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區(qū)委落實(shí)城市基層黨建工作情況總結(jié)

發(fā)表時(shí)間:2024/9/13 11:16:09
目錄/提綱:……
一、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),筑基固本保障基層黨建有力推進(jìn)
(一)高站位謀劃,全局視野引領(lǐng)黨建部署
(二)壓實(shí)責(zé)任鏈條,閉環(huán)管理促黨建實(shí)效
(三)加大投入力度,全方位保障黨建活力
二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育,筑牢基層黨建思想根基
(一)深化常態(tài)長(zhǎng)效,筑牢理論學(xué)習(xí)基石
(二)創(chuàng)新實(shí)踐載體,激發(fā)學(xué)習(xí)教育活力
(三)強(qiáng)化督導(dǎo)考核,匯聚發(fā)展合力促實(shí)效
三、健全制度機(jī)制,穩(wěn)固基層黨建工作基石
(一)深化四項(xiàng)基礎(chǔ)制度,構(gòu)建基層治理新格局
(二)構(gòu)建“大黨委”工作機(jī)制,凝聚區(qū)域黨建合力
(三)構(gòu)建全方位黨建工作保障機(jī)制,激發(fā)社區(qū)黨組織活力
四、創(chuàng)新載體模式,激發(fā)基層黨建活力與動(dòng)力
(一)構(gòu)建開放式組織生活平臺(tái),煥發(fā)組織生活新氣象
(二)實(shí)施“星級(jí)創(chuàng)評(píng)、分類定級(jí)”,引領(lǐng)“兩新”組織黨建新風(fēng)尚
(三)強(qiáng)化黨建品牌塑造,深化服務(wù)內(nèi)涵與質(zhì)量
(四)黨建引領(lǐng)“三社聯(lián)動(dòng)”,創(chuàng)新城市治理格局
五、強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè),筑牢基層黨建人才基石
(一)規(guī)范黨員發(fā)展與管理流程
(二)創(chuàng)新黨員教育模式,激發(fā)黨員活力
(三)深化“在職黨員進(jìn)社區(qū)”實(shí)踐,強(qiáng)化服務(wù)效能
……
區(qū)委落實(shí)城市基層黨建工作情況總結(jié)

近年來(lái),**區(qū)委高度重視城市基層黨建工作,以“全面布局、精準(zhǔn)培育、整體躍升”為工作導(dǎo)向,創(chuàng)新打造**區(qū)特色黨建服務(wù)體系、品牌與亮點(diǎn),為區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展筑牢組織基石,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),筑基固本保障基層黨建有力推進(jìn)
(一)高站位謀劃,全局視野引領(lǐng)黨建部署。**區(qū)委始終將基層黨建置于區(qū)域發(fā)展大局之中,秉持“黨建與發(fā)展同頻共振”的理念,確保黨建工作與中心工作深度融合。區(qū)委常委會(huì)定期(每?jī)稍轮辽僖淮危┞犎↑h建工作匯報(bào),精準(zhǔn)施策;每年至少舉辦兩次現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì),直面問題,共謀發(fā)展良策,確保黨建工作方向明確、推進(jìn)有力。
(二)壓實(shí)責(zé)任鏈條,閉環(huán)管理促黨建實(shí)效。構(gòu)建“承諾-述職-評(píng)議-考核-問責(zé)”五位一體的責(zé)任體系,形成“年初定責(zé)、年中督責(zé)、年底考責(zé)”的完整工作閉環(huán)。通過三級(jí)黨建責(zé)任書簽訂,明確各級(jí)黨組織職責(zé);實(shí)施“三單制”管理和書記抓黨建臺(tái)賬制度,輔以月例會(huì)機(jī)制,確保每月初即明確工作方向,跟蹤進(jìn)度,嚴(yán)格考核,有效激發(fā)了各級(jí)黨組織抓黨建的積極性和責(zé)任感。
(三)加大投入力度,全方位保障黨建活力。**區(qū)委將基層黨建視為推動(dòng)全區(qū)發(fā)展的重要支撐,從政策、資金、人力等多方面給予全方位支持。今年,區(qū)財(cái)政專項(xiàng)撥款**萬(wàn)元,專項(xiàng)用于黨建陣地升級(jí)、功能拓展及教育培訓(xùn),為基層黨建注入強(qiáng)勁動(dòng)力。同時(shí),建立健全社區(qū)工作者薪酬增長(zhǎng)機(jī)制,確保城市社區(qū)書記月均工作報(bào)酬(含“五險(xiǎn)一金”)達(dá)到**元,并分別設(shè)定了社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)、黨建工作經(jīng)費(fèi)和服務(wù)群眾經(jīng)費(fèi)的明確標(biāo)準(zhǔn)(分別為**萬(wàn)元、**萬(wàn)元和**萬(wàn)元),為基層黨建提供了堅(jiān)實(shí)的
