家政服務(wù)公司打造家政勞務(wù)品牌經(jīng)驗交流材料

目錄/提綱：……
一、精準化培訓(xùn)，快速提升技能
一是精選培訓(xùn)專業(yè)
二是精選培訓(xùn)師資
三是精選培訓(xùn)機構(gòu)
四是精選培訓(xùn)方式
二、標準化服務(wù)，快速樹立形象
一是統(tǒng)一標識服飾
二是統(tǒng)一標準流程
三是統(tǒng)一認證頒證
四是統(tǒng)一服務(wù)就業(yè)
三、規(guī)模化轉(zhuǎn)移，快速安置就業(yè)
一是堅持市場化運作
二是縣內(nèi)規(guī)模化安置
三是主城規(guī)�；扑]
四是市外規(guī)�；D(zhuǎn)移
四、立體化宣傳，快速營造氛圍
……
家政服務(wù)公司打造家政勞務(wù)品牌經(jīng)驗交流材料

近年來，***高度重視勞動力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，在“**建工”“**縫紉”等勞務(wù)品牌基礎(chǔ)上，致力打造巫山家政服務(wù)品牌，并以“**·***”命名家政服務(wù)，促進勞動力轉(zhuǎn)移，推進貧困戶脫貧致富。截至目前，累計培訓(xùn)“*****”10267人，就業(yè)率86%，年人均收入達4.5萬元。
一、精準化培訓(xùn)，快速提升技能
一是精選培訓(xùn)專業(yè)。以市場為導(dǎo)向，緊緊圍繞市場需求安排培訓(xùn)項目。結(jié)合實際，主要以餐飲服務(wù)、酒店服務(wù)、月嫂服務(wù)、保潔服
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是統(tǒng)一標識服飾。設(shè)計形象性徽章，制作道袖、圍裙等工作服裝。對縣內(nèi)所有酒店餐飲等女性服務(wù)從業(yè)人員，統(tǒng)一佩戴標識或服飾，塑造并展示**女性形象。二是統(tǒng)一標準流程。由縣人力社保局牽頭，會同工會、婦聯(lián)等相關(guān)部門，聯(lián)合培訓(xùn)學(xué)校制定家政服務(wù)從業(yè)人員服務(wù)標準和工作流程。三是統(tǒng)一認證頒證。對培訓(xùn)、實習(xí)合格的學(xué)員，由技能鑒定中心進行考試認證，對認證合格人員頒發(fā)全國家政從業(yè)證書。四是統(tǒng)一服務(wù)就業(yè)。針對家政服務(wù)培訓(xùn)及就業(yè)，配備專門工作人員進行免費服務(wù)。建立政策宣傳、技能培訓(xùn)、技能鑒定、職業(yè)介紹、就業(yè)_等一條龍服務(wù)體系，使培訓(xùn)、鑒定、職介等各項補貼優(yōu)惠政策以最快速度落實，勞動爭議及_處理在最短時間內(nèi)得到處理。
三、規(guī)模化轉(zhuǎn)移，快速安置就業(yè)
按照由點及面、先試點后推廣、先縣內(nèi)再縣外思路，重點拓展“四大渠道”。 一是堅持市場化運作。在縣內(nèi)引導(dǎo)扶持3家實力較強的家政服務(wù)公司，改變以前依靠家庭自主雇用家政人員的服務(wù)模式，通過家政服務(wù)公司集中派遣經(jīng)培訓(xùn)考試合格的人員，實現(xiàn)規(guī)�；蜆I(yè)。二是縣內(nèi)規(guī)�；仓�。與縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院、養(yǎng)老護理院等機構(gòu)合作，從事病人、老人護理，先行試點，實施“**家政”品牌化就業(yè)。三是主城規(guī)模化推薦。與**、**等知名家政服務(wù)公司對接，對部分不愿到市外務(wù)工又具有較高能力和要求的家政求職人員，成批次的引導(dǎo)至主城家政服務(wù)公司就業(yè)。今年已推薦1000余人就業(yè)。四是市外規(guī)�；D(zhuǎn)移。與北京、成都勞務(wù)站、廣州家政服務(wù)協(xié)會及重慶飛駛特公司協(xié)作，向北京、廣州、重慶輸出家政服務(wù)人員近三千人。與山東省龍口市建立勞務(wù)合作關(guān)系，根據(jù)外地市場對家服人員的需求，由**家政服務(wù)企業(yè)或公共職介組織向縣外定向轉(zhuǎn)移輸出，實現(xiàn)品牌就業(yè)。
四、立體化宣傳，快速營造氛圍
一是充分利用電視臺、巫山報、手機報等媒體，宣傳發(fā)展家政服務(wù)品牌的政策、措施、先進經(jīng)驗及涌現(xiàn)的典型事例，深入宣傳家政服務(wù)的市場需求、培訓(xùn)及就業(yè)優(yōu)惠 ……（未完，全文共1623字，當前僅顯示1032字，請閱讀下面提示信息。收藏《家政服務(wù)公司打造家政勞務(wù)品牌經(jīng)驗交流材料》）