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鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)施黨員分層量化考核管理辦法經(jīng)驗(yàn)材料

發(fā)表時(shí)間:2006/1/26 18:19:10
目錄/提綱:……
一、劃分層次
二、確定基礎(chǔ)分值
三、明確指標(biāo)
四、記錄分?jǐn)?shù)
五、運(yùn)用結(jié)果
一是解決無(wú)職黨員發(fā)揮作用難的問(wèn)題
二是解決流動(dòng)黨員管理難的問(wèn)題
三是解決開(kāi)展黨內(nèi)活動(dòng)難的問(wèn)題
四是解決民主評(píng)議流于形式的問(wèn)題
……

  如何適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求,做好黨員日常管理教育,努力保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性,是當(dāng)前農(nóng)村基層組織建設(shè)面臨的重大而緊迫的問(wèn)題。**年底,**鄉(xiāng)針對(duì)農(nóng)村黨員隊(duì)伍個(gè)體差異性實(shí)際,率全市之先推出農(nóng)村黨員分層量化管理辦法試點(diǎn),取得了重大突破。我們的主要做法是:
  一、劃分層次。根據(jù)農(nóng)村黨員年齡、職務(wù)、身體狀況和工作特點(diǎn),以行政村黨支部為單位,將全體農(nóng)村黨員劃分為六個(gè)層次,即第一層次為村黨支部書(shū);第二層次為黨員的村委會(huì)主任;第三層次為黨支部副書(shū)記、支部委員以及村委會(huì)副主任、成員中的黨員;第四層次為年齡在周歲以下在家無(wú)職黨員;第五層次為年齡在周歲的無(wú)職黨員,以及長(zhǎng)期外出流動(dòng)黨員;第六層次為歲以上老黨員或長(zhǎng)期臥病在床黨員。
  二、確定基礎(chǔ)分值。根據(jù)六個(gè)不同層次黨員的特點(diǎn),以黨員內(nèi)職務(wù)、黨員年齡、黨員流動(dòng)情況等為分類(lèi),先賦予
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的黨員會(huì)上通報(bào)各黨員的積分情況,并與黨員個(gè)人登記的進(jìn)行核對(duì),核對(duì)無(wú)誤后進(jìn)行公布,接受黨員群眾監(jiān)督。
  五、運(yùn)用結(jié)果。黨員的積分及確定的等次在年終作為表彰獎(jiǎng)勵(lì)和民主評(píng)議的主要依據(jù)。根據(jù)每個(gè)黨員的基礎(chǔ)分加上全年累計(jì)積分作為一年來(lái)的黨員考核得分,并經(jīng)黨支部大會(huì)討論認(rèn)可,年終黨員評(píng)議合格率在以上且黨外群眾評(píng)議滿意率在以上的黨員,積分累計(jì)達(dá)分以上的,可評(píng)定為優(yōu)秀黨員等次,分的可評(píng)為合格黨員等次,若黨內(nèi)民主測(cè)評(píng)不合格率在以上且黨外群眾測(cè)評(píng)不滿意率在以上的,應(yīng)定為不合格黨員,分以下的或六個(gè)月以上無(wú)正當(dāng)理由不繳納黨費(fèi)或當(dāng)年受到黨政紀(jì)處分的可直接視作當(dāng)年不合格黨員等次。凡獲優(yōu)秀黨員等次的可參加當(dāng)年各級(jí)各類(lèi)先進(jìn)的評(píng)比,凡評(píng)定為不合格的黨員要作為限期整改、勸退或除名對(duì)象。
  通過(guò)試行黨員量化考核辦法,初步解決四大難題,使農(nóng)村黨員在各方面發(fā)揮先鋒模范作用。
  一是解決無(wú)職黨員發(fā)揮作用難的問(wèn)題。以往無(wú)職黨員沒(méi)有一個(gè)發(fā)揮作用的平臺(tái),推行農(nóng)村黨員分層量化積分考核,促進(jìn)了廣大黨員在平時(shí)生活中規(guī)范言行,時(shí)時(shí)刻刻意識(shí)到自己是一名共產(chǎn)黨員,促進(jìn)了黨性意識(shí)的增強(qiáng),能自覺(jué)按照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,積極組織開(kāi)展義務(wù)勞動(dòng)、調(diào)解糾紛、宣講政策、結(jié)對(duì)幫扶、資助公益等活動(dòng),主動(dòng)為群眾排憂解難,促使黨員干部互相競(jìng)爭(zhēng),較好地解決了黨員與非黨員一個(gè)樣的問(wèn)題。如從**鄉(xiāng)建立空巢老人聯(lián)誼會(huì),提倡黨員干部結(jié)對(duì)“空巢老人”,做到“一周一探視,一月一聯(lián)誼”活動(dòng)開(kāi)始,得到了全鄉(xiāng)黨員干部的積極響應(yīng),現(xiàn)在黨員已結(jié)對(duì)空巢老人名;在縣兩代會(huì)期間,我們鄉(xiāng)黨員開(kāi)展了“迎兩會(huì)、扮靚楠溪江”活動(dòng),打掃衛(wèi)生,清除楠溪江沿岸有礙景觀的垃圾污染物,在家黨員都參加了活動(dòng);在植樹(shù)節(jié)期間,倡導(dǎo)黨員群眾“少毀一片林,多植一棵樹(shù)”活動(dòng),并且要作為一份責(zé)任管理好,受到了黨員群眾的大力支持。對(duì)個(gè)別黨員因特殊情況,未能及時(shí)參加活動(dòng)的,如**村黨員李永計(jì)的花崗巖采石場(chǎng)生意很忙,有時(shí)不能及時(shí)參加公益活動(dòng),個(gè)人自愿捐資元為村民造路,方便群眾。各村出現(xiàn)險(xiǎn)情或突發(fā)事件,沖在最前面的總是黨員干部;在組織森林防火宣傳或撲救森林火災(zāi),黨員成了主力軍和骨干力量。今年森林撲火出現(xiàn)了一村有火情、各村來(lái)支援的可喜景象,**村一些黨員和入黨積極分子參加附近鄉(xiāng)村撲火最多的達(dá)次。這些活動(dòng)為黨員提供了發(fā)揮作用的舞臺(tái),起到了先鋒模范作用,受到了群眾的擁護(hù)和好評(píng)。黨員認(rèn)為這樣既為自己積累了分?jǐn)?shù),又大膽地做好黨員本就應(yīng)該起到的帶頭作用。
  二是解決流動(dòng)黨員管理難的問(wèn)題。農(nóng)村黨員實(shí)施分層量化積分管理辦法后,賦予外出黨員基礎(chǔ)分為分,所以每個(gè)流動(dòng)黨員必須爭(zhēng)取分以上,才得以合格。分層量化積分考核管理明確規(guī)定:流動(dòng)黨員外出半年以上要向各村黨支部請(qǐng)假,并要在每年春節(jié)辦理《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》。外出期間,每季度寄交篇思想匯報(bào)的每次計(jì)分,年終有書(shū)面總結(jié)的計(jì)分,作為對(duì)流動(dòng)黨員的基本要求。年終回家,要參加黨的基本知識(shí)考試,作為考核流動(dòng)黨員的重要依據(jù)。通過(guò)這種措施后,促進(jìn)流動(dòng)黨員管理規(guī)范化、制度化,解決了流 ……(未完,全文共3193字,當(dāng)前僅顯示1613字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)施黨員分層量化考核管理辦法經(jīng)驗(yàn)材料》
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