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開”工作法,強(qiáng)化民主決策。在全面實(shí)踐該工作法的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步健全了社區(qū)聽證、議事、評(píng)議等**項(xiàng)制度,以及黨員聯(lián)系群眾等**項(xiàng)配套措施,并編印了《**區(qū)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)“**+**”工作法制度匯編》,確保了民主決策、管理、監(jiān)督的全鏈條覆蓋,有效解決了**件公益性和社會(huì)性重大事項(xiàng),涉及資金**萬(wàn)元,顯著提升了群眾滿意度。二是構(gòu)建三級(jí)調(diào)解平臺(tái),優(yōu)化矛盾化解機(jī)制。面對(duì)社會(huì)矛盾的復(fù)雜性與多樣性,**區(qū)創(chuàng)新建立了“**+*”人民調(diào)解模式,即區(qū)級(jí)指導(dǎo)中心、辦事處調(diào)解委員會(huì)、社區(qū)調(diào)解工作站的三級(jí)實(shí)體平臺(tái),輔以行業(yè)調(diào)解委員會(huì)和專項(xiàng)調(diào)解工作室,形成了全方位、多層次的矛盾糾紛調(diào)處網(wǎng)絡(luò),調(diào)解成功率穩(wěn)定在**%以上。三是升級(jí)三級(jí)便民服務(wù)體系,提升服務(wù)效能。將**余項(xiàng)民生服務(wù)事項(xiàng)納入?yún)^(qū)、辦事處、社區(qū)三級(jí)便民服務(wù)中心集中辦理,實(shí)現(xiàn)了服務(wù)事項(xiàng)的高效流轉(zhuǎn)與快速響應(yīng),累計(jì)受理服務(wù)事項(xiàng)**件,辦結(jié)率達(dá)**%,極大便利了群眾生活。四是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),凈化黨風(fēng)政風(fēng)。通過制定實(shí)施《**區(qū)基層黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》等**項(xiàng)制度,有效遏制了基層黨員干部違紀(jì)違法行為,違紀(jì)違法案件同比下降**%以上,黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)向好。
(二)構(gòu)建“大黨委”工作機(jī)制,凝聚區(qū)域黨建合力
為有效整合區(qū)域內(nèi)黨建資源和社會(huì)資源,充分發(fā)揮各單位黨組織和黨員的積極作用,我們創(chuàng)新性地建立了社區(qū)“大黨委”工作機(jī)制,并配套實(shí)施聯(lián)席會(huì)議、兼職委員、契約式共駐共建“三項(xiàng)制度”。截至目前,已在**個(gè)辦事處設(shè)立了“大黨工委”,**個(gè)社區(qū)成立了“大黨委”,吸納了**個(gè)共駐共建單位黨組織參與,配置了**名兼職委員,共同編織出“條塊融合、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、攜手并進(jìn)”的區(qū)域化黨建新圖景。
一是完善社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)議制度。我們探索并推行了由社區(qū)黨組織、居委會(huì)、業(yè)主委員會(huì)、物業(yè)公司及駐區(qū)單位共同參與的“五方聯(lián)動(dòng)”聯(lián)席會(huì)議制度,通過定期會(huì)議加強(qiáng)溝通協(xié)作,共同面對(duì)和解決社區(qū)發(fā)展中的問題。例如,在**社區(qū)針對(duì)**單位家屬院的“三供一業(yè)”改造項(xiàng)目中,通過多次聯(lián)席會(huì)議,與**集團(tuán)等共建單位密切合作,細(xì)化方案、動(dòng)員宣傳、協(xié)調(diào)資源,確保了工程的順利推進(jìn)與高質(zhì)量完成。
二是實(shí)施社區(qū)大黨委兼職委員制度。我們積極邀請(qǐng)轄區(qū)內(nèi)有影響力、代表性強(qiáng)且熱心公益的駐區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人擔(dān)任社區(qū)“兼職委員”,參與社區(qū)重大事務(wù)的決策與管理,有效激發(fā)了駐區(qū)單位的共建熱情。以**社區(qū)威遠(yuǎn)公寓下水道改造為例,面對(duì)資金短缺的難題,社區(qū)黨總支兼職委員、第二中醫(yī)院副院長(zhǎng)主動(dòng)協(xié)調(diào),促成醫(yī)院全額資助,圓滿解決了居民的迫切需求。
三是推行契約式共駐共建制度。我們依托共同的目標(biāo)、利益與需求,引導(dǎo)駐區(qū)單位黨組織、在職黨員與社區(qū)黨組織簽訂契約式共建協(xié)議,明確各方責(zé)任、共建項(xiàng)目及實(shí)施路徑,促進(jìn)了區(qū)域化黨建工作的具體化、規(guī)范化發(fā)展。通過“黨組織聯(lián)建、黨員聯(lián)管、服務(wù)聯(lián)抓”的創(chuàng)新模式,實(shí)現(xiàn)了社區(qū)事務(wù)的共同商議、資源的有效共享、建設(shè)的協(xié)同管理和成效的聯(lián)合評(píng)估。如湖北路辦事處上海市場(chǎng)社區(qū)黨委,成功實(shí)施了“1+N”共建模式,與**家駐區(qū)單位簽訂共建協(xié)議,以契約化管理推動(dòng)了資源與服務(wù)的深度融合與高效利用。
