2018年民主生活會(huì)班子對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在問(wèn)題
1、在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面
一是對(duì)理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性緊迫性不夠
二是理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)不深入
三是理論聯(lián)系實(shí)際不夠
2、在認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定方面
3、在對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)方面
4、在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難方面
一是創(chuàng)新解決問(wèn)題的思路辦法還不多
二是抓落實(shí)的力度還不夠
三是從嚴(yán)治黨的責(zé)任和壓力傳遞的還不夠
5、在帶頭糾正“四風(fēng)問(wèn)題”方面
一是真抓實(shí)干的韌勁不足
二是調(diào)查研究的程度不深
三是服務(wù)群眾不夠緊密
6、在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面
一是“一崗雙責(zé)”落實(shí)仍有差距
二是執(zhí)紀(jì)監(jiān)督有待加強(qiáng)
二、原因分析
1、理論學(xué)習(xí)不到位
2、黨紀(jì)執(zhí)行不嚴(yán)格
3、宗旨意識(shí)不牢固
4、擔(dān)當(dāng)精神不夠強(qiáng)
三、改進(jìn)措施
1、進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝，增強(qiáng)政治定力
2、進(jìn)一步提升工作效能，發(fā)揮核心作用
3、進(jìn)一步增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，破解發(fā)展難題
4、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，踐行為民宗旨
5、進(jìn)一步加強(qiáng)廉潔自律，當(dāng)好示范表率
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2018年民主生活會(huì)班子對(duì)照檢查材料

按照中共中央紀(jì)委機(jī)關(guān)和中共中央組織部關(guān)于開(kāi)好2017年度縣以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知要求，區(qū)委常委班子認(rèn)真對(duì)照黨章、《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，查找班子中存在的問(wèn)題，并專門召開(kāi)了兩次專題座談會(huì)，認(rèn)真聽(tīng)取和征求區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開(kāi)發(fā)區(qū)、街道、村（社區(qū)）、重點(diǎn)企業(yè)負(fù)責(zé)人以及部分區(qū)黨代表對(duì)區(qū)委常委會(huì)的意見(jiàn)建議，在此基礎(chǔ)上，進(jìn)行了認(rèn)真對(duì)照檢查。
一、存在問(wèn)題
1、在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面。區(qū)委常委班子認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但通過(guò)認(rèn)真查擺，仍存在一些問(wèn)題：一是對(duì)理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性緊迫性不夠。區(qū)委盡管有中心組學(xué)習(xí)制度，但是部分班子成員參加集中學(xué)習(xí)還存在應(yīng)付思想，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不深，學(xué)習(xí)最新的政治理論不夠積極、不夠主動(dòng)。二是理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)不
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5、在帶頭糾正“四風(fēng)問(wèn)題”方面。區(qū)委常委班子經(jīng)過(guò)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、三嚴(yán)三實(shí)專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育等洗禮，很多“四風(fēng)”問(wèn)題已經(jīng)整改到位，但是形式主義、官僚主義在一定程度上仍然存在。一是真抓實(shí)干的韌勁不足。工作中存在表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差的問(wèn)題，對(duì)一些項(xiàng)目的推進(jìn)落實(shí)力度不夠，班子成員推動(dòng)工作的能力和水平有待進(jìn)一步加強(qiáng)。二是調(diào)查研究的程度不深。存在調(diào)查研究多、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)少的情形，有的工作決策前缺乏科學(xué)調(diào)查研究，不切合地方實(shí)際和群眾意愿。三是服務(wù)群眾不夠緊密。班子成員忙于日常事務(wù)性工作多，深入群眾的時(shí)間少，存在著深入群眾不夠經(jīng)常，體察民情不夠直接，服務(wù)群眾不夠主動(dòng)的問(wèn)題。
