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公司紀(jì)委2019年上半年落實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作總結(jié)

發(fā)表時(shí)間:2019/8/5 20:18:53
目錄/提綱:……
一、上半年完成的工作
(一)強(qiáng)化教育,增強(qiáng)意識(shí),筑牢拒腐防變思想防線
一是印發(fā)專題通知,明確“六個(gè)嚴(yán)禁”
二是編發(fā)廉潔信息,加強(qiáng)節(jié)日提醒
三是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)督,拓寬監(jiān)督渠道
一是弘揚(yáng)正能量,強(qiáng)化示范教育
二是注重“警示教育”,形成常態(tài)震懾
(二)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng),壓實(shí)責(zé)任,落實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制
一是明責(zé),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)
二是定責(zé),層層壓實(shí)責(zé)任
三是督責(zé),健全工作機(jī)制
四是述責(zé),嚴(yán)格進(jìn)行考評(píng)
(三)強(qiáng)化監(jiān)督,注重預(yù)防,做實(shí)固本強(qiáng)基工作
一是加強(qiáng)日常監(jiān)督
二是加強(qiáng)招標(biāo)監(jiān)督
三是開(kāi)展專項(xiàng)檢查和內(nèi)部審計(jì)
四是參與選人用人監(jiān)督
(四)強(qiáng)化培訓(xùn),提升能力,鍛造紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍
一是抓組織建設(shè),“強(qiáng)”隊(duì)伍
二是抓教育培訓(xùn),“精”業(yè)務(wù)
三是抓作風(fēng)紀(jì)律,“樹(shù)”形象
二、存在的不足
二是對(duì)新形勢(shì)下黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作研究還不夠三是對(duì)一些工作的監(jiān)督檢查不夠常態(tài)化
三、2019年下半年工作計(jì)劃
一是全面壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”
二是全面擴(kuò)大內(nèi)部審計(jì)范圍
三是開(kāi)展“巡視整改專項(xiàng)督查”
四是開(kāi)展“警示教育”活動(dòng)
五是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部素質(zhì)提升
六是持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)監(jiān)督
七是堅(jiān)持落實(shí)日常監(jiān)督制度
……
**公司紀(jì)委2019年上半年 落實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作總結(jié)

2019年上半年,在集團(tuán)黨委、紀(jì)委和分公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,**紀(jì)委全面貫徹落實(shí)**集團(tuán)黨建暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)精神,按照分公司年初工作會(huì)和黨建暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神,圍繞中心,服務(wù)大局,以黨章黨規(guī)為遵循,以“四個(gè)意識(shí)”為標(biāo)尺,以正風(fēng)肅紀(jì)為重點(diǎn),深化“三轉(zhuǎn)”,強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),不斷把黨風(fēng)廉潔建設(shè)引向深入。2019年6月,分公司紀(jì)委被**集團(tuán)評(píng)為“紀(jì)檢監(jiān)察工作先進(jìn)集體”。現(xiàn)將**2019年上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作匯報(bào)如下:
一、上半年完成的工作
(一)強(qiáng)化教育,增強(qiáng)意識(shí),筑牢拒腐防變思想防線。
重教育,筑牢思想防線。為馳而不息糾正“四風(fēng)”,狠殺節(jié)日期間各種不正之風(fēng)和奢侈浪費(fèi)行為,做到“節(jié)前有提醒、節(jié)日有監(jiān)督、節(jié)后有匯報(bào)”。一是印發(fā)專題通知,明確“六個(gè)嚴(yán)禁”。在2019年“雙節(jié)”、“五一”、“端午節(jié)”等節(jié)日,印發(fā)《通知》
……(新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略626字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
臺(tái)和紀(jì)檢工作QQ群上轉(zhuǎn) 載中紀(jì)委省紀(jì)委關(guān)于違反八項(xiàng)規(guī)定通報(bào)和以案示警等,傳遞反腐強(qiáng)音,營(yíng)造公司風(fēng)清氣正良好氛圍。
(二)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng),壓實(shí)責(zé)任,落實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制。
一是明責(zé),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。堅(jiān)持黨風(fēng)廉潔建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作“兩手抓、兩手硬”,調(diào)整了分公司廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系領(lǐng)導(dǎo)小組、黨風(fēng)廉潔建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員黨風(fēng)廉潔“一崗雙責(zé)”。