(三)構(gòu)建全方位黨建工作保障機(jī)制,激發(fā)社區(qū)黨組織活力
為全面增強(qiáng)社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力,**區(qū)以隊(duì)伍建設(shè)、陣地強(qiáng)化、科學(xué)考評(píng)為核心,構(gòu)建起一套系統(tǒng)完備的社區(qū)黨建工作保障機(jī)制。
一是實(shí)施后備干部梯次培養(yǎng)戰(zhàn)略。近年來(lái),**區(qū)高度重視社區(qū)黨組織書記的選拔、培養(yǎng)、任用與管理,不僅優(yōu)中選優(yōu),配強(qiáng)黨組織書記隊(duì)伍,還在每個(gè)社區(qū)精心組建了**人規(guī)模的后備干部隊(duì)伍,并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理機(jī)制,定期更新人才庫(kù),實(shí)施分類分層培訓(xùn)。特別是在社區(qū)換屆的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),我們以此為契機(jī),進(jìn)一步優(yōu)化社區(qū)黨組織班子結(jié)構(gòu),確保每個(gè)社區(qū)配備專職副書記,強(qiáng)化了社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位,為基層黨建工作注入了新的活力。
二是推行社區(qū)陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化管理。依托“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)平臺(tái),**區(qū)建立了嚴(yán)格的社區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所達(dá)標(biāo)驗(yàn)收制度,每半年對(duì)全區(qū)社區(qū)的活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)及使用情況進(jìn)行全面檢查與評(píng)估,有效解決了場(chǎng)所建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)不一、配套設(shè)施不完善、使用效率不高等問題,為社區(qū)黨組織開展工作提供了堅(jiān)實(shí)的硬件支撐。
三是構(gòu)建黨建工作考核評(píng)價(jià)閉環(huán)體系。**區(qū)將基層黨建工作作為衡量辦事處、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作成效的重要指標(biāo),全面推行“述職述黨建、評(píng)議評(píng)黨建、考核考黨建、任用干部看黨建”的考評(píng)機(jī)制。通過實(shí)施精細(xì)化的黨建目標(biāo)考核,并強(qiáng)化考核結(jié)果的運(yùn)用,不僅形成了對(duì)社區(qū)黨建工作的有效約束,還激發(fā)了黨員干部的工作熱情與創(chuàng)造力,為社區(qū)黨建工作注入了持續(xù)的動(dòng)力源泉。
四、創(chuàng)新載體模式,激發(fā)基層黨建活力與動(dòng)力
(一)構(gòu)建開放式組織生活平臺(tái),煥發(fā)組織生活新氣象
為深入貫徹《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,**區(qū)積極探索并實(shí)踐黨的組織生活新模式,力求增強(qiáng)組織生活的吸引力和實(shí)效性。首先,我們創(chuàng)新工作機(jī)制,出臺(tái)《關(guān)于建立“固定組織生活日”制度和“開放式組織生活”制度的通知》,明確了開放式組織生活的框架與操作細(xì)則,依托轄區(qū)資源建立了**家開放式組織生活基地,提供**余項(xiàng)個(gè)性化活動(dòng)菜單,實(shí)現(xiàn)了基層黨組織和黨員按需“點(diǎn)菜”,組織部門精準(zhǔn)“配菜”的靈活模式。各辦事處也因地制宜,打造了各具特色的開放式組織生活平臺(tái),為全區(qū)黨組織提供了豐富多樣的活動(dòng)選擇。其次,我們創(chuàng)新組織形式,通過“黨性錘煉+素質(zhì)拓展+互動(dòng)實(shí)踐”的創(chuàng)意項(xiàng)目,打破組織壁壘,促進(jìn)跨區(qū)域、跨組織的交流融合,構(gòu)建了一個(gè)開放包容、互動(dòng)互補(bǔ)的組織生活新生態(tài)。最后,我們創(chuàng)新活動(dòng)菜單,融合實(shí)地參觀、精品黨課、案例分析等多種形式,讓黨員在親身體驗(yàn)中深化黨性教 ……(未完,全文共6520字,當(dāng)前僅顯示3005字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)委落實(shí)城市基層黨建工作情況總結(jié)》
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