三年來的創(chuàng)建全國計劃生育優(yōu)質(zhì)服務先進區(qū)工作,我最大的體會就是以計生服務創(chuàng)國優(yōu)這項工作為平臺,大力推動計生工作上新水平,突出體現(xiàn)在領導機制的四個創(chuàng)新上:
一是決策機制的創(chuàng)新:**區(qū)作為一個古鎮(zhèn)新區(qū),目前正處于工業(yè)化、城市化快速發(fā)展的新階段,
農(nóng)村與山區(qū)的人口還占相當大的比重以上,外來流動人口多,更新觀念,創(chuàng)新決策思路顯得尤其重要。因此,我們在決策經(jīng)濟社會發(fā)展中,始終堅持把人口與計生工作擺到可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重要位置,作為全區(qū)工作的重中之重,將人口計
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服務工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的干部,三年來,在精簡機構、人員的情況下,區(qū)委、區(qū)政府仍然從個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道的計生干部中提拔使用了名干部,力度在各類干部中是最大的。另一方面,在全市率先開展了村級計生管理員競聘上崗,做到工資發(fā)放確保不拖,工資總額確保不比村主干低。
三是工作機制的創(chuàng)新。通過三年的計生優(yōu)質(zhì)服務創(chuàng)國優(yōu)工作,一套行之有效的工作機制得到了創(chuàng)新與完善,提升了管理和服務水平。如進一步落實計劃生育目標管理責任制,區(qū)委、區(qū)政府從自身做起,強化領導掛鉤基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作責任制,把計生工作指標作為兩項硬考評指標加以落實,建立了橫向到邊、縱向到底的工作責任制體系,對責任制落實不力的各級領導干部,敢于動真格,嚴肅處理,及時兌現(xiàn)一票否決,該調(diào)整的調(diào)整、該調(diào)離的調(diào)離、該處分的處分,決不姑息,決不手軟。再如發(fā)揮相關職能部門的作用,始終堅持一年次的領導小組聯(lián)席會議制度,通報分析情況,研究制定工作措施,保證部門職能作用的發(fā)揮。公安、工商、勞動、教育等部門密切配合,加強流動人口計劃生育管理,有效遏制了流動人口政策外生育。宣傳、衛(wèi)生、婦聯(lián)、共青團、
財政、民政等部門協(xié)調(diào)運作,大力宣傳現(xiàn)代婚育觀念,實行農(nóng)村計劃生育養(yǎng)老保險,有效解決出生人口性別比問題。
四是服務機制的創(chuàng)新。以創(chuàng)建全國計劃生育優(yōu)質(zhì)服務先進區(qū)為契機,突出以人為本的理念,全面開展優(yōu)質(zhì)服務工作。如依法行政,簡化審批,促進人口與計生法制化建設。對計劃生育實三公開,即計生政務公開、辦事程序公開、征收處罰公開,切實做到按章辦事、依法行政。幾年來,全區(qū)未發(fā)生過嚴重違法行政行為。提高群眾計劃生育主人翁地位,率先推行計劃生育家庭獎勵扶助制度。加強村級計生協(xié)會建設,為全區(qū)名符合獎勵條件的群眾發(fā)放每年元的獎勵扶助金,密切了黨群、干群關系,鞏固了三為主工作成果,推動了基層計生工作的深入開展。加強計生技術服務陣地建設。目前,全區(qū)已形成了以區(qū)站為技術龍頭、中心服務 ……(未完,全文共1611字,當前僅顯示1024字,請閱讀下面提示信息。
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