鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告

目錄/提綱：……
一是思想觀念保守，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)片面
二是基礎(chǔ)設(shè)施落后，創(chuàng)業(yè)資源缺乏
三是知識水平低下，缺乏創(chuàng)業(yè)素質(zhì)
（一）加強領(lǐng)導，從組織上引導返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)
一是成立領(lǐng)導小組
二是部門聯(lián)動
三是宣傳發(fā)動
（二）搭建創(chuàng)業(yè)平臺，拓寬返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)空間
一是搭建項目平臺
二是搭建園區(qū)平臺
三是搭建產(chǎn)業(yè)平臺
（三）創(chuàng)新招引方式，拓寬返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)渠道
一是打造鄉(xiāng)土人才“朋友圈”
二是用真情鼓勵返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)
三是聚合力推動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)
（四）圍繞創(chuàng)業(yè)需求，優(yōu)化返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務
一是提供創(chuàng)業(yè)信息
二是加強人才培訓
三是打造綠色通道
……
**鄉(xiāng)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告

2020年，受新冠肺炎疫情影響，農(nóng)民工外出務工就業(yè)受大程度沖擊影響，農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)引發(fā)熱潮，經(jīng)調(diào)研，**鄉(xiāng)2020年度全鄉(xiāng)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工**人，現(xiàn)將我鄉(xiāng)調(diào)研報告匯報如下：
存在困難：
一是思想觀念保守，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)片面。因我鄉(xiāng)工業(yè)基礎(chǔ)薄弱，農(nóng)民工返鄉(xiāng)后絕大部分都從事于基礎(chǔ)農(nóng)業(yè)、畜牧業(yè)、林業(yè)等第一產(chǎn)業(yè)，在社會效應和經(jīng)濟效益方面都沒能取得理想的成績。旅游、民宿經(jīng)濟、電子商務等新型服務業(yè)正處于發(fā)展初期，在無法預見效益的時候，存在自給自足的小農(nóng)意識，封閉保守，小富即安，不敢將自己的血汗錢投資在這些行業(yè)上，造成大多數(shù)農(nóng)民工返鄉(xiāng)后大多數(shù)選擇在附近打零工或者自己小規(guī)模發(fā)展種養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)。
二是基礎(chǔ)設(shè)施落后，創(chuàng)業(yè)資源缺乏。**鄉(xiāng)地處山區(qū)，交通、物流、用水、用電、通信等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)欠缺，造成農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)產(chǎn)品銷售渠道不暢、交易周期延長等問題，致使農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)
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推進的創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作格局。三是宣傳發(fā)動。建立活動載體、抓好典型宣傳，積極引導樹立“創(chuàng)業(yè)有功，致富光榮”的價值觀。我們在脫貧攻堅工作中積極開展“三星聯(lián)創(chuàng)”、“六星農(nóng)戶”“扶貧扶志七大行動”活動，設(shè)立了“勤勞致富之星”專欄，重點宣傳農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)典型；制作了《幸福**》宣傳片和招商引資宣傳冊，引導農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)；每年召開外出創(chuàng)業(yè)和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員迎春茶話會，介紹家鄉(xiāng)發(fā)展，培育創(chuàng)業(yè)主體，引導農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
（二）搭建創(chuàng)業(yè)平臺，拓寬返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)空間。
一是搭建項目平臺。積極幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工設(shè)計適宜的創(chuàng)業(yè)項目，重點在特色種養(yǎng)殖業(yè)、全域旅游、農(nóng)產(chǎn)品精深加工等等領(lǐng)域進行創(chuàng)業(yè)項目設(shè)計、論證。全鄉(xiāng)確立了“一心兩線三區(qū)”全域旅游規(guī)劃和“一點三區(qū)五園”產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，謀劃了**生態(tài)旅游度假區(qū)、**養(yǎng)中心、**產(chǎn)業(yè)園等20余個產(chǎn)業(yè)項目。二是搭建園區(qū)平臺。大力推進農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園建設(shè)，積極幫助返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者推進土地流轉(zhuǎn)、技術(shù)支持。邀請**省農(nóng)科院對產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展提供技術(shù)支持，選派一批有能力、有技術(shù)的科技特派員深入園區(qū)，實地指導產(chǎn)業(yè)發(fā)展。三是搭建產(chǎn)業(yè)平臺。我們把返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合起來，堅持一二三產(chǎn)業(yè)聯(lián)合發(fā)展，引導返鄉(xiāng)農(nóng)民工成為加速產(chǎn)業(yè)發(fā)展的助推器。為加快葛根、香菇產(chǎn)業(yè)發(fā)展，我們引進了同信生物、**香菇種植團隊建設(shè)了葛根加工和貯存車間、香菇深加工車間，推出了同信葛根粉系列產(chǎn)品，創(chuàng)建了寸草春暉北緯31度品牌，市場反響良好，經(jīng)濟效益顯著。
（三）創(chuàng)新招引方式，拓寬返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)渠道。一是打造鄉(xiāng)土人才“朋友圈”。通過組建**鄉(xiāng)商會,建立鄉(xiāng)土人才信息庫,實行科級干部“一對一”的聯(lián)系機制;采取實地走訪、召開座談會、鄉(xiāng)親聯(lián)誼會等形式,了解返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)任職意愿,鼓勵其為家鄉(xiāng)發(fā)展建言獻策。先后召開各類聯(lián)誼活動77場次，匯聚鄉(xiāng)土人才223人。二是用真情鼓勵返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。每年春節(jié)都要給外出創(chuàng)業(yè)和就業(yè)人員一封慰問信，每年召開**籍在外成功人士座談會、外出返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)座談會或聯(lián)誼會。由聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)縣領(lǐng)導牽頭，經(jīng)常走訪農(nóng)民工相對集中的地區(qū)，組織召開座談會，征求他們對家鄉(xiāng)建設(shè)的意見和建議，溝通鄉(xiāng)情，引鳳回巢。三是聚合力推動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。建立全鄉(xiāng)招商、全民招商機制，成立招商小組，在農(nóng)民工集中的城市召開項目洽談會、鄉(xiāng)情會，形成招商工作常態(tài)化，吸引大批農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。重點培養(yǎng)政治素質(zhì)好、致富能力強的優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才任職村“兩委”。先后組織考察培訓537余人次,吸納鄉(xiāng)土人才擔任村“兩委”干部14人,納入后備干部培養(yǎng)22人。
（四）圍繞創(chuàng)業(yè)需求，優(yōu)化返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務。一是提供創(chuàng)業(yè)信息。以鄉(xiāng)社保所為平臺，開展外出務工人員信息調(diào)查，掌握返鄉(xiāng)農(nóng)民工狀況，建立創(chuàng)業(yè)指導服務中心，為創(chuàng)業(yè)者提供咨詢和上門服務，鼓勵、引導、扶持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。二是加強人才培訓。近年來，全鄉(xiāng)開展創(chuàng)業(yè)培訓近3000人，組織了**、**、**、**等地考察50余次，超過2/3的村兩委班子走出了家鄉(xiāng)，超過4/5的創(chuàng)業(yè)致富帶頭人參與了縣級以上職業(yè)培訓，奠定了創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)。三是打造綠色通道。不折不扣落實市縣創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持政策，成立返鄉(xiāng)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務工作組，為農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)辦的企業(yè)在土地征用、證照辦理、稅費征收、資金扶持、表彰獎勵等方面提供咨詢和支持服務。先后發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款620萬元，獎勵資金7 ……（未完，全文共2738字，當前僅顯示1740字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告》）