2021年上半年黨員教育管理工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、工作開展情況
（一）堅持培元固本，做好發(fā)展黨員工作
（二）突出嚴(yán)管實訓(xùn)，做好黨員管理工作
（三）創(chuàng)新方式方法，做好黨員教育培訓(xùn)工作
（四）堅持常做常新，做好科內(nèi)日常工作
（五）組織開展豐富多彩的慶祝建黨100周年系列活動
（六）繼續(xù)發(fā)揮駐村干部作用
一是嚴(yán)格落實考勤制度
二是加強工作動態(tài)管理
三是建立典型選樹機制
四是強化幫扶能力提升
五是著力充實幫扶力量
六是搭建宣傳交流平臺
二、存在主要問題
（一）部分農(nóng)村黨員隊伍活力不足，全市仍存在*個連續(xù)三年未發(fā)展黨員的空白村
（二）流動黨員教育管理存在薄弱環(huán)節(jié)
三、下半年工作打算
（一）深入貫徹落實黨的十九屆五中全會精神，緊跟中央、省委黨史學(xué)習(xí)教育
（二）嚴(yán)格做好發(fā)展黨員工作
（三）強化黨員教育培訓(xùn)
（四）強化黨員日常管理
（五）加強干部日常管理
一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)
二是強化工作督查
三是切實關(guān)心愛護
四是注重宣傳引導(dǎo)
……
2021年上半年黨員教育管理工作總結(jié)

今年以來，**深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，以黨的十九屆五中全會精神為主線，以抓好黨員隊伍建設(shè)為重點，做好黨員發(fā)展教育管理、強化干部抓黨建促振興鄉(xiāng)村工作，深謀細劃、創(chuàng)新舉措，各項工作取得明顯成效。
一、工作開展情況
（一）堅持培元固本，做好發(fā)展黨員工作。堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，嚴(yán)格黨員發(fā)展及教育管理，制定下發(fā)了《關(guān)于2021年度發(fā)展黨員工作有關(guān)事項的通知》，根據(jù)基層黨委上報的入黨積極分子擬培養(yǎng)數(shù)、擬確定為發(fā)展對象數(shù)、發(fā)展預(yù)備黨員計劃數(shù)，統(tǒng)籌制定發(fā)展黨員規(guī)劃，提高發(fā)展黨員規(guī)劃的科學(xué)性和認真做好黨員發(fā)展結(jié)構(gòu)調(diào)控工作，確保達到發(fā)展黨員“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求。落實“雙推雙評三全程”，將省委組織部《關(guān)于實行“雙推雙評三全程”進一步規(guī)范發(fā)展黨員工作的意見》下發(fā)至各基層黨組織，在入黨材料中增加《發(fā)展黨員全程記實表》，進一步規(guī)范發(fā)展黨員程序，要求各級黨組織在發(fā)展黨員每個環(huán)節(jié)上都進行公示，接受黨員和群眾監(jiān)督，用規(guī)范的制度保障發(fā)展黨員的質(zhì)量和結(jié)構(gòu)。規(guī)范入黨積極分子培養(yǎng)
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黨員“流動不流失、離鄉(xiāng)不離崗、轉(zhuǎn)崗不轉(zhuǎn)向、教育不斷線、管理不放松”。
（三）創(chuàng)新方式方法，做好黨員教育培訓(xùn)工作。在上半年的村“兩委”班子換屆結(jié)束后馬上舉辦了全市基層黨組織書記示范培訓(xùn)班，目的是幫助換屆后基層黨組織書記特別是建檔立卡農(nóng)村黨組織書記盡快熟悉涉農(nóng)政策法規(guī)等有關(guān)知識，深入了解鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、抓黨建促脫貧總體要求，提升政治站位，鍛造過硬本領(lǐng)，切實將基層黨組織建設(shè)成為堅強戰(zhàn)斗堡壘。*月份，組織全市革命老區(qū)村黨支部書記赴*參加培訓(xùn)，提高老區(qū)村黨支部書記帶領(lǐng)群眾振興鄉(xiāng)村、推進農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定的本領(lǐng)。*區(qū)通過創(chuàng)作《*》*精神系列微視頻，用通俗易懂的鏡頭語言，深入挖掘解讀*精神，深入挖掘*黨建資源，引導(dǎo)全區(qū)黨員干部群眾向先進看齊，向示范對標(biāo)。*縣利用旅游優(yōu)勢，開展黨員農(nóng)家賓館示范戶評選活動，對評選出的首批*戶“農(nóng)家賓館示范戶”進行命名、掛牌，充分發(fā)揮黨員在推進振興鄉(xiāng)村、發(fā)展鄉(xiāng)村旅游中的先鋒模范作用。
