黨委書記抓黨建工作述職報告

目錄/提綱：……
一、嚴(yán)抓機關(guān)黨建，促進基層黨組織發(fā)展，切實履行第一責(zé)任人職責(zé)
（一）扎實開展不忘初心牢記使命主題教育，塑造勤政文明工商形象
（二）嚴(yán)格黨員教育管理，嚴(yán)抓機關(guān)黨建建設(shè)情況
（三）積極促進基層黨建工作，保證黨建工作力量配備
二、存在的不足及原因分析
（一）本部門單位黨建工作中存在的問題
一是在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面
二是在黨內(nèi)生活方面
（二）個人在履職盡責(zé)方面存在的問題
一是深入基層調(diào)研解決突出問題的力度不大
（三）問題存在的原因
一是自律意識不強，黨性修養(yǎng)不足
二是密切聯(lián)系群眾不夠，為民服務(wù)的宗旨意識淡化
三是工作作風(fēng)不扎實，監(jiān)督管理不夠嚴(yán)
三、整改措施、打算
（一）加強理論學(xué)習(xí)
（二）加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)
（三）是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)
……
黨委書記抓黨建工作述職報告

今年我作為副局長主持工作以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，和黨委其他成員團結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工，嚴(yán)格遵守理論學(xué)習(xí)制度，認真組織全系統(tǒng)人員參加學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神宣講團的宣講，深入學(xué)習(xí)黨的十九屆二中、三中全會的精神，加深對以憲法為核心的中國特色社會主義法制體系的認識。認真貫徹落實省、市局制定的服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展，加強市場監(jiān)管，創(chuàng)新消費_方式等一系列文件精神，奮發(fā)進取、扎實工作，完成了年度任務(wù)目標(biāo)。現(xiàn)將一年來的工作情況報告如下：
一、嚴(yán)抓機關(guān)黨建，促進基層黨組織發(fā)展，切實履行第一責(zé)任人職責(zé)
（一）扎實開展不忘初心牢記使命主題教育，塑造勤政文明工商形象
認真開展主題教育活動。成立縣局主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組、督導(dǎo)組及活動辦公室，配備12名專兼職工作人員。組織全局黨員集中學(xué)習(xí)活動25次，開展黨支部專題學(xué)習(xí)17次，組織15名副科級黨員干部撰寫對
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在黨建工作中面臨的人員缺少，年齡斷層的問題，采取新的創(chuàng)新方法，提高黨員素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，引導(dǎo)好基層黨組織針對薄弱環(huán)節(jié)、重點難點問題的改革創(chuàng)新，保障好黨建工作的力量配備和經(jīng)費情況，及時督促基層工商所的黨組織進行換屆調(diào)整，配齊專職黨務(wù)工作者，保證基層黨建工作的順利展開。
　二、存在的不足及原因分析
我始終堅持以身作則，率先垂范，但在實際的工作中仍存在著以下兩方面的不足：
（一）本部門單位黨建工作中存在的問題
一是在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。在廉政風(fēng)險點防控方面較為淺顯，只是對各崗位存在的風(fēng)險進行表面性分析，沒有系統(tǒng)地加以論證，對于具體存在的風(fēng)險沒有進行全程監(jiān)控，在廉政文化建設(shè)方面存在階段性，上級要求緊時才抓一下，沒有形成長效機制。二是在黨內(nèi)生活方面。對各黨支部開展“三會一課”活動督導(dǎo)力度不夠，黨支部開展黨員學(xué)習(xí)活動較少，批評與自我批評意識不濃。三是在政治敏銳性和鑒別力方面，不能及時有效和全面地領(lǐng)悟黨中內(nèi)有決策部署，政z-m感性不夠強，對上級的要求有時不能完全按要求去辦，批評與自我批評氛圍不濃，對全局的不正之風(fēng)整治力度不大，對黨內(nèi)不正風(fēng)氣的危險程度認識不高。
（二）個人在履職盡責(zé)方面存在的問題
一是深入基層調(diào)研解決突出問題的力度不大。作為縣局領(lǐng)導(dǎo)班子，我更多的時間是待在縣局辦公室，看文件、做決策、聽匯報，沒有做到俯下身子深入基層，與基層群眾打交道少，與群眾的聯(lián)系不夠緊密，對基層的實際情況、基層群眾的實際困難掌握不夠。二是在改造主觀世界上不夠自覺，思想上有所松懈，對“四大考驗”、“四大危險”缺乏警覺，世界觀、人生觀、價值觀出現(xiàn)偏差，在實際工作中，重事務(wù)輕學(xué)習(xí)，忽視了自身的政治歷練和黨性鍛煉，使黨性修養(yǎng)減弱。
（三）問題存在的原因
一是自律意識不強，黨性修養(yǎng)不足。在嚴(yán)格自律方面，時刻自省、自查的危機意識欠缺。對黨性修養(yǎng)的要求有所放松，思想上產(chǎn)生了滑坡和攀比心理。二是密切聯(lián)系群眾不夠，為民服務(wù)的宗旨意識淡化。不能設(shè)身處地站在群眾的角度想問題，在工作中未能始終堅持把服務(wù)人民群眾作為出發(fā)點和落腳點，未能真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。三是工作作風(fēng)不扎實，監(jiān)督管理不夠嚴(yán)。在工作方法和工作手段上缺乏創(chuàng)新，對工作忙于應(yīng)付多、主動落實少，研究情況多、解決問題少。在監(jiān)督管理方面，制度還不夠完善，制度未能得到嚴(yán)格的執(zhí)行，用制度嚴(yán)格管理的觀念有所淡化，給工作帶來了被動。
三、整改措施、打算
（一）加強理論學(xué)習(xí)
要克服自身認為理論學(xué)習(xí)可有可無的思想，將領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)研討活動真正抓起來，認真進行黨委中心組學(xué)習(xí)，增強政z-m感性，提升對全局工作的統(tǒng)籌掌控能力，促進全局工作創(chuàng)新開展，實現(xiàn)各科室、工商所工作均衡化。要積極將理論學(xué)習(xí)成果進行轉(zhuǎn)化，應(yīng)用于實踐工作中，對于工商工作中存在的歷史遺留問題進行創(chuàng)新性解決，對于新出現(xiàn)的問題要學(xué)會及時發(fā)現(xiàn)、分析和解決，真正將學(xué)習(xí)成果應(yīng)用到服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生上來。
（二）加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)
針對自身開拓創(chuàng)新意識不強問題。要按照規(guī)定召開民主生活會，貫徹落實民主集中制原則，促進領(lǐng)導(dǎo)班子增進團結(jié)統(tǒng)一，對群眾反映的問題從自身進行整改，對全局工作存在的問題癥結(jié)進行根本性整治，改變工商機關(guān)部分部門人浮 ……（未完，全文共2710字，當(dāng)前僅顯示1723字，請閱讀下面提示信息。收藏《黨委書記抓黨建工作述職報告》）