鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領導班子2019年思想政治精神狀態(tài)工作作風為民情懷等方面民主生活會對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的問題
（一）思想政治方面
（二）精神狀態(tài)方面
（三）工作作風方面
（四）為民情懷方面
（五）其他方面
二、存在問題的原因分析
（一）理想信念松動，精神懈怠缺鈣
（二）思想不夠解放，創(chuàng)新意識不強
（三）工作思路不清，協(xié)調配合不夠
（四）服務意識不強，基層調研不足
（五）開展批評與自我批評的自覺性不強
三、改進方法和努力方向
……
**鄉(xiāng)2019年民主生活會黨委班子對照檢查材料

同志們：
按照《中共**縣紀委 中共**縣委組織部 關于認真開好2018年度鄉(xiāng)科級黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》（*組通〔2019〕*號）文件要求，會前，我鄉(xiāng)黨政領導班子通過廣泛征求意見，深入開展談心談話，進一步查擺存在問題，做了深刻的對照檢查�，F(xiàn)在，我代表**鄉(xiāng)領導班子做對照檢查如下：
一、存在的問題
2018年，**鄉(xiāng)領導班子在上級黨委和全鄉(xiāng)干部群眾的大力支持下，始終不忘初心，牢記使命，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個信念”，堅決做到“兩個維護”，埋頭苦干、攻堅克難。總體來看，是一個政治堅定、團結干事、務實進取的班子，是一個有凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力的班子。但是對照新時代的新使命、高質量發(fā)展的新目標、全面從嚴治黨的新要求，對照上級黨委和廣大群眾的新期待，還存在著一些問題和不足，主要是五個方面的十四個問題。
（一）思想政治方面
1.認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記對四川對涼山工作系列重要指示精神，往深里走、往心里走、往實里走還需要進
……（新文秘網http://www.jey722.cn省略748字，正式會員可完整閱讀）……　
履行“一崗雙責”需要進一步強化，總體來看，黨委書記能做到率先垂范，發(fā)揮帶頭示范作用，班子成員能把“一崗雙責”內化于心，外化于行，但是還需要進一步強化。一是在落實黨風廉政建設主體責任上創(chuàng)新不足，亮點少；工作中以完成上級布置的工作任務為主，創(chuàng)新意識不足，各項任務都能及時完成，但缺乏亮點。二是落實主體責任，對黨風廉政建設安排部署的多，跟蹤問效的少 ，工作部署之后，由紀委監(jiān)察室負責督查落實，對落實過程和結果過問較少；三是制度落實沒有完全落實到位，時有黨員干部在工作作風上出現(xiàn)小毛病、小問題，查究力不夠。
5._流毒影響、凈化政治生態(tài)需要進一步深入徹底肅清。**鄉(xiāng)領導班子認真組織學習四川省委《關于徹底肅清_流毒影響持續(xù)凈化四川政治生態(tài)的決定》，把黨的紀律和規(guī)矩挺在前面，奮力奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利，全面根除政治污染源，全力營造風清氣正政治生態(tài)和良好發(fā)展環(huán)境。但在工作中還存在一些問題，一是持續(xù)深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，會議部署強調多，深入基層監(jiān)督檢查少；二是深入開展惠民惠農財政補貼資金“一卡通”管理問題專項治理還存在管理不規(guī)范問題，“一卡通”更換為社保卡工作推進進度慢；三是深入推進掃黑除惡專項斗爭存在會議部署多，排查次數(shù)少，對一些問題存在心軟現(xiàn)象；四是日常監(jiān)督管理，落實全面從嚴治黨政治責任還需要進一步強化，個別村組干部以年齡大為由，倚老賣老，黨建月會流于形式、應付了事。
（二）精神狀態(tài)方面
1.貫徹新發(fā)展理念思想需更加堅定：一是理論學習需要進一步加強，我鄉(xiāng)領導班子未認真系統(tǒng)的學習四川省“一桿多支、五區(qū)協(xié)同”“四向拓展、全域開發(fā)”戰(zhàn)略布局；二是政治站位需要進一步提高，認為“一干多支、五區(qū)協(xié)同”等都是高層研究的政策，不能結合本鄉(xiāng)實際站在以攀西經濟區(qū)域的高度去分析和推動本鄉(xiāng)經濟高質量的發(fā)展；三是貫徹執(zhí)行需要進一步落地，在新思想、新理念、新政策的貫徹落實上，奮發(fā)進取的精神，積極應對新形勢新挑戰(zhàn)的勇氣還需要進一步加強。
2.開拓進取和擔當精神需要更加落實：部分班子成員面對新時期、新任務還缺乏敢于擔當責任、勇于直面困難，創(chuàng)造性開展工作的精神；面對比較復雜棘手的情況缺乏開拓進取精神，不敢為、不愿為、不善為。
（三）工作作風方面
1.貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委省政府、州委州政府十項規(guī)定、縣委縣政府六條規(guī)定及其實施細則需要進一步深入。各班子成員都能夠自覺遵守，但也存在不足，一是工作作風不扎實，缺少敢于先進的進取精神，工作缺少主管能動性和用心主動性，工作缺乏系統(tǒng)的計劃，方式方法缺失，工作執(zhí)行力度不夠，效率不高；二是工作紀律觀念渙散，服務意識和大局意識需要加強，缺乏上進心，紀律意識淡薄，黨員先鋒模范作用不夠；三是基層工作不夠深入，宗旨觀念淡薄，缺乏較強的責任心和職責感，下基層少，了解民情不夠，在群眾工作上，政策宣傳解釋少。
2.“四風問題”需要進一步轉變：一是理論學習脫節(jié)，學習黨的理論和做好工作所需要的知識不夠認真，學用結合不夠，用科學理論指導實踐、解決問題的能力不足；二是工作疲于應付，精簡會議還不夠徹底，以會議貫徹會議，以文件落實文件的情況依然存在，一定程度上消耗了基層工作的時間和精力，影響工作效率；三是推動落實不力，有些工作抓不緊、抓不實，沒有落實到位，存在虎頭蛇尾現(xiàn)象；四是存在脫離群眾和實際，聽取群眾意見、與群眾溝通交流少，主動過問群眾疾苦還需加強；五是擔當精神不夠，有時考慮問題困難多，考慮客觀因素多，缺少應有的擔當。
（四）為民情懷方面
1.樹立打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的思想基礎還有待進一步筑牢。領導班子雖然能夠認識到脫貧攻堅是最大的政治任務、最大的民生工程、最大的發(fā)展機遇，全力集中攻堅，但是還存在不足和問題，政策理論學習不夠，沒有認真研讀脫貧攻堅相關文件和理論，精準推進指導性不強、效率不高，對全年脫貧攻堅工作沒有系統(tǒng)安排，扶貧工作基礎不扎實，存在見子打子的現(xiàn)象。
2.工作不夠扎實，有力推進 ……（未完，全文共5979字，當前僅顯示2099字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領導班子2019年思想政治精神狀態(tài)工作作風為民情懷等方面民主生活會對照檢查材料》）