（四）堅持常做常新，做好科內(nèi)日常工作。根據(jù)省委第五巡視組的反饋意見，制定并下發(fā)《關(guān)于召開省委巡視反饋意見整改專題民主生活會的通知》，要求各級黨委（黨組）要以省委巡視反饋問題為重點，*月*日前召開一次專題民主生活會，在會上要全面檢視問題和不足，嚴(yán)肅開展批評和自我批評，提高領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力，推進問題整改，確保巡視整改工作取得實實在在的成效。*月*日至*日，陪同省調(diào)研組召開市、縣、鄉(xiāng)三級座談會，對《*省鄉(xiāng)村治理體系建設(shè)三年行動方案》集中征求意見。認真做好中車*機車*同志先進事跡的發(fā)言匯報工作，提高我市先進典型在全省范圍內(nèi)的影響力。
（五）組織開展豐富多彩的慶祝建黨100周年系列活動。制定并下發(fā)《中共*市委組織部關(guān)于開展紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立100周年系列活動的通知》，《通知》要求，各級黨組織要以“銘記黨史、堅定信仰”為主題，召開一次專題組織生活會，要依托*，開展迎“七一”講黨課活動，要組織新老黨員開展一次入黨宣誓和重溫入黨誓詞活動，喚醒黨員的先進意識，增強黨性意識。
（六）繼續(xù)發(fā)揮駐村干部作用。按照省委組織部安排部署，下發(fā)內(nèi)部明電，認真排查擬派駐干部現(xiàn)狀、農(nóng)村兩年來發(fā)展現(xiàn)狀，充分結(jié)合干部特長和農(nóng)村需求確保人村相適，科學(xué)周密部署，全市統(tǒng)籌選派，將*家市派單位全部派駐到自然條件差、經(jīng)濟基礎(chǔ)弱、容易返貧的農(nóng)村，全面加強振興鄉(xiāng)村一線的干部力量。目前，全市共有各級駐村干部*名，其中，中直單位選派*名，省直單位選派*名、市直單位選派*名，縣（市、區(qū)）直單位選派*名。
2021年2月，新老干部順利完成交接，新一批助力鄉(xiāng)村振興的駐村干部正式單獨在村開展工作。市委選派辦通過嚴(yán)格管理、強化培訓(xùn)、正面激勵等方式，不斷發(fā)揮好新任駐村干部“尖兵”作用。一是嚴(yán)格落實考勤制度。嚴(yán)格執(zhí)行《*省駐村干部考勤辦法》，認真落實手機定位簽到、請銷假制度，每月對駐村干部考勤情況進行全市通報；*月份會同市扶貧辦對全市干部駐村工作進行暗訪，深入基層一線了解掌握干部在崗履職情況，并將暗訪情況進行適時通報。二是加強工作動態(tài)管理。按照《*市駐村干部管理辦法》有關(guān)要求，指導(dǎo)市派駐村干部對照4項職責(zé)*項任務(wù)清單，建立駐村干部幫扶工作臺賬，每月更新各選派單位和駐村干部幫扶做法及取得成效，動態(tài)掌握幫扶情況。三是建立典型選樹機制。在各縣（市、區(qū)）推薦基礎(chǔ)上，通過實地調(diào)研、集中座談等方式，重點考察掌握一批思路清晰、作風(fēng)扎實、群眾認可的*批優(yōu)秀干部，建立并實時更新優(yōu)秀干部數(shù)據(jù)庫，為選樹先進典型打下良好基礎(chǔ)。四是強化幫扶能力提升。大力推進駐村干部素質(zhì)提升工程，市、縣采取分級分批方式對干部開展輪訓(xùn)，通過集中辦班、觀摩交流、傳幫帶等形式，緊扣“精準(zhǔn)”二字，幫助干部理清思路、強化素質(zhì)提升，并指導(dǎo)其建立著眼長遠、鞏固成果的長效機制。上半年，市縣兩級分別開展干部培訓(xùn)*批次，順利完成輪訓(xùn)工作。五是著力充實幫扶力量。認真落實省委辦公廳、省政府辦公廳關(guān)于進一步加強農(nóng)村駐村工作 ……（未完，全文共4178字，當(dāng)前僅顯示2111字，請閱讀下面提示信息。收藏《2021年上半年黨員教育管理工作總結(jié)》）