鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)于深入推進“掃黃打非”進基層的實施方案

目錄/提綱：……
一、深入推進“掃黃打非”進基層的指導思想和工作原則
（一）指導思想
（二）工作原則
1、堅持黨委領(lǐng)導、各司其職的原則
2、堅持服務(wù)人民、依靠人民的原則
3、堅持借用平臺、相互推進的原則
4、堅持創(chuàng)新為本、重在實效的原則
二、深入推進“掃黃打非”進基層的主要目標和工作任務(wù)
（二）推進“掃黃打非”隊伍建設(shè)進基層
（三）推進“掃黃打非”監(jiān)管服務(wù)進基層
（四）推進“掃黃打非”宣傳引導進基層
三、深入推進“掃黃打非”進基層的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)和建設(shè)責任
（二）行政村建立“掃黃打非”工作責任制
（三）構(gòu)建鎮(zhèn)、村“掃黃打非”網(wǎng)格員隊伍
四、深入推進“掃黃打非”進基層的運行機制和工作要求
（四）“掃黃打非”進基層工作要緊緊依靠鎮(zhèn)黨委政府、村黨支部組織的領(lǐng)導
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)于深入推進“掃黃打非”進基層的實施方案


為貫徹落實中共**市委宣傳部、**市社會管理綜合治理委員會辦公室、**市“掃黃打非”工作領(lǐng)導小組辦公室《關(guān)于深入推進“掃黃打非”進基層的實施意見》，進一步夯實“掃黃打非”進基層工作基礎(chǔ)，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定本實施方案。
一、深入推進“掃黃打非”進基層的指導思想和工作原則
“掃黃打非”是黨管_態(tài)的重要抓手，事關(guān)黨和國家的工作大局。實踐證明，“掃黃打非”的重點在基層，難點在基層，薄弱環(huán)節(jié)也在基層。推進“掃黃打非”進基層，是鞏固_態(tài)和宣傳思想陣地的有效途徑，是維護群眾利益并獲得群眾支持的重要措施，是確�！皰唿S打非”保持生命力的根本保障。
（一）指導思想
深入貫徹習近平總書記有關(guān)做好_態(tài)工作的系列重要講話精神，按照黨的十八大開展“掃黃打非”，抵制低俗現(xiàn)象的總體要求，深入推進我鎮(zhèn)“掃黃打非”
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略605字，正式會員可完整閱讀）……　
要目標和工作任務(wù)
（一）通過深入推進“掃黃打非”進基層工作，全面建成覆蓋基層的“掃黃打非”網(wǎng)格化服務(wù)管理體系，努力使之成為鞏固_態(tài)和宣傳思想陣地的有效途徑，成為維護群眾利益并獲得群眾支持的主要措施，成為永葆“掃黃打非”生命力的源泉動力。
（二）推進“掃黃打非”隊伍建設(shè)進基層。發(fā)揮各村“掃黃打非”工作群防群治機制作用，基層文化市場監(jiān)管力量和派出所、綜治辦等部門依據(jù)職責分工，密切協(xié)作，積極配合，提高執(zhí)法效能。發(fā)揮基層治安積極分子、保安、保潔等人員的作用，建立健全“掃黃打非”信息員隊伍，及時掌握本地區(qū)涉“黃”涉“非”動向。發(fā)揮老干部、老黨員、老專家、老教師、老模范等“五老”和有關(guān)部門工作人員、志愿者作用，建立健全“掃黃打非”義務(wù)監(jiān)督員隊伍。
（三）推進“掃黃打非”監(jiān)管服務(wù)進基層。以切實解決基層群眾反映強烈的“黃”、“非”問題為工作出發(fā)點，建立完善分片包塊、巡查走訪、分析研判、回應(yīng)反饋等制度，下沉基層文化市場監(jiān)管力量，與其他基層執(zhí)法力量、行政管理資源以及群防群治工作相結(jié)合，經(jīng)常性摸排梳理監(jiān)管區(qū)域內(nèi)“掃黃打非”工作涉及的企業(yè)、單位、機構(gòu)、場所、人員的動態(tài)情況，督促相關(guān)單位和人員守法文明經(jīng)營。堅持把“掃黃打非”作為宣傳思想建設(shè)和精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，落實“掃黃打非”重點任務(wù)分工，充分履行推動“掃黃打非”進基層的相關(guān)職能，為人民群眾提供規(guī)范有序的傳統(tǒng)出版物市場和網(wǎng)絡(luò)空間，在服務(wù)群眾中贏得群眾，不斷提高“掃黃打非”工作群眾滿意度。
（四）推進“掃黃打非”宣傳引導進基層。加強宣傳引導，創(chuàng)新宣傳手段，注重宣傳效果，提高“掃黃打非”工作在基層的知曉率和參與度。同時運用集鎮(zhèn)街道宣傳欄、農(nóng)政通、微信等方式擴大“掃黃打非”宣傳，使“掃黃打非”宣傳教育深入基層。
三、深入推進“掃黃打非”進基層的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)和建設(shè)責任
（一）充實“掃黃打非”工作領(lǐng)導小組及其辦公室加強指導協(xié)調(diào)我鎮(zhèn)開展“掃黃打非”進基層工作，并負責制定實施方案，全面推動落實“掃黃打非”進基層的各項要求，做到有辦公地點、有工作力量、有宣傳陣地、有舉報電話、有工作臺賬。
（二）行政村建立“掃黃打非”工作責任制。各村確定專（兼）職人員負責“掃黃打非”工作。建立村級信息員、聯(lián)絡(luò)員制度，將“掃黃打非”長效機制建設(shè)納入和諧社區(qū)和創(chuàng)文明社區(qū)建設(shè)工作范圍。
（三）構(gòu)建鎮(zhèn)、村“掃黃打非”網(wǎng)格員隊伍。按照“一崗多責、一專多能”要求，由鎮(zhèn)、村網(wǎng)格管理員承擔“掃黃打非”網(wǎng)格化監(jiān)管工作，做好“掃黃打非”信息采集、政策宣傳、問題防范及其他相關(guān)工作。
四、深入推進“掃黃打非”進基層的運行機制和工作要求
（一）各村要高度重視“掃黃打非”進基層工作，將其作為落實_態(tài)工作責任制和加強基層_態(tài)工作的重要內(nèi)容，認真謀劃，著力推動，提出加強落實和創(chuàng)新改進的具體意見。
（二）“掃黃打非”工作領(lǐng)導小組及其辦公室要結(jié)合本鎮(zhèn)實際，研究制定轄區(qū)內(nèi)的“掃黃打非”監(jiān)管模式，切實提高工作實效。各村“掃黃打非”工作要充分借用綜治平安建設(shè)、精神文明建設(shè)等平臺，依托現(xiàn)有的基層綜治等力量實現(xiàn)全覆蓋的目標。
（三）相關(guān)部門要明確“掃黃打非”網(wǎng)格化服務(wù)管理工作、網(wǎng)格管理員職責，力爭在2 ……（未完，全文共2672字，當前僅顯示1698字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)于深入推進“掃黃打非”進基層的實施方案》）