領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的突出問(wèn)題
（一）思想政治方面存在的突出問(wèn)題
一是政治學(xué)習(xí)沒(méi)有入心入腦
二是網(wǎng)絡(luò)_態(tài)存在安全隱患，監(jiān)督整改不力
（二）工作作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題
一是形式主義仍然存在
二是對(duì)干部職工關(guān)心關(guān)懷和管理監(jiān)督不夠
三是下基層次數(shù)減少
二、存在問(wèn)題的原因剖析
（一）學(xué)習(xí)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，政治理論學(xué)習(xí)重視不夠
（二）政治覺(jué)悟不高，缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)钠焚|(zhì)
三、今后的努力方向和整改措施
（一）強(qiáng)化政治學(xué)習(xí)，用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝全鎮(zhèn)干部頭腦
（二）提振信心，激發(fā)公司黨員的干事創(chuàng)業(yè)熱情
（三）轉(zhuǎn)變作風(fēng)，強(qiáng)化為民服務(wù)的效果
一是力戒各類(lèi)形式主義
二是堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛(ài)相并，獎(jiǎng)懲與考核并重
……
領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料
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（**年*月）

根據(jù)***《關(guān)于認(rèn)真開(kāi)好**年度民主生活會(huì)的通知》精神，我公司為開(kāi)好這次民主生活會(huì)，黨委領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了精心的會(huì)前準(zhǔn)備工作，組織了專(zhuān)題學(xué)習(xí)研討，開(kāi)展了一對(duì)一、面對(duì)面的談心談話(huà)活動(dòng)，發(fā)放了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部征求意見(jiàn)表，從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)3個(gè)方面開(kāi)展對(duì)照檢查，廣泛聽(tīng)取黨組織、黨員群眾的意見(jiàn)和建議，為開(kāi)好此次民主生活會(huì)奠定了基礎(chǔ)。按照本次會(huì)議日程，下面，我代表***黨委領(lǐng)導(dǎo)班子作對(duì)照檢查，不妥之處，請(qǐng)批評(píng)指正。
　　一、存在的突出問(wèn)題
（一）思想政治方面存在的突出問(wèn)題。
一年來(lái)，***黨委領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略482字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
細(xì)，工作不扎實(shí)的具體表現(xiàn)。
（二）工作作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題。
一是形式主義仍然存在。工作中留“痕”不留“績(jī)”的現(xiàn)象存在，對(duì)支部開(kāi)展的工作注重會(huì)議記錄、照片視頻等“痕跡”管理，卻忽視了學(xué)習(xí)是否達(dá)到效果。
二是對(duì)干部職工關(guān)心關(guān)懷和管理監(jiān)督不夠。在會(huì)前征求意見(jiàn)過(guò)程中，相當(dāng)一部分干部反映領(lǐng)導(dǎo)班子一方面對(duì)干部職工生活上、心理上關(guān)心關(guān)懷不夠，另一方面管理監(jiān)督不夠，激勵(lì)獎(jiǎng)懲制度落實(shí)不到位，不能很好低地調(diào)動(dòng)全體干部的工作積極性。
三是下基層次數(shù)減少。現(xiàn)在集團(tuán)的子公司比較分散，黨委成員也在各處任職，因此黨委層面組織的下基層調(diào)研活動(dòng)也相對(duì)較少，只有在監(jiān)審組調(diào)研時(shí)一并進(jìn)行情況了解。
二、存在問(wèn)題的原因剖析
經(jīng)過(guò)深入剖析，產(chǎn)生問(wèn)題的原因主要有以下幾個(gè)方面。
（一）學(xué)習(xí)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，政治理論學(xué)習(xí)重視不夠。一方面干部隊(duì)伍上進(jìn)心還不強(qiáng)，存在得過(guò)且過(guò)的錯(cuò)誤思想，缺乏危機(jī)感和責(zé)任意識(shí)，主動(dòng)學(xué)習(xí)少，多數(shù)是被動(dòng)學(xué)習(xí)，深度廣度不夠，個(gè)別班子成員在學(xué)習(xí)理論政策也抓得不緊、解放思想、指導(dǎo)實(shí)踐較弱，導(dǎo)致工作定位不高、思路不廣、辦法不多。
（二）政治覺(jué)悟不高，缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)钠焚|(zhì)。面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)，班子領(lǐng)導(dǎo)依然習(xí)慣用以前的老辦法、老做法開(kāi)展工作，對(duì)于現(xiàn)在新管理模式總感覺(jué)束手束腳，不敢創(chuàng)新和擔(dān)當(dāng)，相互推諉，不敢直面問(wèn)題時(shí)有發(fā)生；一些黨員干部雖然常把擔(dān)當(dāng)掛在嘴邊，可一遇到棘手事、觸及自身利益的事、得罪人的事，該拍板的不拍板，該抓的工作不抓，而是一味等待，所有這些問(wèn)題的出現(xiàn)，都是政治覺(jué)悟不高、計(jì)較個(gè)人利益得失、擔(dān)當(dāng)精神缺失的具體原因所在。
三、今后的努力方向和整改措施
（一）強(qiáng)化政治學(xué)習(xí)，用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝全鎮(zhèn)干部頭腦。一是組織干部職工深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和中央及上級(jí)黨委的重要會(huì)議精神，進(jìn)一步深化對(duì)黨的政治建設(shè)重大意義的認(rèn)識(shí)，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、認(rèn)真踐行“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”，要切實(shí)抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治理論學(xué)習(xí)，努力做到“往深里走、往心里走、往實(shí)里走”。以黨的先進(jìn)理論切實(shí)指導(dǎo)基層工作實(shí)踐。二是強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)a全意識(shí)，增強(qiáng)黨員責(zé)任意識(shí)，發(fā)揮黨員干部的監(jiān)督作用，教育引導(dǎo)員工群眾堅(jiān)決反對(duì)在微信上轉(zhuǎn)發(fā)詆毀英雄形象、偉人形象的言論和視頻，嚴(yán)密防范網(wǎng)上_態(tài)_，切實(shí)維護(hù)網(wǎng)絡(luò)a全。
（二）提振信心，激發(fā)公司黨員的干事創(chuàng)業(yè)熱情。黨組織只有在大災(zāi)大難、急難險(xiǎn)重面前才更能彰顯強(qiáng)大的核心作用和巨大的凝聚力。黨組織要解決全體員工的畏難情緒，教育和引導(dǎo)黨員干部樹(shù)立“奉獻(xiàn)”意識(shí) ……（未完，全文共2127字，當(dāng)前僅顯示1352字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料》）