2018年黨委書記抓基層黨建工作述職報告

目錄/提綱：……
一、取得的成績
（一）抓責(zé)任、強(qiáng)機(jī)制，確保了工作落實(shí)
（二）抓載體、重學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了黨建工作活力
（三）抓班子、帶隊伍，提升了黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力
二、存在的問題
一是自身和黨委班子建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)
二是工作統(tǒng)籌不夠
三是工作創(chuàng)新不夠
四是黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作還需進(jìn)一步加強(qiáng)
五是支部黨建責(zé)任制度落實(shí)不到位
一是學(xué)習(xí)不夠
二是沒能做到統(tǒng)籌兼顧
三是主觀能動性發(fā)揮不夠
四是抓責(zé)任落實(shí)不到位
三、下一步工作打算
（一）創(chuàng)新黨建工作新機(jī)制，狠抓工作任務(wù)落實(shí)
一是嚴(yán)格落實(shí)黨建工作制度
二是繼續(xù)堅持黨委委員聯(lián)系支部工作制度
三是進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)_態(tài)工作
（二）強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，全面從嚴(yán)治黨
一是進(jìn)一步加強(qiáng)黨委班子自身建設(shè)
二是進(jìn)一步增強(qiáng)黨建主責(zé)意識
三是進(jìn)一步建立和完善企業(yè)各項規(guī)章制度
四是進(jìn)一步推進(jìn)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作
……
2018年抓基層黨建工作述職報告

一年來，我認(rèn)真履行黨委書記抓黨建工作職責(zé)，充分發(fā)揮了黨組織、全體黨員的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，為企業(yè)的各項工作提供了堅強(qiáng)的政治保障和力量支撐。
一、取得的成績
（一）抓責(zé)任、強(qiáng)機(jī)制，確保了工作落實(shí)。一年來，我認(rèn)真謀劃企業(yè)黨建工作，抓黨風(fēng)廉政、_態(tài)和黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作責(zé)任落實(shí)，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想、政治、作風(fēng)、能力建設(shè)，促進(jìn)了企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)，掌握了_態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)。同時，落實(shí)了黨委委員聯(lián)系支部工作機(jī)制，確保了黨建工作的扎實(shí)落實(shí)，為各項工作的開展提供了堅強(qiáng)的思想保證和強(qiáng)大的精神動力。
（二）抓載體、重學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了黨建工作活力。以深入開展“作風(fēng)建設(shè)年活動”為契機(jī)，以推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為載體，認(rèn)真貫徹黨的十九大和十九屆二
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略552字，正式會員可完整閱讀）……　
為教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和團(tuán)結(jié)組織職工群眾、服務(wù)職工群眾的堅強(qiáng)堡壘，黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力日益增強(qiáng)。
二、存在的問題
一年來，我做了一定的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題和不足：一是自身和黨委班子建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。自身理論水平和黨建業(yè)務(wù)工作能力還需進(jìn)一步加強(qiáng)，黨委班子整體素質(zhì)和能力還有待進(jìn)一步提高。
二是工作統(tǒng)籌不夠。有時忙于其他事務(wù)，對黨建工作抓得不夠深入。比如，平時以企業(yè)安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)工作為中心，有時對黨建工作重視不夠。
三是工作創(chuàng)新不夠。對加強(qiáng)新形勢下企業(yè)黨建工作創(chuàng)新舉措不夠，抓思想政治工作方法和措施單調(diào)，亟待創(chuàng)新，影響黨建工作的整體提升。
四是黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作還需進(jìn)一步加強(qiáng)。各支部黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作開展不盡平衡，有的支部標(biāo)準(zhǔn)化工作對照《手冊》還有不達(dá)標(biāo)的項。
五是支部黨建責(zé)任制度落實(shí)不到位。個別支部工作還缺乏主動性和創(chuàng)造性，工作效能有待進(jìn)一步提高。同時，工作中存在好人思想，對班子成員和支部負(fù)責(zé)人管理不嚴(yán)，“抓班子、帶隊伍”的職責(zé)沒有履行好。
認(rèn)真反思存在的問題，既有客觀因素也有主觀原因：一是學(xué)習(xí)不夠。對黨的理論知識學(xué)習(xí)不夠，對新形勢下企業(yè)黨建工作研究不夠，對黨委班子學(xué)習(xí)制度堅持的不夠，學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性、針對性。比如，由于工作忙或出差，黨委班子的集體學(xué)習(xí)自己主持參加的不夠，有時學(xué)習(xí)僅限于“閱讀”，沒有做到深研細(xì)讀，影響了學(xué)習(xí)的質(zhì)量。二是沒能做到統(tǒng)籌兼顧。沒有處理好黨建工作與安全生產(chǎn)工作的關(guān)系，沒有把基層黨建工作有效融入到推動企業(yè)發(fā)展中，工作方式方法上還有欠缺。三是主觀能動性發(fā)揮不夠。抓基層黨建工作缺乏經(jīng)常性、持續(xù)性，工作部署多，檢查落實(shí)少，有時以重點(diǎn)工作繁重為由，在每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)抓的不具體、不深入。同時，在創(chuàng)新黨建工作和職工思想政治工作方法方面有所欠缺，工作中忙于應(yīng)付多，研究新情況、解決新問題少，工作創(chuàng)造性不足。四是抓責(zé)任落實(shí)不到位。黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，支部考核及責(zé)任落實(shí)有欠缺，問責(zé)不到位，致使支部工作效能不高，作用發(fā)揮不夠。同時，班子成員間批評與自我批評不夠，有時發(fā)現(xiàn)了別的同志身上的缺點(diǎn)和錯誤，但沒有開誠布公地指出，幫助其改正。加之，工作中存在好人思想，有時礙于情面，對工作中出現(xiàn)的小錯誤、小過失睜一只眼閉一只眼，怕得罪人，致使有時對班子成員和中層人員管理不嚴(yán)，問責(zé)不到位，失之于寬、失之于軟。
三、下一步工作打算
今后，我將圍繞“全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，不斷強(qiáng)化企業(yè)黨建，發(fā)揮政治核心作用，為企業(yè)的各項工作提供堅強(qiáng)的政治保障和力量支撐”這一工作思路，認(rèn)真對照以上存在的問題，扎實(shí)整改。
（一）創(chuàng)新黨建工作新機(jī)制，狠抓工作任務(wù)落實(shí)。
一是嚴(yán)格落實(shí)黨建工作制度。堅持每月下支部調(diào)研督導(dǎo)，堅持每3個月上黨課1次，堅持每季度召開研究黨建工作會議1次，組織支部書記學(xué)習(xí)1次，堅持每年開展新發(fā)展黨員和入黨 ……（未完，全文共3071字，當(dāng)前僅顯示1551字，請閱讀下面提示信息。收藏《2018年黨委書記抓基層黨建工作述職報告》）