區(qū)委書記在全區(qū)經濟工作會上的講話

目錄/提綱：……
一、**年工作四大特點
二、當前**發(fā)展四大優(yōu)勢
三、著力破除制約**發(fā)展“四小問題”
（一）破除“小腳女人”的保守思想，要有站高謀遠的戰(zhàn)略定力
一要樹立放水養(yǎng)魚理念，為企業(yè)讓利讓空間
二要強化要素保障，為企業(yè)提供優(yōu)質服務
三要健全獎懲機制，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力
四要堅持“兩個凡是”，全面深入創(chuàng)新改革
（二）破除“小富即安”的短視行為，培養(yǎng)追求卓越的工匠精神
一要建立現(xiàn)代企業(yè)制度，辦百年企業(yè)
二要樹立“長板”思維，爭做行業(yè)領先
三要培育工匠精神，專注產品品質
（三）破除“小兵作戰(zhàn)”的分散狀態(tài)，強化抱團取暖的合作意識
一要積極為企業(yè)搭建合作交流平臺
二要企業(yè)之間要有合作的意識和境界
三要加強政企互動
（四）破除“小鬼當家”的歪風邪氣，營造誠信公平的政務環(huán)境
一要劃清職能部門的權力邊界
二要再造審批環(huán)節(jié)和監(jiān)督流程
三要加強政風行風巡察
……
區(qū)委書記在全區(qū)經濟工作會上的講話

本次會議主要是貫徹中央、省、市經濟工作會議精神，落實區(qū)六屆二次黨代會要求，全面部署今年經濟工作。**同志就今年經濟工作作了安排部署，講的很好很全面，我都贊同。在此，我再強調三點意見。
一、**年工作四大特點
**年是集聚全區(qū)智慧、繪就五年發(fā)展藍圖的一年。新一屆區(qū)委立足區(qū)情實際，科學分析研判，集聚眾智共識，鮮明提出堅持“深度融入**、建設幸福新**”的總體取向不動搖，大力實施四大興區(qū)戰(zhàn)略，共同建設五個**，全面勾勒出未來五年的發(fā)展藍圖。
**年是全線作戰(zhàn)、多點開花的一年。全區(qū)各條戰(zhàn)線上的黨員干部群眾，砥礪前行、奮勇爭先，各方面工作都取得了優(yōu)異成績，全年共獲得國家級獎項21個、省級獎項48個、市級獎項80個。
**年是基礎不斷夯實、綜合實力持續(xù)攀升的一年。區(qū)屬地區(qū)生產總值、規(guī)上工業(yè)增加值、全社會固定資產投資、地方一般公共預算收入四項主要經濟指標增速排名全市第一，在全省縣域經濟綜合評價中由52位晉升到49位。
**年是全區(qū)上下團結奮斗、非常辛苦的一年。全區(qū)廣大黨員干部
……（新文秘網http://jey722.cn省略730字，正式會員可完整閱讀）……　
辦法（試行）》《促進“四上”企業(yè)發(fā)展獎勵辦法（暫行）》等扶持政策。稅收政策。享受《國務院關于推廣中關村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)稅收試點政策有關問題的通知》《國家稅務總局關于科技企業(yè)孵化器稅收政策的通知》及國家營業(yè)稅改征增值稅試點區(qū)等系列稅收優(yōu)惠政策。人才招引政策。設立了每年400萬元的人才發(fā)展專項資金，區(qū)財政預算1千萬資金專項用于****產業(yè)人才引育。大力實施“柔性引才”計劃，在經開區(qū)、****產業(yè)園建立人才工作站，有專門人員全程負責聯(lián)系和協(xié)助高層次人才解決落戶、就醫(yī)、社保接續(xù)和子女就學等問題。
人才科研優(yōu)勢：有3家國家級科研院所、5個國家重點實驗室、4所高等院校，企業(yè)可免費共享轄區(qū)院所、高�？茖W儀器資源。全區(qū)人才總量突破8萬人，吸引到各類領*人才80名，成功組建院士（專家）工作站、博士后科研工作站、企業(yè)技術中心21個，擁有國家級眾創(chuàng)空間、國家技術轉移示范機構、國家高新技術創(chuàng)業(yè)服務中心、省*轉民技術轉移基地、省級孵化器、省級中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地各1個。
