先進黨務(wù)工作者事跡材料

目錄/提綱：……
一、加強政治理論學(xué)習(xí)，提高自身政治修養(yǎng)
二、加強政治思想工作，促進企業(yè)改革
三、加強精神文明建設(shè)，塑造一流企業(yè)形象
四、加強黨建工作，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用
……
　　*同志是**公司的黨總支書記，他為人正直、克己奉公，熱愛黨建事業(yè)，工作認真敬業(yè)，作風(fēng)嚴謹細致，從事黨務(wù)工作多年積累了豐富的工作經(jīng)驗。他以推進基層黨建工作為己任，辛勤耕耘，努力實踐，在他的帶領(lǐng)下黨員隊伍的戰(zhàn)斗力得到不斷增強，黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，企業(yè)兩個文明建設(shè)取得可喜進步。
　　一、加強政治理論學(xué)習(xí)，提高自身政治修養(yǎng)。
　　***同志深知，科學(xué)的理論是開展黨務(wù)工作的明燈，因此他總是毫不懈怠地自覺開展理論學(xué)習(xí)，兩年來先后學(xué)習(xí)了“三個代表”重要論述、“5.31”講話精神、黨的十六大報告等重要理論
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略409字，正式會員可完整閱讀）……　
配制度改革，采用崗位績效掛鉤的工資分配模式，將全體員工崗位實績完成情況、尊章守紀(jì)執(zhí)行情況與收入分配緊密結(jié)合。分配制度改革涉及到每個員工的切身利益，也最容易產(chǎn)生思想問題，***書記充分發(fā)揮做思想工作的優(yōu)勢，隨時了解職工思想動態(tài)，經(jīng)常深入班組傾聽職工意見，使改革方案充分體現(xiàn)了企業(yè)與職工雙方的利益，最終為廣大職工所理解和接受。同時建立了員工績效檔案、優(yōu)秀員工評選辦法、正負激勵榜等一系列配套措施。近一年來的實踐證明，切實有效的政治思想工作，使公司減員分流和分配制度改革這類職工思想問題發(fā)生最突出的工作得以平穩(wěn)有序地完成，新的分配制度充分調(diào)動了廣大職工的生產(chǎn)積極性和遵章守紀(jì)的自覺性，使企業(yè)內(nèi)部管理在原有基礎(chǔ)上有了明顯進步，促進了企業(yè)的發(fā)展。為此，***書記還被評為2002年度優(yōu)秀思研工作者。
　　三、加強精神文明建設(shè)，塑造一流企業(yè)形象。
　　為了使我公司精神文明建設(shè)再上新臺階，在***書記的領(lǐng)導(dǎo)下，公司文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組按照“三個代表”要求，積極開展創(chuàng)建文明單位工作。***書記結(jié)合企業(yè)現(xiàn)狀，從企業(yè)長遠發(fā)展的角度提出了創(chuàng)“四個一流”的企業(yè)目標(biāo)，即：創(chuàng)一流管理、育一流人才、出一流效益、樹一流形象，以此作為創(chuàng)建工作的有力抓手。在他的帶領(lǐng)下，企業(yè)的文明單位創(chuàng)建工作扎實開展，“改革要深化、企業(yè)創(chuàng)效益”、“以優(yōu)異成績和優(yōu)良作風(fēng)向黨的十六大獻禮”等主題教育活動蓬勃開展，一次次掀起精神文明建設(shè)的高潮。通過創(chuàng)“四個一流”工作的全面推進，創(chuàng)建成果明顯，企業(yè)管理水平不斷提升，經(jīng)濟效益顯著增長，員工素質(zhì)全面提高，廣大干部職工的精神面貌煥然一新。經(jīng)上級檢查考核榮獲商委級文明單位，同時先進材料還被收集入商委編集的《風(fēng)卷紅旗如畫——商業(yè)系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建工作經(jīng)驗集錦》。
　　四、加強黨建工作，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
　　黨支部目標(biāo)管理是黨建工作規(guī)范有序開展的重要保證，也是***書記多年來常抓不懈的工作。每年年初他都及時召開班子和全體黨員會議，明確目標(biāo)管理達標(biāo)的意義，動員黨員共同參與。然后根據(jù)工作要求制定和完善必備的制度，修訂目標(biāo)管理分解圖，并經(jīng)常性地對目標(biāo)管理的落實情況進行監(jiān) ……（未完，全文共1805字，當(dāng)前僅顯示1147字，請閱讀下面提示信息。收藏《先進黨務(wù)工作者事跡材料》）