目錄/提綱:……
一、堅持黨建引領,文明創(chuàng)建與業(yè)務工作融合方面
(一)堅持黨建引領思想,切實強化管黨治黨責任
四是加強對黨員干部的思想教育
(二)堅持黨建引領業(yè)務,切實促進核心指標增長
一是繳存擴面成效明顯
二是提取業(yè)務平穩(wěn)有序
三是貸款增速穩(wěn)步提升
(三)堅持黨建引領改革,切實落實惠民政策效應
二、推行優(yōu)質高效服務,為民辦實事方面
(一)豐富業(yè)務辦理渠道,滿足群眾多元化需求
(二)加快數字化建設,助推高質量發(fā)展
三、樹立良好行風,提升干部隊伍素質方面
(一)抓隊伍強能力,淬煉專業(yè)素質
一是強化業(yè)務素質,鍛造過硬隊伍
二是嚴格量化考評,以考核促效能
三是崗位輪換調整,激發(fā)干部活力
(二)抓服務強保障,做好精細服務
一是加大業(yè)務培訓力度
二是完善制度體系
三是豐富宣傳方式
……
公積金中心行業(yè)文明創(chuàng)建研究課題材料
按照住建部、省住建廳《深化住房公積金行業(yè)文明創(chuàng)建研究》課題工作安排,結合中心工作實際,現(xiàn)將相關情況
匯報如下:
一、堅持黨建引領,文明創(chuàng)建與業(yè)務工作融合方面
近年來,市住房公積金管理中心堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的
二十大精神,認真貫徹落實新時代黨的建設總要求,堅持以黨建為引領,推進黨建工作與業(yè)務工作深度融合,把黨建成效轉化為發(fā)展實效,不斷開創(chuàng)全市住房公積金管理工作新局面。
(一)堅持黨建引領思想,切實強化管黨治黨責任。一是按照管黨治黨工作要求,制定全面從嚴治黨工作要點和責任清單,將黨建工作細化到月、落實到人,定期召開黨組擴大會、支部委員會專題研究黨建工作,做到年初有計劃、年終有
總結;二是嚴格落實“第一議題”制度,堅持把黨中央重大決策部署、習近平總書記重要
講話和重要指示批示精神作為黨組會議的第一議題傳達部署,中心黨組對理論學習材料進行深入解讀,引導黨員干部深刻把握思
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制度,提升住房公積金制度的普惠性、互助性和靈活性。截至目前,靈活就業(yè)人員累計開戶*人,累計實繳*萬元;二是提高貸款最高額度至*萬元,降低第二套自住住房最低首付款比例至*%,目前已有*戶家庭按照新標準申請個人住房貸款共計*萬元;三是推出“認房不認貸”,借款人家庭在本市無住房在全國范圍內無公積金貸款記錄或有一次公積金貸款記錄的,按照首套住房公積金貸款政策執(zhí)行;四是支持“二孩”“三孩”家庭合理住房需求,目前已有7戶符合要求的家庭申請住房公積金貸款共*萬元;五是優(yōu)化購房提取政策,新購首套住房和改善性住房的繳存人,可提取本人及配偶住房公積金賬戶余額,已惠及*人,提取金額*萬元。
二、推行優(yōu)質高效服務,為民辦實事方面
(一)豐富業(yè)務辦理渠道,滿足群眾多元化需求。中心積極探索公積金服務新模式,利用先進的信息技術手段,優(yōu)化服務渠道,完善服務功能,大力推廣公積金高頻業(yè)務“隨時辦、隨地辦、掌上辦”,積極引導群眾通過網上業(yè)務大廳、手機公積金APP、微信公眾號、冀時辦APP等網上服務渠道辦理業(yè)務,構建起多渠道、廣覆蓋的綜合服務體系,為廣大繳存職工提供便捷、靈活的服務,業(yè)務網上辦理率已達到90%;一是按照省政務服務管理統(tǒng)一標準,在省政務服務一體化平臺上線35項住房公積金政務服務事項,事項認領率、事項標準化等指標達到100%,實現(xiàn)服務事項“一網通辦”目標;二是持續(xù)擴大住房公積金業(yè)務“跨省通辦”覆蓋范圍,在實現(xiàn)8項業(yè)務“跨省通辦”的基礎上,新增住房公積金匯補繳、租房提取、提前退休提取等多項業(yè)務,提升為民服務便捷度。
(二)加快數字化建設,助推高質量發(fā)展。一是依托數據交換共享功能,與住建、人社、
稅務、民政、市場監(jiān)管等部門建立數據接口,提升了公積金業(yè)務系統(tǒng)在企業(yè)工商登記、民政婚姻登記、戶籍驗證、不動產登記、電子證照利用等方面的互聯(lián)共享水平,進一步精簡辦事材料、簡化辦事流程、縮短辦結時限、提高工作效率,有效節(jié)省繳存職工的時間成本、交通成本;二是積極推進公積金數據征信信息共享工作,目前已實現(xiàn)征信報告自助查詢,貸款數據報送已經完成并通過驗收,等待正式上線;三是整合住房公積金個人證明事項實現(xiàn)“亮碼可辦”,目前“亮碼可辦”服務已在我市住房公積金服務窗口全面運行;四是建立司法聯(lián)動機制,實現(xiàn)了被執(zhí)行人住房公積金在線凍結扣劃功能;五是完成住房公積金與房屋網簽備案信息接口開發(fā)應用,實現(xiàn)網簽備案合同聯(lián)網核查,有效提升我市公積金數字化服務水平。
三、樹立良好行風,提升干部隊伍素質方面
(一)抓隊伍強能力,淬煉專業(yè)素質。一是強化業(yè)務素質,鍛造過硬隊伍。中心聚焦政策規(guī)定、法律法規(guī)、業(yè)務流程、傾心服務等主題,組織舉辦科長大講堂、主題
演講比賽、技能比拼等活動,強弱項、補短板、增技能,深度挖掘先進
事跡和鮮活經驗,克服“躺平”思想,營造爭先出彩的濃厚氛圍;二是嚴格量化考評,以考核促效能。堅持每周一總結、每月一通報、年底綜合考評。利用公積金業(yè)務系統(tǒng)加強即時督查、跟蹤督查,發(fā)揮好考核“指揮棒”作用,通過督考手段強化結果運用倒逼作風轉變;三是崗位輪換調整,激發(fā)干部活力。通過輪崗學習進一步加強優(yōu)勢互補促業(yè)務交流提升業(yè)務能力,增強崗位之間溝通、學習與協(xié)作,激發(fā)窗口工作人員學習的積極性和主動性,提高了中心人員的綜合業(yè)務素質,為提升工作質量和服務水平奠定了堅實的基礎。
(二)抓服務強保障,做好精細服務。一是加大業(yè)務培訓力度。組織召開黨政機關、衛(wèi)生系統(tǒng)、教育系統(tǒng)、非公企業(yè)以及房地產企業(yè)等相關人員業(yè)務培訓會,圍繞住房公積金繳存、提取、貸款政策熱點 ……(未完,全文共2973字,當前僅顯示1890字,請閱讀下面提示信息。
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