)》）