2020年度抓基層黨建工作述職報告

目錄/提綱：……
一、履職工作情況
一是落實責任，強化基層黨建工作職責
二是以學促用，推進學習教育常態(tài)化制度化
三是夯實基礎(chǔ)，提升基層黨建水平
四是注重時效，確保巡查問題整改到位
二、“書記項目”實施情況
二是“支部+電商”推進黨建富民
三、存在主要問題及原因
一是抓基層服務(wù)陣地建設(shè)力度不夠大
二是非公黨建工作存在薄弱環(huán)節(jié)
三是對基層黨建工作指導和黨務(wù)干部培訓不到位
一是黨建主業(yè)意識不強
二是政治理論學習不足
三是考核獎懲未嚴格兌現(xiàn)
四、下一步打算
一是進一步筑牢黨建工作戰(zhàn)斗堡壘
二是進一步激發(fā)非公黨建發(fā)展活動
三是進一步發(fā)揮黨建示范引領(lǐng)作用
……
2020年度抓基層黨建工作述職報告

今年以來，在縣委的正確領(lǐng)導下，按照基層黨建工作要求，認真履行黨建第一責任人職責，以黨建促民生，以黨建促發(fā)展，為生態(tài)經(jīng)濟示范鄉(xiāng)提供思想和組織保障。
一、履職工作情況
一是落實責任，強化基層黨建工作職責。帶頭履行黨建一把手工程，召開黨委會**次，專題研究謀劃基層黨建工作。夯實基層黨建基礎(chǔ)，制定班子成員包村抓黨建工作責任制，與**個村黨組織書記簽訂黨建工作責任狀，基層黨建工作有章可循。加大考核力度，每年召開兩次基層黨支部書記抓黨建工作述職評議會，評議結(jié)果計入年度考核。堅持示范引領(lǐng)，實施**工程，通過“黨建+重點工作”的推進模式，形成強大工作合力。
二是以學促用，推進學習教育常態(tài)化制度化。形式多
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略507字，正式會員可完整閱讀）……　
題交辦會2次，由駐村領(lǐng)導牽頭并指導存在問題的支部補開會議5次。同時結(jié)合每季度黨建工作推進會議，明確基層黨建各項要求，就縣季度黨建巡查發(fā)現(xiàn)問題進行交辦，有效加強了基層黨建工作中的薄弱環(huán)節(jié)。
二、“書記項目”實施情況
嚴實抓牢市委書記項目。按照縣統(tǒng)一部署，我鄉(xiāng)村、作為全縣試點先行推動，推進線上公開與線下公開同步進行：線上利用先鋒縣委APP與縣委黨建網(wǎng)公開，線下重新打造三務(wù)公開欄，規(guī)范化公示內(nèi)容；常態(tài)化開展黨員聯(lián)系入戶走訪；全鄉(xiāng)9個村居三務(wù)公開已全面進入常態(tài)化管理階段。
著力推進縣委書記項目。年初以來，制定《**鄉(xiāng)關(guān)于加強“富民工程”建設(shè)的實施方案》，排定黨支部生態(tài)富民項目13個，同時制定以農(nóng)業(yè)示范園的建設(shè)為主線，以各村居的支書領(lǐng)頭調(diào)結(jié)構(gòu)項目為支線的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整發(fā)展規(guī)劃。一是支書領(lǐng)頭調(diào)結(jié)構(gòu)示范引領(lǐng)，全鄉(xiāng)9個村居書記均有調(diào)結(jié)構(gòu)項目，其中4個項目入駐生態(tài)農(nóng)業(yè)示范園，為推動**鄉(xiāng)生態(tài)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級起到了較好的促進作用。二是“支部+電商”推進黨建富民。積極培育紅色電商達人，開展黨員電商培育和電商成長計劃，讓十戶黨員示范企業(yè)、百名黨員電商，助推千戶農(nóng)民開展電商創(chuàng)業(yè)，網(wǎng)絡(luò)電商銷售額突破*億元。
三、存在主要問題及原因
一是抓基層服務(wù)陣地建設(shè)力度不夠大。雖然各村黨群服務(wù)中心建設(shè)全部完成，但功能室作用和服務(wù)能力有待提升，二是非公黨建工作存在薄弱環(huán)節(jié)。面對**鄉(xiāng)眾多非公小企業(yè)，黨建工作覆蓋面較窄，不能充分發(fā)揮黨建在非公企業(yè)和民營小工廠的作用，更多依賴“屬地管理”，非公黨建工作無示范無亮點。三是對基層黨建工作指導和黨務(wù)干部培訓不到位。黨務(wù)干部能力有待提升，基層黨建巡查仍存在較多問題。
上述問題，剖析其原因，主要表現(xiàn)為以下幾點：
一是黨建主業(yè)意識不強。工作中沒有做好統(tǒng)籌兼顧，不能妥善處理好抓黨建與抓經(jīng)濟工作的關(guān)系。抓基層黨建工作缺乏經(jīng)常性和持續(xù)性。二是政治理論學習不足。缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，學習成果不明顯，不能切實將理論付諸于實踐，有些理論僅停留在腦海之中。三是考核獎懲未嚴格兌現(xiàn)。雖然制定了相關(guān)的考核辦法，但在黨建考核中，仍存在失之于寬的現(xiàn)象，問責力度不大。
四、下一步打算
一是進一步筑牢黨建工作戰(zhàn)斗堡壘。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”理念，突出基層黨組織的政治功能和戰(zhàn)斗堡壘作用。以考核為抓手，完善領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部考核評價體系，突出抓好一把手履行管黨治黨責任的考核。以富民為導向，持續(xù)推進“支部+電商”建設(shè)，加大黨組織和黨員干部的先鋒模范作用，以黨建促民生、促發(fā)展。以質(zhì)量為要求，推進村居黨群服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)，拓展活動陣地，創(chuàng)設(shè)高效載體，充分發(fā)揮基層黨組織的服務(wù)保障功 ……（未完，全文共2241字，當前僅顯示1425字，請閱讀下面提示信息。收藏《2020年度抓基層黨建工作述職報告》）