二是定責(zé),層層壓實(shí)責(zé)任。年初,與在建項(xiàng)目簽訂《黨風(fēng)廉潔建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》22份,機(jī)關(guān)科室11份。各項(xiàng)目部與協(xié)作隊(duì)伍也簽訂了《工程廉潔合同》及《廉潔承諾書》,形成權(quán)責(zé)明確、有責(zé)必?fù)?dān)的責(zé)任體系。
三是督責(zé),健全工作機(jī)制。適時(shí)開(kāi)展“日常約談”,了解督促日常工作開(kāi)展情況,實(shí)時(shí)“警示約談”,對(duì)苗頭性問(wèn)題即時(shí)警示提醒,及時(shí)“誡勉約談”。辦理上級(jí)移交問(wèn)題線索1件,分公司初核1件,立案1人,行政處分1人;約談項(xiàng)目班子2個(gè),廉潔談話7人,警示約談3人,提醒談話1人,并做好4名職工違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)案件的資料整理和歸檔工作。認(rèn)真落實(shí)路橋集團(tuán)紀(jì)委黨風(fēng)廉潔建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”專項(xiàng)督查工作,召開(kāi)了分公司上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)暨學(xué)習(xí)培訓(xùn)會(huì),會(huì)上,公司各黨支部、紀(jì)檢監(jiān)察小組就如何落實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”進(jìn)行了專題匯報(bào)。
四是述責(zé),嚴(yán)格進(jìn)行考評(píng)。按照《**公司黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制考核表》,做好2018年度紀(jì)檢監(jiān)察小組考核。加強(qiáng)不定期檢查和半年工作檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn),并要求及時(shí)回復(fù)整改情況,做好追蹤回訪;持續(xù)開(kāi)展兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職述廉,推動(dòng)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)履職、有所作為,把對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”的考核落到實(shí)處。
(三)強(qiáng)化監(jiān)督,注重預(yù)防,做實(shí)固本強(qiáng)基工作。
一是加強(qiáng)日常監(jiān)督。始終圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心,發(fā)揮監(jiān)督保障作用。參與公司黨委會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)等涉及“三重一大”事項(xiàng)的集體決策共21項(xiàng);對(duì)項(xiàng)目“三重一大”集體決策進(jìn)行監(jiān)督檢查,規(guī)范流程、強(qiáng)化執(zhí)行。
二是加強(qiáng)招標(biāo)監(jiān)督。參與項(xiàng)目大型材料采購(gòu)價(jià)格調(diào)查2次,大型材料采購(gòu)和勞務(wù)協(xié)作監(jiān)標(biāo)共計(jì)21次,監(jiān)標(biāo)金額約31043萬(wàn)元,同時(shí)跟蹤監(jiān)督合同的簽訂和執(zhí)行情況,按要求簽訂廉潔合同41份,建立廉潔合同臺(tái)賬。
三是開(kāi)展專項(xiàng)檢查和內(nèi)部審計(jì)。融入中心工作,對(duì)在建項(xiàng)目開(kāi)展作風(fēng)巡察和專項(xiàng)檢查,開(kāi)展內(nèi)部審計(jì)工作。上半年完成3個(gè)項(xiàng)目的審計(jì)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題43個(gè),提出整改和處理建議43條。對(duì)7個(gè)省內(nèi)省外在建項(xiàng)目進(jìn)行了半年工作檢查、作風(fēng)巡察,發(fā)現(xiàn)共性問(wèn)題7個(gè)方面,個(gè)性問(wèn)題27條,提出整改建議13條。完成了辦公用房清理和監(jiān)標(biāo)專項(xiàng)清理。
四是參與選人用人監(jiān)督。對(duì)分公司擬提拔人選推薦程序進(jìn)行監(jiān)督,參與考察和任前談話,出具黨風(fēng)廉潔建設(shè)意見(jiàn),有效防止“帶病提拔”情況出現(xiàn)。做好8名擬提拔干部的民主測(cè)評(píng)監(jiān)督工作,參與新提拔干部任前談話4人次,簽訂任前廉潔承諾書4份。
(四)強(qiáng)化培訓(xùn),提升能力,鍛造紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。
一是抓組織建設(shè),“強(qiáng)”隊(duì)伍。按照“四同時(shí)”原則,新增紀(jì)檢監(jiān)察小組4個(gè),調(diào)整1個(gè)。不具備條件成立紀(jì)檢監(jiān)察小組的項(xiàng)目,由分公司指定一名紀(jì)檢監(jiān)察員開(kāi)展工作。目前共有兼職紀(jì)檢監(jiān)察人員24人。根據(jù)實(shí)際,及時(shí)修訂《**項(xiàng)目紀(jì)檢監(jiān)察小組工作手冊(cè)》。印制《**“三重一大”會(huì)議記錄本》、《**紀(jì)委會(huì)會(huì)議記錄本》。
二是抓教育培訓(xùn),“精”業(yè)務(wù)。以打造政治強(qiáng)、 ……(未完,全文共3482字,當(dāng)前僅顯示1759字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《公司紀(jì)委2019年上半年落實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作總結(jié)》
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