2018年瑤族鄉(xiāng)工作情況匯報8000字

2018年瑤族鄉(xiāng)工作情況匯報8000字

按照巡察工作要求，現(xiàn)將***瑤族鄉(xiāng)工作情況匯報如下，不妥之處，敬請批評指正。
一、主要工作開展情況
近年來，我鄉(xiāng)主動適應全面從嚴治黨新常態(tài)，堅持問題導向，緊盯不落實的人和事，克服了鄉(xiāng)面積最大、地域最分散、班子長期配備不齊等不利因素，較好完成了各項工作任務。2017年度績效考核位于全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)第1名，黨建、黨風廉政建設、_態(tài)、黨管武裝、安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)、環(huán)境整治、法制建設等工作位于全縣先進行列。成功創(chuàng)建為省級兒童保健服務示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，省級計生藥具示范窗口，道路交通整治工作經(jīng)驗在全市典型推介;2018年各項工作穩(wěn)步推進，繼續(xù)保持良好的發(fā)展趨勢。
1.堅持務實作風，力戒形式主義和官僚主義。作風建設永遠在路上。一以貫之糾“四風”，堅持不懈治陋習。堅決克服“拿來主義”和“以文件貫徹文件”的傾向，提倡簡明實用的落實方案。堅持少開會、開短會、開小會，推行了片辦組周例會制度，有效控制了會議時間，形式主義得到有效根治。充分運用績效考核“指揮棒”，嚴格兌現(xiàn)獎罰，將干部的“票子、面子、帽子”與績效掛鉤，出臺《***瑤族鄉(xiāng)干部職工績效考核方案》，對干部職工
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通報一起、曝光一起、教育一片，形成震懾力。2017年全鄉(xiāng)共發(fā)出作風建設執(zhí)行力通報15期，給予批評教育處理12人，誡勉談話處理4人；群眾滿意單位測評位于全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)第2名。著力建立制度預防機制，制定了《***瑤族鄉(xiāng)關于加強干部作風建設的決定》、《關于建立村級公務“零招待”管理長效機制的通知》等一系列規(guī)范性文件，基層“微腐敗”的預防和懲治體系建設有序推進。
4.堅持露頭就打，全力推進掃黑除惡。堅持依法嚴懲的方針，嚴厲打擊黑惡_犯罪。召開專題會議研究部署和推進掃黑除惡專項斗爭，始終貫徹“打早打小，露頭就打，除惡務盡”的原則，成立以黨委書記為組長的領導小組,設立領導小組辦公室，將掃黑除惡專項斗爭情況納入社會治安綜合治理考核，著力構(gòu)建“黨委政府統(tǒng)一領導，站所密切配合，鄉(xiāng)村齊抓共管，人民群眾廣泛參與”的工作格局。認真做好摸排工作，重點針對征地拆遷、強行承包、壟斷工程等違規(guī)違法后面可能涉黑涉惡的情況進行深入細致摸排。開展專題宣傳活動，通過張貼、散發(fā)宣傳標語、傳單等方式，對掃黑除惡專項斗爭進行廣泛宣傳動員。至目前,發(fā)放資料2000份，進一步提高了村民群眾的法律意識、增強了法治觀念，在全鄉(xiāng)掀起了全民參與掃黑除惡專項斗爭的熱潮。
5.堅持完善制度，全力規(guī)范涉農(nóng)資金。不斷強化涉農(nóng)資金的規(guī)范管理、整合使用、監(jiān)督檢查，發(fā)揮資金集聚規(guī)模效應。認真做好村財鄉(xiāng)代管工作。按照***下發(fā)的《***關于加強合并村集體資產(chǎn)和財務管理的意見》、《***關于村級規(guī)模調(diào)整集體財務及資產(chǎn)、債權(quán)債務清處置工作的意見》、《***關于執(zhí)行村級“零”招待的意見》等農(nóng)村集體“三資”管理的規(guī)范性辦法推進村財鄉(xiāng)代管工作。將惠農(nóng)補貼資金納入“一卡通”進行發(fā)放，確保專款專用，確保群眾得實惠。村級財務公開有序運行。推進惠民資金、村級收支“互聯(lián)網(wǎng)+”網(wǎng)上公開和村級公示欄公開，“線上線下”相結(jié)合的方式，加大村務公開力度。全鄉(xiāng)投入16.5萬元，統(tǒng)一模板、統(tǒng)一格式、統(tǒng)一規(guī)范，制作了惠民資金公示欄，使涉農(nóng)資金透明化，涉農(nóng)項目公開化，讓群眾可查、可看、可比、可監(jiān)督。
6.堅持從嚴治黨，全力夯實基層組織。始終堅持把抓好黨建作為最大政績和第一天職，切實履行好管黨治黨主體責任，突出“一把手”抓，守好“主陣地”，種好“責任田”，2017年先后主持召開11次專題黨建工作會議；制定了黨建工作考核辦法，按每村2000元設立專項考核獎金；明確了各村的黨建責任領導、黨建指導員，層層簽訂目標責任書，形成了黨委統(tǒng)一領導、一級抓一級、層層抓落實的工作格局。年內(nèi)，投入資金910萬元新建農(nóng)村綜合服務平臺8個。自籌資金3.5萬元，配備村級電腦、打印機6套，對遠程教育設備進行了更換或維修，統(tǒng)一開通了網(wǎng)絡。對鄉(xiāng)黨建辦進行了改造，配備了電腦打印機等設備。投入資金70余萬元，策劃并建成了***首個農(nóng)村黨建公園——劉家莊村黨建公園和紅色文化教育基地。結(jié)合立面改造投入10萬元在千灌公路沿線打造了黨建宣傳走廊，營造了良好的輿論氛圍。
二、存在的突出問題和原因剖析
1.基層形式主義和官僚主義方面。對上級決策部署存在重部署輕落實、重形式輕實效，僅僅滿足于“安排部署”。特別是一些不是一票否決的工作和沒有列入縣里目標管理考核的工作，存在應付思想。忙于事務性工作，加上文化總體水平不高，調(diào)查研究存在不求實效的現(xiàn)象，基層調(diào)研不深入，一些干部對自己聯(lián)系的村子情況不熟悉，對聯(lián)系的貧困戶家庭情況不了解。有的干部遇到問題推卸責任、不敢擔當，只想做“太平官”，凡事都要上級拍板，避免自己擔責。如在征地和信訪工作中，不敢堅持原則。以上問題的出現(xiàn)，其主要原因是以文件傳達文件，以會議貫徹會議，執(zhí)行上級政策不嚴，導致政令不夠暢通；沒有用好批評和自我批評武器，從源頭上防范形式主義、官僚主義問題的發(fā)生；少數(shù)領導黨員干部靈魂深處還是有官本位、特權(quán)思想在作祟。
2.精準扶貧方面。扶貧政策宣傳不到位，各村、各幫扶干部對脫貧攻堅政策宣講做得不夠，導致不少貧困戶對扶持政策不清楚，甚至對自己是何時識別為貧困戶，何時脫貧都不知。非貧困戶群眾意見大，去年在中南大學的暑假大學生脫貧攻堅調(diào)研中，大遠村因“三率一度”低被全省 ……（未完，全文共8083字，當前僅顯示2208字，請閱讀下面提示信息。收藏《2018年瑤族鄉(xiāng)工作情況匯報8000字》）