黨課講稿:怎樣當好基層黨組織書記
各位領導、各位基層黨組織書記:
大家好!站上這個講臺,感覺有些誠惶誠懇。為什么?主要因為自己也只能算基層工作的一名學生,面對這么多的行家里手,特別是在座的還有很多是縣鄉(xiāng)領導兼任的黨支部書記,都是從基層打拼出來的精英,要我來講“怎樣當好基層黨組織書記”這堂課,那種“班門弄斧”、“關(guān)公面前耍大刀”的感覺油然而生。所以,從接受市委和縣委組織部任務的那一刻起,我就在后悔。但任務就是任務,從“講政治”角度,我必須接受,也必須上臺。怎么講?我想,課講不好,談一些個人體會和認識還是可以的,不正確之處,還請各位領導、各位支部書記批評指正。
如何當好基層黨組織書記:各有各的體會,我也請教過一些老支書,有一種說法最有趣,三句話:不把中央的好政策搞歪了,不把公家的錢裝進自己口袋了,不把別人的媳婦搞到自己床上了。盡管有些粗俗,但也不無道理。今天是正式課堂,這三個“不”不便于講,要變一變,也講三個“不”:一、不輕視自己;二、不忽略時勢;三、不懈怠責任。
先講第一個體會:不輕視自己。
我們在座的各位支部書記,包括我這個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨委書記在內(nèi),當前有一個通病,不太看得起自己。總認為基層干部地處社會最底層,權(quán)利小、職位低、影響弱,社會上負面評價多,正面點贊少,付出與回報遠不相及。談起當支部書記的難與苦,在座各位可能三天三夜也講不完,難,難在哪里,難在手中無資源,任務卻一個接一個,而且鐵板一塊,必須完成,苦,苦在哪里,100件事,99件辦好了,1件沒辦好,群眾不理解,領導不滿意,甚至出了問題,還要背上處分。說老實話,大家的這些感受,我也有體會,這些想法我也一度有過,但有幾件事很快改變了我的觀點
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“三有三凈”村場創(chuàng)建第一個實現(xiàn)全覆蓋、歷史上第一次實現(xiàn)“零上訪”,96年以來第一次跨入全縣先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)行列,年底全縣9大獎項,全鄉(xiāng)拿回來七項。鄉(xiāng)村面貌、人情社情、干群關(guān)系等等,一年來了一個大翻身。這一切,都是從那句“坐在這里真丑”開始,都是從那28個支部書記高度統(tǒng)一思想之后起步,作為親身經(jīng)歷者,我體會到:我們支部書記一個團隊,足以改變一方的面貌。
這三個親身經(jīng)歷,與這“三個一”的感悟,一個是出自我還是普通百姓時的身份,一個是出自同僚旁觀者的身份,還一個是出自于黨支部書記上級領導的身份。雖說身份不同,但感悟一致,那就是:我們工作在最底層的黨支部書記這支隊伍很重要,我們應為我們是這支隊伍中的一員而驕傲。因為有了大家,群眾福祉才有保障;因為有了大家,基層安穩(wěn)才有保障;也因為有了大家,社會發(fā)展才有保障。
當然,光憑我一個人的經(jīng)歷和感受,就要讓大家充滿自信,有些牽強,還得看中央怎么看待,事實如何證明。《中國共產(chǎn)黨
農(nóng)村基層組織工作條例》規(guī)定:“鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨的委員會和村黨支部是黨在農(nóng)村的基層組織,是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村各種組織和各項工作的領導核心”。對這個表述,我們可以從以下四個方面去認識:
1、從鞏固執(zhí)政基礎看,基層黨組織書記是關(guān)系基層組織強不強的關(guān)鍵
拿破侖有句名言:一頭獅子帶著一群羊,勝過一頭羊帶著一群獅子。我們也常說:“兵熊熊一個,將熊熊一窩”。這些話都形象地說明了帶頭人在一個組織、一個集體、一個團隊中所起著的關(guān)鍵性影響和決定性作用。基層組織是_組織的“神經(jīng)末梢”,處于“兵頭將尾”的位置,是農(nóng)村全部工作的組織者和實施者,基層組織書記作用發(fā)揮的好壞,直接影響到各項事業(yè)的發(fā)展,直接影響到農(nóng)村廣大群眾的人心向背。這幾年,我們?nèi)A容縣評選年度“有突出貢獻的農(nóng)村村場黨支部書記”和“優(yōu)秀村場黨支部書記”活動的實踐告訴我們,凡是當選為優(yōu)秀村場黨支部書記的所在村場,必定是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整科學合理,群眾收入增長迅速的村場。
2、從改善干群關(guān)系看,基層黨組織書記是關(guān)系黨的形象好不好的基石
