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處長(zhǎng)競(jìng)職演講稿

發(fā)表時(shí)間:2006/1/9 11:16:50

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事
  大家好
  衷心感謝你們給予了我這次難得的參與競(jìng)爭(zhēng)和接受挑選的機(jī)會(huì)。“下棋找高手,弄斧到班門”,和自己敬佩的師長(zhǎng)、師兄和師姐們同場(chǎng)競(jìng)技,既感底氣不足,也很難為情。但作為承前后后跨世紀(jì)的一代年輕干部,盡快地成長(zhǎng)成熟成才,擔(dān)當(dāng)起推進(jìn)黨的現(xiàn)代化事業(yè)和確保社會(huì)主義中國(guó)在日趨激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地的重任,是我們光榮而義不容辭的歷史責(zé)任。虛心學(xué)習(xí)、經(jīng)受磨練、增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),是我參與競(jìng)爭(zhēng)的原始動(dòng)力。同時(shí)我也相信,再微弱的燈火只要置身高處,它也能最大限度地照亮遠(yuǎn)處。敝帚自珍,自己也還有一定的優(yōu)勢(shì);
  正逢能吃苦、干事業(yè)的年齡。我今年歲,思想活躍,朝氣蓬勃,精力旺盛,能夠全心身地投入到工作當(dāng)中。歲跨進(jìn)大學(xué)校門,歲大學(xué)畢業(yè)后步入軍營(yíng),歲提拔為原部隊(duì)最年
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的轉(zhuǎn)換,都是對(duì)自己豐富知識(shí)和培養(yǎng)能力的絕好鍛煉,在語(yǔ)言表達(dá)、文字組織、綜合協(xié)調(diào)、計(jì)劃決策、宏觀管理等方面,都打下了一定的基礎(chǔ)。
  隨和大度,很容易和同志們團(tuán)結(jié)共事。工作中總會(huì)有矛盾,能以坦誠(chéng)和真心相待,受得了委屈,容得下誤會(huì),耐得住猜疑,經(jīng)得起考驗(yàn)。很容易融進(jìn)一個(gè)新環(huán)境,與大家一起,集中精力并形成合力把工作干好。擔(dān)任團(tuán)委書記后,在人員不熟悉、工作不了解的情況下,抓住特點(diǎn)準(zhǔn),進(jìn)入情況快,依靠眾人拾柴,在較短的時(shí)間打開(kāi)了工作局面。團(tuán)委的工作一年一個(gè)臺(tái)階,先后被評(píng)為省直機(jī)關(guān)紅旗團(tuán)委、省紅旗團(tuán)委和省青少年思想工作優(yōu)秀集體,自己也在去年被評(píng)為“省優(yōu)秀團(tuán)干部”。
  作為今天參加競(jìng)爭(zhēng)處長(zhǎng)崗位最年輕的干部之一,重在參與,的確是自己心態(tài)的真實(shí)寫照。不以一時(shí)之得意,自夸其能;更不以一時(shí)之失意,自墜其志。無(wú)論如何,我都將以這句話自勉,一如既往地扎扎實(shí)實(shí)做事、老老實(shí)實(shí)做人。如承蒙領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,讓自己走上責(zé)任更大的工作崗位,我將努力用一顆年輕火熱的心,勤學(xué)、苦干、自律、創(chuàng)新,為大家、為全廳的工作、為黨的事業(yè)貢獻(xiàn)出自己畢生的精力。
  一是盡快完成“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”,進(jìn)入工作角色。迅速完成由獨(dú)立工作向組織協(xié)調(diào)的轉(zhuǎn)變、由’領(lǐng)導(dǎo)交辦、辦就辦好’向’怎么去辦、怎么辦好’的轉(zhuǎn)變。在繼續(xù)用“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)’的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己、立足首先當(dāng)好戰(zhàn)斗員的同時(shí),切實(shí)按照合格指揮員的要求,找差距、明方向、理思路,把向老處長(zhǎng)取經(jīng)和向同志們學(xué)習(xí)當(dāng)作自己的第一課,著力培養(yǎng)自己觀全局、想全局、顧全局、攬全局的意識(shí)和能力,從建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)省的高度出發(fā),圍繞全廳的中心工作,結(jié)合本處室的實(shí)際情況,深入調(diào)查研究,盡快制訂出本單位近期和長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作規(guī)劃,讓全體人員能逐步思想同心、目標(biāo)同向、行動(dòng)同步、事業(yè)同干。
  二是著力發(fā)揮“兩個(gè)特點(diǎn)”,營(yíng)造輕松和諧的工作氛圍。把年輕干部“活與新’的特點(diǎn)貫穿到工作的嚴(yán)要求高標(biāo)準(zhǔn)之中。多理解尊重、少埋怨非議,多責(zé)己喻人、少橫眉冷對(duì),多將心比心、少冷漠無(wú)情。努力改變那些不適應(yīng)社會(huì)生活深刻變化和信息空間日益擴(kuò)展的觀念滯后手段陳舊渠道單一的一些方法和做法,把話說(shuō)到大家的心坎上,把情送到同志們的最需要時(shí),增強(qiáng)針對(duì)性,體現(xiàn)時(shí)代感,提高_(dá)力,營(yíng)造出輕松愉快、和諧共振的工作氛圍,真正做到“人心齊、泰山移’。
  三是努力抓好“二支”隊(duì)伍,在比學(xué)趕幫中全面發(fā)展有所作為。一支是處室班子隊(duì)匝。針對(duì)年輕干部根基淺、經(jīng)驗(yàn)少、威望低的實(shí)際情況,正確處理好傳統(tǒng)與現(xiàn)代、守業(yè)與創(chuàng)業(yè)的關(guān)系,打牢自己的思想和理論基礎(chǔ);’同時(shí)發(fā)揮優(yōu)勢(shì),努力在新老同志之間架起一座相互理解互相通融的橋梁。要堅(jiān)決按照“三個(gè)代表”的總要求,勵(lì)精圖治、臥薪嘗膽,用“以德鑄威、以才樹(shù)威、以干揚(yáng)威、以廉生威’來(lái)樹(shù)立年輕干部的形象,真正成為火車頭和 ……(未完,全文共2366字,當(dāng)前僅顯示1504字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《處長(zhǎng)競(jìng)職演講稿》
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