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縣衛(wèi)生局機關(guān)行政效能建設(shè)工作總結(jié)

發(fā)表時間:2006/3/14 12:31:04
目錄/提綱:……
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,周密部署
二、落實責(zé)任,加強監(jiān)督
三、推行政務(wù)公開,規(guī)范行政行為
四、完善規(guī)章制度,建立長效機制
五、結(jié)合實際,力求實效
(一)創(chuàng)建“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)示范醫(yī)院”活動
(二)開展“醫(yī)院管理年”活動
六、存在問題與整改措施
(一)存在問題
(二)整改措施
……

  為進一步改進機關(guān)報作風(fēng),提高工作效率,根據(jù)縣委、縣人民政府《關(guān)于在全縣推行機關(guān)行政效能建設(shè)的決定》(*發(fā)號)文件精神和要求,今年月以來,我局深入開展了機關(guān)效能建設(shè)活動,經(jīng)過周密部署和扎實工作,使行政效能建設(shè)工作取得了階段性成果,干部工作作風(fēng)得到明顯轉(zhuǎn)變,服務(wù)意識明顯增強,工作效率明顯提高。對照蒙效發(fā)號文件的《行政效能建設(shè)工作測評基本指標(biāo)》進行自評打分,自檢總分為分,F(xiàn)將我局行政效能建設(shè)工作總結(jié)如下:
  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,周密部署
  為了加強對行政效能建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),把行政效能工作落到實處,我局成立了行政效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由局長***同志擔(dān)任,副組長由副局長***同志擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)局機關(guān)效能建設(shè)的組織實施、綜合協(xié)調(diào)和督促檢查工作,定期向縣機關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報告行政效能建設(shè)工作進展情況。
  我局在深入調(diào)研分析的基礎(chǔ)上,結(jié)合本單位實際,
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略625字,正式會員可完整閱讀)…… 
照《**縣人民政府關(guān)于印發(fā)縣本級和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府許可法項目及其實施主體目錄的通知》及有關(guān)文件精神,我局對本部門的行政許可事項進行系統(tǒng)地清理,對已明確取消或法律法規(guī)無規(guī)定的、或與行政許可法不一致的審批許可證項目已停止執(zhí)行。目前我局無違法行政許可的項目。在行政許可過程中,我們嚴(yán)格按照規(guī)定辦事,認(rèn)真履行本部門經(jīng)審核后的所轄職權(quán)范圍,在實施行政許可過程中沒有違反行政許可法的行為和過錯。通過該項工作的開展,我局的衛(wèi)生行政許可工作得到了進一步規(guī)范。
  四、完善規(guī)章制度,建立長效機制
  為使機關(guān)管理有明顯改善,向制度化、規(guī)范化邁進,我局按照規(guī)范化、法制化、科學(xué)化的要求,進一步完善了管理和各種工作制度、一次性告知制度、限時辦清制度、崗工作制度、效能考評制度,加強了制度建設(shè),建立健全了辦事制度、窗口式辦理制度、首問負(fù)責(zé)制度、政務(wù)公開制度,逐步形成比較完備的、可操作性強的制度體系,以制度管人管事,各項制度在機關(guān)效能建設(shè)中真正發(fā)揮作用。
  五、結(jié)合實際,力求實效
 。ㄒ唬﹦(chuàng)建“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)示范醫(yī)院”活動
  活動以維護人民根本利益為目的、以規(guī)范診療行為、提高醫(yī)療質(zhì)量、改善服務(wù)態(tài)度為主要內(nèi)容,以治理拿回扣、收紅包、開單提成、亂收費為重點,進一步遏制損害群眾利益的突出問題,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。
 。ǘ╅_展“醫(yī)院管理年”活動
  我局在效能建設(shè)活動中,開展衛(wèi)生系統(tǒng)“醫(yī)院管理年”活動;顒右越(yōu)質(zhì)的醫(yī)療救治體系為切入點,優(yōu)化服務(wù)意識,使干部職工在思想上有新突破,在轉(zhuǎn)變職能上有新舉措,在服務(wù)水平上有新提高,在廉潔辦事上有新氣象,提高辦事效率,讓群眾滿意。
  通過活動的開展,醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德教育得到了加強,改變了服務(wù)觀念,增強了“以病人為中心”的主動性和自覺性。部分醫(yī)院把改善醫(yī)療服務(wù)、降低醫(yī)療費用等工作融入到效能建設(shè)工作中,贏得了社會的好評。如:縣人民醫(yī)院開通“綠色通道”,對殘廢人、歲以上老人實行優(yōu)先就診及優(yōu)惠就診,免費為病人提供輪椅、推車等,醫(yī)技科室、藥房、收費室的上下班時間實行了彈性管理,優(yōu)化了服務(wù)流程、疏通了服務(wù)環(huán)節(jié),為患者就醫(yī)提供了便捷服務(wù)?h第二人民醫(yī)院為使醫(yī)療服務(wù)更貼近患者、貼近群眾,實現(xiàn)“以病人為中心”優(yōu)質(zhì)服務(wù),在精神科住院部宣傳欄上編印了《辦理住院手續(xù)須知》、《醫(yī)院便民服務(wù)就診流程圖》等,方便了病人和家屬。縣婦幼保健院實施惠民政策,合理檢查,開展優(yōu)質(zhì)誠信服務(wù)活動,實施“入院有人接,手續(xù)有人辦,檢查有人陪、出院有人送”等服務(wù),提升了服務(wù)質(zhì)量,促進了醫(yī)院文明建設(shè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展。縣中醫(yī)院圍繞醫(yī)院管理年活動主題,制定了活動細(xì)化措施,制訂了操作性較強的量化管理指標(biāo),落實便民措施,設(shè)立導(dǎo)醫(yī)咨詢,提供人性化服務(wù)。
  六、存在問題與整改措施
 。ㄒ唬┐嬖趩栴}
 、狈辣I(yè)務(wù)工作深入基層指導(dǎo)不夠。農(nóng)村衛(wèi)生工作中的預(yù)防保健工作,與縣級一些部門協(xié)調(diào)不夠好,對基層了解情況不夠,防疫、婦保工作下村指導(dǎo)不夠,農(nóng)村衛(wèi)生工作尚未完善。
 。、衛(wèi)生局在為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院解決人員、編制人員工作做得不夠,基層衛(wèi)生單位衛(wèi)技人員繼續(xù)教育得不到更好開展。
  (二)整改措施
 、币M一步明確局各股室及婦保院、防疫站的職能,制定基層工作制度。要加強對基層衛(wèi)生院的指導(dǎo)幫助,要多下基層接觸基層 ……(未完,全文共2760字,當(dāng)前僅顯示1754字,請閱讀下面提示信息。收藏《縣衛(wèi)生局機關(guān)行政效能建設(shè)工作總結(jié)》
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