俗話說,村看村,戶看戶,群眾看干部;鶎痈刹渴屈h的農(nóng)村政策的直接執(zhí)行者,基層干部的好壞直接影響黨在群眾中的地位和形象。而基層的一般干部和黨員干部又看誰呢?他們看的就是書記,書記的一言一行,不管是正面的還是負面的,對基層干部和群眾的影響都非常大。如果書記以身作則,嚴于律己,時時心中裝著群眾,處處為黨員干部做好榜樣、當好表率,就能夠帶出一支作風優(yōu)良、群眾滿意的黨員干部隊伍。反之,如果我們的基層組織書記言行不端、工作方法粗暴,甚至貪污腐化,群眾就會認為“有什么樣的書記,就會有什么樣的黨委和政府”,就會嚴重損害黨和政府在群眾中的形象,就會遭到群眾的抵觸,各項工作將很難開展,當?shù)氐陌l(fā)展更無從談起。
3、從推進發(fā)展致富看,基層黨組織書記是關(guān)系群眾富不富的根本
發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,帶領群眾脫貧致富,是基層黨組織書記的首要任務!安荒軒ь^富,不配當干部;不能帶領富,不是好干部”,現(xiàn)在的農(nóng)村經(jīng)濟,實質(zhì)上是能人經(jīng)濟。作為一名優(yōu)秀的基層領導者、決策者,不僅要能根據(jù)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)本村場的地理環(huán)境、人文特點等自然優(yōu)勢,找準經(jīng)濟發(fā)展的突破口和切入點,帶領廣大群眾走出一條致富的路子,而且要能通過發(fā)展,切實增強農(nóng)村集體經(jīng)濟實力,建立健全農(nóng)村管理和服務機制,更好地發(fā)揮社會化服務功能,為群眾興辦更多的實事,引領和帶動廣大群眾增收致富。
4、從社會和諧穩(wěn)定看,基層黨組織書記是關(guān)系農(nóng)村社會穩(wěn)不穩(wěn)的保障
基礎不牢,地動山搖;鶎狱h組織書記是把好矛盾化解、糾紛調(diào)解的第一道關(guān)卡,作用發(fā)揮好了,將矛盾有效化解在萌芽狀態(tài),將問題處理在基層,群眾的情緒得到疏導,訴求得到合理解決,筑牢和諧穩(wěn)定的基礎,那個地方就會村風淳樸、鄰里和睦、干群融洽,做事干工作也會取得很好的效果。反之,如果基層黨組織書記的作用發(fā)揮不好,對轄區(qū)內(nèi)的矛盾糾紛不聞不問,甚至“明修棧道,暗背反纖”,就會醞釀出更大的矛盾和糾紛,就會影響村、社區(qū),所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)甚至全縣的和諧穩(wěn)定。
所以,借這個機會,我用“不輕視自己”作為與大家共勉的第一個體會,希望大家進一步增強自信、鼓足干勁。只要大家有了信心,不小看我們的身份、不小看我們的作為、不小看我們的能量,始終保持工作激情,全力奮起作為,當好優(yōu)秀黨組織書記就有了基礎。
下面講第二個體會:不忽略時勢。
關(guān)于因時利導,順勢而為的問題,歷史上有一個“蕭規(guī)曹隨”著名典故,大家都清楚蕭何是漢初三杰之一,對劉邦打天下出力最多、貢獻最大,幫助劉邦_理政也建樹頗豐、政績卓著。蕭何死后,由曹參繼任宰相,曹參知道自己的能力,就采取這樣一個做法:蕭何制定的政策法令不加修改地全盤執(zhí)行,大家想一想,這個做法與我們熟知的“兩個凡是”是不是有些相似。當時,朝廷上多有非議,而曹參不為所動,他對皇上說:陛下不如高皇帝,我不如蕭相國,高皇帝和蕭相國平定天下,又制定了一整套政策規(guī)章,我們一切照辦就行了。殊不知自己執(zhí)政的時代背景與蕭何時期早已不同了,如果一味地照搬照抄前任的陳規(guī)舊律,是無法勝任現(xiàn)職的。由于不能因時利導,曹參做了三年宰相,平平淡淡,毫無建樹,被迫解職。正所謂,“時勢造英雄”,任何事物的發(fā)展,都離不開其所處的歷史背景,要當好一個優(yōu)秀的基層黨支部書記,同樣不能忽略我們所處的時代,特別是新時期的機遇與挑戰(zhàn)。那么,我們面臨機遇有哪些,挑戰(zhàn)又有哪些呢?
先說新機遇,當前,對我們而言,至少有四大機遇可以共享:
一是黨中央、國務院越來越重視“三農(nóng)”工作,給我們帶來了重大發(fā)展機遇。事實上,不僅是越來越重視,而且會始終重視,必須重視,也不能不重視。盡管當前農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民已經(jīng)擺脫了“為了生活,人們四處奔波,卻在命運中交錯”被動局面。但可持續(xù)發(fā)展問題、結(jié)構(gòu)性供需矛盾問題等等,還嚴重影響著國j-a全與穩(wěn)定,給大家通報一個情況:2009年前,中國進口美國玉米為零,但2010年,中國成為了美國玉米的主要買家。2012年達到52 ……(未完,全文共17576字,當前僅顯示3161字,請閱讀下面提示信息。
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