公司工會年度工作總結及年度工作重點

目錄/提綱：……
一、**年工會工作
（一）深化思想政治教育，提升政治理論素養(yǎng)
（二）完善民主管理，切實維護職工合法權益
（三）開展豐富多彩文體活動，增強團隊凝聚力向心力
（四）加強員工關心關懷，提升職工幸福感獲得感
（五）嚴格工會經(jīng)費收支管理，推動工會工作規(guī)范化
二、存在不足
三、**年重點工作
一是加強政治理論學習
二是開展特色主題活動
三是拓展全民健身運動
四是積極參與精神文明重創(chuàng)
五是加強工會建設
……
公司工會年度工作總結及年度工作重點

**年，公司工會在公司黨委正確領導下，在全體會員的大力支持和共同努力下，深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，堅持以黨建為引領、以精神文明創(chuàng)建為抓手，聚焦提升服務脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興能力，大力發(fā)揮組織、引導、服務會員和維護會員合法權益的作用，團結帶領公司職工立足崗位、銳意進取、擔當作為、真抓實干，取得了顯著成效。公司先后榮獲**榮譽稱號。現(xiàn)將**年度公司工會工作匯報如下:
一、**年工會工作
（一）深化思想政治教育，提升政治理論素養(yǎng)。堅持“黨建帶工建”工作機制，以建設學習型黨組織為目標，把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，采取黨委理論中心組引領學、支部集中深入學、青年讀書會交流學、教育基地實踐學、搭建平臺自主學等方式，深入學習貫徹黨的二十大精神，引導黨員干部深學細悟篤行。組織“第一議題”學習**次，中心組學習**次、**篇，開展黨建知識測試**次，引導黨員干部牢記政策性農(nóng)業(yè)信貸擔保支農(nóng)惠農(nóng)
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略706字，正式會員可完整閱讀）……　
黨員和職工**人次；加大對困難職工、困難黨員的幫扶力度，開設“黨建云職工個人信息采集”“**困難職工申報”系統(tǒng)，全面了解掌握職工個人及家庭情況，通過點對點精準幫扶，為廣大職工創(chuàng)造“組織在身邊，困難有人管的”良好工作環(huán)境，進一步增強職工歸宿感和認同感；注重挖掘身邊先進典型事跡，參加**省文明委“文明家庭”和省婦聯(lián)“最美家庭”評選活動，推薦**家庭參評**省“文明家庭”、楊建華家庭參評“最美家庭”。
（三）開展豐富多彩文體活動，增強團隊凝聚力向心力。不斷探索富有**特色的文體活動，組織前往開展健步走、植樹活動，舉辦元宵節(jié)猜燈謎活動、趣味運動會、拓展訓練等“全民健身”活動，豐富職工文體生活；推行工間操，每天晨間組織員工做廣播體操，推動全民健身運動的開展，提升廣大員工身體素質(zhì)和防御疾病的能力；聘請專業(yè)老師，每為女員工上瑜伽課，緩解女職工工作和精神壓力；舉辦**讀書分享活動、“最美家庭”評選活動、開展“感悟厚重黃河文化 爭做出彩**人”研學活動、鐵路展覽館開展“學習中國鐵路精神 爭當新時代黨員先鋒”主題黨日活動，豐富職工精神文化生活。
（四）加強員工關心關懷，提升職工幸福感獲得感。依法依規(guī)為職工謀取節(jié)日福利，真心實意為職工辦實事、做好事、解難事，利用春節(jié)、端午、中秋等節(jié)日為全體會員采購發(fā)放節(jié)日福利；開展“百萬黨員消費助農(nóng)活動”，優(yōu)先采購公司扶持的**主體銷售農(nóng)產(chǎn)品，用實際行動踐行三農(nóng)情懷、助力鄉(xiāng)村振興；在三八婦女節(jié)來臨之際，積極為**名女職工發(fā)放女職工衛(wèi)生費，加強對女職工特殊關懷；組織女職工開展多元化“巾幗”系列活動，提高女職工綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮半邊天作用；為職工辦理工會會員卡，利用工會卡開展好網(wǎng)上網(wǎng)下的一元觀影、公園年票、書卡系列主題活動，方便會員及早享受惠利補貼；在職工生日當日贈送員工祝福，并為職工發(fā)放生日蛋糕**人次，讓職工體會到公司的關懷；以特殊的節(jié)點為契機開展慰問工作，開展“夏送清涼”活動，為基層員工購買防曬衣、涼茶等；做好員工關愛關懷工作，慰問生育、住院、直系親屬去世和困難職工**人次。
（五）嚴格工會經(jīng)費收支管理，推動工會工作規(guī)范化。做好工會經(jīng)費使用和工會經(jīng)費預算工作，嚴格執(zhí)行《**省基層工會經(jīng)費收支管理實施辦法》，做好工會會員會費收繳工作和工會經(jīng)費撥繳工作，嚴格執(zhí)行《公司工會財務管理制度》，規(guī)范財務報銷和審批流程，實行工會會計、出納分設，認真做好記賬、報賬、算賬、結賬等工作，做到手續(xù)清楚、數(shù)字準確、情況真實、賬目清楚；定期對年度工會經(jīng)費收支使用情況通過內(nèi)網(wǎng)進行公示，接受全體職工的監(jiān)督，推動工會經(jīng)費管理規(guī)范化。
二、存在不足
一年來，公司工會在關懷職工、民主管理、文體活動等方面做了大量的工作，但也存在的不足，主要表現(xiàn)在：一是工會組織搭建職工成長平臺和途徑還不夠?qū)拸V，需要在創(chuàng)新思路、提高服務能力上下功夫。二是部分工會委員隨著職位調(diào)整出現(xiàn)空缺，需重新調(diào)整工會委員，補充增強工會干部力量。
三、**年重點工作
**年公司工會工作總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述，統(tǒng)一思想、激發(fā)動力，錨定“兩個確�！保鋵崱笆髴�(zhàn)略”，營造躬身入局、擔當作為，銳意進取、改革創(chuàng)新，結果導向、狠抓落實的濃厚氛圍，切實提升能力、鍛造作風、實干立身、爭先出彩，凝心聚力推動農(nóng)業(yè)信貸擔保高質(zhì)量發(fā)展。
一是加強政治理論學習。深入學習貫徹黨的二十大精神，引導職工自覺用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞斗志，切實把“兩個確立”轉(zhuǎn)化為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的思想自覺、政治自覺、行動自覺。積極發(fā)揮工會宣傳教育陣地作用，通過工作、學習、培訓、活動等 ……（未完，全文共3765字，當前僅顯示1983字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司工會年度工作總結及年度工作重點》）