三、著力破除制約**發(fā)展“四小問題”
（一）破除“小腳女人”的保守思想，要有站高謀遠的戰(zhàn)略定力。當前，從國際上看，美國制造業(yè)回歸，高端制造勞動力由機器人代替，低端制造業(yè)勞動力向成本更低的東南亞國家流動；從國內看，整個經濟持續(xù)低迷，但區(qū)域競爭卻十分激烈。面對當前形勢，我們的思想總體偏于保守、過于穩(wěn)重，有的同志直到今天都還不習慣中央八項規(guī)定的高標準嚴要求，不能很好把握政策邊界、執(zhí)行尺度，瞻前顧后、畏首畏尾、求穩(wěn)怕亂；有的缺乏創(chuàng)新突破的勇氣和魄力，工作遵慣例、循規(guī)矩、找現(xiàn)成經驗；有的缺乏釘釘子精神，工作存在“等、靠、要”思想；有的缺乏可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略眼光，缺乏打基礎利長遠的意識，怕負債發(fā)展、怕讓利企業(yè)、怕親近企業(yè)。在新一輪發(fā)展中，**要發(fā)展、要進步，需要更加解放的思想、更加開明的心態(tài)、更加大膽的步伐創(chuàng)造性開展工作。一要樹立放水養(yǎng)魚理念，為企業(yè)讓利讓空間。要充分利用國家出臺系列政策緩沖轉型壓力的政策空間，創(chuàng)造一切條件，加大力度招引企業(yè)集群式、鏈條式落戶**。在保證**經濟發(fā)展指標正常增長的同時，以實實在在舉措為企業(yè)減負，幫助企業(yè)夯實基礎、汲取動能、集聚后勁。二要強化要素保障，為企業(yè)提供優(yōu)質服務。要按照習近平總書記的要求，與企業(yè)保持“親”“清”關系，更好地為企業(yè)服務。要發(fā)揚釘釘子精神，多對上爭取、協(xié)調，切實幫助企業(yè)解決發(fā)展難題。要有統(tǒng)籌意識，既開展好對外招商引資，也要大力支持幫助本土企業(yè)技改擴能、轉型升級。三要健全獎懲機制，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力。要注重獎懲結合，大張旗鼓獎勵招商引資、招才引智和支持企業(yè)發(fā)展的單位和個人，對換屆后班子缺乏戰(zhàn)斗力，人崗不相適、德才不配位的，要及時作出組織調整。要盡快研究制定容錯糾錯機制和干部激勵機制，為擔當者擔當，為干事者撐腰。四要堅持“兩個凡是”，全面深入創(chuàng)新改革。要按照全面創(chuàng)新改革試驗區(qū)的要求，凡是多數(shù)人認為不合情、不合理的政策和制度都要改，凡是群眾和企業(yè)認為不該有的要求和規(guī)矩都要破。各地各部門要主動研究，大膽改革，敢破善立，努力多出經驗、多見成效。
（二）破除“小富即安”的短視行為，培養(yǎng)追求卓越的工匠精神。當前，我們仍有部分領導干部和一些企業(yè)，習慣追求成本擴張、規(guī)模擴大、產能擴產，追求短期效益，忽視產品品質和科技創(chuàng)新，存在“小富即安”的短視行為，缺乏追求卓越的工匠精神。一要建立現(xiàn)代企業(yè)制度，辦百年企業(yè)。黨委政府要積極引導企業(yè)樹立辦“百年企業(yè)”、開“百年老店”的精神，建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度。二要樹立“長板”思維，爭做行業(yè)領先。任何一個行業(yè)，不必把每塊板子都做得很長，追求大而全，應專注細分領域，精雕細琢、精益求精，做到“高、精、尖”，吸引同類行業(yè)配套聯(lián)合發(fā)展。三要培育工匠精神，專注產品品質。加快建設****，在全區(qū)大力營造講誠信、重質量的濃厚氛圍，從黨 ……（未完，全文共4059字，當前僅顯示2050字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)委書記在全區(qū)經濟工作會上的講話》）