2019年民主生活會個人發(fā)言提綱（鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職）

目錄/提綱：……
一、上年度民主生活會問題、省市委巡視巡察反饋問題整改情況及個人有關(guān)事項說明
（一）上年度民主生活會問題整改情況
（二）省市委巡視巡察反饋問題整改情況
二、查擺的突出問題
（一）思想政治方面
一是理論學習不深入
二是學習態(tài)度不太端正
（二）精神狀態(tài)方面
一是信念不夠堅定
二是缺乏創(chuàng)新精神
三是工作激情不高
（三）工作作風方面
一是宗旨意識不強
二是工作作風不扎實
三是工作原則性不強
（四）開展調(diào)查研究和落實_態(tài)工作責任制情況
一是缺乏調(diào)查研究
二是對_態(tài)工作認識還不夠深入
三、產(chǎn)生問題原因剖析
一是思想覺悟不高，重視程度不足
二是紀律性不強，_主義作祟
三是黨性不強，責任心不足
四是信念不強，宗旨意識下滑
四、今后努力方向和整改措施
（一）強化理論武裝，慎思篤行
（二）筑牢宗旨意識，站穩(wěn)腳跟
（三）夯實作風建設(shè)，不忘初心
一要擔當
二要自律
三要效率
……
2019年民主生活會個人發(fā)言提綱（鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職）
中共**鎮(zhèn)黨委委員、鎮(zhèn)政府副鎮(zhèn)長

2018年以來，通過個人自學、理論學習中心組集中學以及讀原著、學原文等多種方式，不斷加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習和領(lǐng)會，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”。根據(jù)區(qū)紀委、區(qū)委組織部關(guān)于開好民主生活會要求，圍繞強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處這一主題，認真對照勇于擔當作為，以求真務實作風查找問題，深刻分析產(chǎn)生的原因，明確改進方向,歸納總結(jié)并提出整改措施�，F(xiàn)將個人對照檢查情況匯報如下：
一、上年度民主生活會問題、省市委巡視巡察反饋問題整改情況及個人有關(guān)事項說明
（一）上年度民主生活會問題整改情況
2017年民主生活會上，通過查擺發(fā)現(xiàn)：在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面，存在學習態(tài)度不太端正，思想上不夠重視，輕視理論學習，缺乏主動性和自主性，理論學習不自覺，沒有從“要我學”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W”。在認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面，存在平時工作中執(zhí)行部分上級決策
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習不深入。雖然能夠主動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，但對照上級的要求進行深刻反思，自己除參加黨委理論學習中心組外，平時也很難再靜下心來投入政治理論學習，即便閑時也從書籍、網(wǎng)絡翻閱瀏覽一些政治理論文章，但也僅僅淺嘗輒止，沒有深入成系統(tǒng)的進行學習。二是學習態(tài)度不太端正。存在思想上不夠重視，學習時有時滿不在乎，被動參加，缺乏熱情，還存在應付檢查突擊寫筆記的情況，缺乏主動性和自主性。甚至在集中學習時先后兩次未能按照鎮(zhèn)黨委要求完成交流學習發(fā)言材料，致使鎮(zhèn)黨委原有學習計劃受阻，沒有將黨委安排的學習交流活動沒有放在心上。
