關(guān)于建立領(lǐng)導(dǎo)干部民主評廉制度的
意見(試行)
為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),推動(dòng)創(chuàng)建好班子、爭當(dāng)廉潔干部活動(dòng)的開展,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,根據(jù)上級黨委要求,經(jīng)礦黨政研究決定,從今年起,在公司領(lǐng)導(dǎo)干部中建立民主評廉制度。建立這項(xiàng)制度,其目的在于立足教育,重在防范;堅(jiān)持黨內(nèi)監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合,充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的責(zé)任感和自覺性,推動(dòng)礦
黨風(fēng)廉政建設(shè)的不斷深人。
一、評議范圍
全公司科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部。
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他親友經(jīng)商辦企業(yè)提供便利和優(yōu)惠條件的問題。
7.有無變相公費(fèi)旅游及利用公出游山玩水和到旅游景點(diǎn)開會(huì)的問題。
8.有無違反規(guī)定配備高檔辦公設(shè)施,濫發(fā)紀(jì)念品、禮品的問題。
。.有無不按規(guī)定申報(bào)個(gè)人的收入、報(bào)告?zhèn)人重大事項(xiàng)、個(gè)人收受禮品登記上交和在婚喪事務(wù)中大操大辦、借機(jī)斂財(cái)?shù)膯栴}。
。保.有無采取不正當(dāng)手段為個(gè)人謀取職位、干部選拔任用封官許愿。指示、暗示提拔親友、子女,借選拔任用干部謀取私利的問題。
三、參評人員
對公司機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的評議,由公司分管領(lǐng)導(dǎo)、各科室、區(qū)隊(duì)主要負(fù)責(zé)人、本部門全體工作人員參加.
四、評議實(shí)施
。.評議工作要結(jié)合單位、部門年度工作目標(biāo)考核和全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作檢查-并進(jìn)行,逐步納入領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況述職報(bào)告內(nèi)容和廉政檔案管理,每年評議一次。
。.評議工作在公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作檢查領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,由公司紀(jì)委、企業(yè)管理辦公室、政工部抽調(diào)人員組成評議辦公室,具體負(fù)責(zé)評議工作的指導(dǎo)監(jiān)督和評議資料的匯總工作。
。..評議采取無記名的方式進(jìn)行。
。.評議結(jié)果的組成。評議結(jié)果由兩部分組成,分管領(lǐng)導(dǎo)參評分占20%;其他人員參評分占80%。評議分“好”、“一般”、“差”三個(gè)檔次。其中,獲“好”票70%(含)以上的為“好”;獲“好”和“一般”票總和在60%(含)以上的為“-般”;獲“好”和“一般”票總和不足60%的為“差”。評議結(jié)果由公司紀(jì)委向被評議單位部門主要負(fù)責(zé)人反饋,并在適當(dāng)范圍內(nèi)公開。
。.組織評議人員要嚴(yán)格遵守b_m紀(jì)律,保護(hù)參評人員的監(jiān)督權(quán)利。
五、評議結(jié)果的使用
1.評議結(jié)果要與政治經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲掛鈞(包括責(zé)任抵押金兌現(xiàn))。凡被評為“好”檔次的干部,給予通報(bào)表揚(yáng),對其中
事跡突出的,經(jīng)審查批準(zhǔn),授予廉潔干部稱號,并作為提拔任用的重要依據(jù)。
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