（二）精神狀態(tài)方面。一是信念不夠堅定。沒有把馬克思主義作為工作時認識問題、分析問題、解決問題，攻堅克難的武器來掌握。仍有畏難情緒，沒有按照優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，信念與黨的要求相差甚遠。二是缺乏創(chuàng)新精神。在工作中“不求有功，但求無過”的思想仍然存在。對于領(lǐng)導交辦的任務，自己盡心盡力抓好落實就行了，思想上按部就班，不求創(chuàng)新，在一些工作上習慣性用老辦法去處理，缺乏創(chuàng)新，在推動工作新辦法、新舉措不多。三是工作激情不高。隨著工作年限的增長，工作的激情和進取心已有所減弱，相安無事、四平八穩(wěn)的情緒逐漸高漲。突出表現(xiàn)為作為班子成員，對全局性工作謀劃的主動性欠缺，對于自己分管和牽頭的一些重要工作在推進過程中，不敢突破常規(guī)和慣性思想，一味追求平穩(wěn)，缺乏敢闖敢干的勇氣。
（三）工作作風方面。一是宗旨意識不強。服務意識、責任意識缺乏，對待群眾不能始終保持熱情的工作態(tài)度，有時候手頭工作較多時，對待群眾的業(yè)務咨詢?nèi)狈δ托�，態(tài)度浮躁。二是工作作風不扎實。對會議和文件精神領(lǐng)會不深，不能深入精研內(nèi)容要求，只要求其他同志落實，對待落實的結(jié)果缺乏跟蹤和督導，存在應付了事的態(tài)度。比如面對區(qū)行政服務中心安排的政務一體化系統(tǒng)輸入僅僅安排了，沒有督促致使政務督查扣了我鎮(zhèn)的分，影響了我鎮(zhèn)的考評。三是工作原則性不強。工作中遇到的問題，能不提的不提，有些工作只是交差，沒有匯報請示商量，執(zhí)行規(guī)章制度不嚴謹。比如對分管干部出差批假寬松，半天能做完的工作，其他時間任由其不回單位，有老好人思想，原則性不強。
（四）開展調(diào)查研究和落實_態(tài)工作責任制情況。一是缺乏調(diào)查研究。深入基層、深入群眾調(diào)研不夠。到村調(diào)研時，習慣和村干部交流，到貧困群眾家里少，往往看到的都是好的一面，走馬觀花，“解剖麻雀”式調(diào)研少。在項目建設(shè)、民生保障等方面的調(diào)研僅僅關(guān)注表面，對于群眾反映亟待解決的問題沒有當做首要任務來做，調(diào)研實效不顯。二是對_態(tài)工作認識還不夠深入。對_態(tài)工作的專題學習隨意性較強，存在應付思想。對于習近平總書記在全國宣傳思想工作上關(guān)于經(jīng)濟建設(shè)是黨的中心工作，_態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作的重要論述沒有理解透徹。對_態(tài)的理解，只是停留在紙面上，并未從思想的深處重視起來。也認為這不是自己主管的范圍，僅僅就宣傳工作關(guān)注過，并沒有真正在心底里認識到了_態(tài)工作對我黨當前工作的重要性。
三、產(chǎn)生問題原因剖析
一是思想覺悟不高，重視程度不足。學習的主動性和自覺性不高，存在著以干代學的現(xiàn)象。思想覺悟不高，總在客觀上強調(diào)工作忙、壓力大、事務性工作較多，缺乏在主觀上的持之以恒。特別是當工作與學習發(fā)生沖突時，往往心安理得的將學習往后推一推，從而導致學習的自覺性不高，政治理論知識缺乏系統(tǒng)性，學習效果不佳，也沒能在行動上真正實行起來，致使世界觀、人生觀和價值觀出現(xiàn)了偏差。
二是紀律性不強，_主義作祟。沒有規(guī)矩不成方圓。產(chǎn)生以上問題的一個主要原因還在于自己的紀律性不強，紀律執(zhí)行不夠徹底，自認為自己是領(lǐng)導干部，不能很好的以身作則，單位的規(guī)章制度和組織紀律遵守不夠，在紀律性方面沒有深入貫徹，沒有給各位黨員帶好頭，這是_主義作祟的結(jié)果。
三是黨性不強，責任心不足。敬畏者不怠慢。發(fā)現(xiàn)我自身的黨性修養(yǎng)還是錘煉不夠，忽視了黨員應有的模范帶頭作用，敬畏心不夠。每每為自己不履責找借口，在工作責任心上仍然非常欠缺，仍就存在得過且過，應 ……（未完，全文共4276字，當前僅顯示2160字，請閱讀下面提示信息。收藏《2019年民主生活會個人發(fā)言提綱（鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職）》）