6、在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面。雖然常委班子都能認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行準(zhǔn)則和條例，堅(jiān)決抵制“圍獵”腐蝕等各種不正之風(fēng)，但依然存在以下問(wèn)題。一是“一崗雙責(zé)”落實(shí)仍有差距。有的班子成員對(duì)黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”缺乏充分的認(rèn)識(shí)，對(duì)分管部門、領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不夠。二是執(zhí)紀(jì)監(jiān)督有待加強(qiáng)。從源頭上預(yù)防和治理腐敗的舉措、辦法還不多，權(quán)力監(jiān)督制約的“籠子”扎得還不夠緊，對(duì)一些重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位的干部缺乏有效的監(jiān)管手段。
二、原因分析
1、理論學(xué)習(xí)不到位。一直以來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)學(xué)習(xí)是十分重視的，建立了中心組學(xué)習(xí)、常委會(huì)集中學(xué)習(xí)等制度，完善了陽(yáng)湖講壇、理論網(wǎng)苑等平臺(tái)，大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。但有的同志自認(rèn)為理論水平尚可，在主觀上對(duì)加強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感認(rèn)識(shí)不足，學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高，對(duì)黨的創(chuàng)新理論學(xué)原著不夠，許多時(shí)候淺嘗輒止，與實(shí)際工作“兩層皮”。有的同志忙于具體工作事務(wù)，學(xué)習(xí)分心，精力分散，在學(xué)習(xí)上特別是在理論學(xué)習(xí)方面存在被動(dòng)應(yīng)付、完成任務(wù)的現(xiàn)象，學(xué)得不深不透。還有的同志對(duì)學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持得不夠好，工作忙起來(lái)，就放松學(xué)習(xí)，存在“以干代學(xué)”、“先干后學(xué)”的思想。此外，我們?cè)趯W(xué)習(xí)的安排上缺少系統(tǒng)性，集中少、自學(xué)多，專題討論少、宣讀文件多，剖析問(wèn)題少、部署工作多，導(dǎo)致常委班子思想理論武裝不到位，在世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”上，還存在著一些問(wèn)題。
2、黨紀(jì)執(zhí)行不嚴(yán)格。常委會(huì)對(duì)中央的各項(xiàng)紀(jì)律是堅(jiān)決嚴(yán)格執(zhí)行的，對(duì)中央的決策部署也是不折不扣落實(shí)的，但有時(shí)圖一時(shí)輕松，簡(jiǎn)單開(kāi)會(huì)發(fā)文了事，對(duì)紀(jì)律和決策的落實(shí)情況缺乏比較硬的督促檢查；有時(shí)存在畏難情緒，有些該執(zhí)行的紀(jì)律堅(jiān)持不夠，有些該落實(shí)的決策執(zhí)行不力；對(duì)思想、紀(jì)律、作風(fēng)上存在的一些不良風(fēng)氣和苗頭性問(wèn)題重視得還不很夠，對(duì)身邊的一些錯(cuò)誤行為批評(píng)和糾正的力度還不很大，解決問(wèn)題有時(shí)有些患得患失，不夠果斷，一定程度上存在著“好人主義”的思想。
3、宗旨意識(shí)不牢固。領(lǐng)導(dǎo)班子始終把實(shí)現(xiàn)和維護(hù)群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，但在開(kāi)展工作時(shí)，我們的群眾工作相對(duì)有些弱化，服務(wù)意識(shí)出現(xiàn)滑坡，想問(wèn)題、辦事情，有時(shí)不能完全從群眾利益出發(fā)，考慮大局穩(wěn)定多，考慮群眾甘苦少，對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)多，對(duì)群眾負(fù)責(zé)少，同領(lǐng)導(dǎo)干部坐在一張桌子上的時(shí)間多，同普通百姓坐在一條板凳上的時(shí)間少。日常工作過(guò)程中，班子成員的工作負(fù)擔(dān)都很重，具體事務(wù)擠占了很多時(shí)間，到基層一線調(diào)查研究、了解情況、征求意見(jiàn)、解決問(wèn)題的時(shí)間相對(duì)減少，導(dǎo)致班子成員不能很好地深入基層、深入群眾去開(kāi)展調(diào)查研究，觸及不到深層次的問(wèn)題，就導(dǎo)致一些工作安排部署與群眾期盼存在差距。
4、擔(dān)當(dāng)精神不夠強(qiáng)。部分班子成員擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)勁頭不足，思想不夠解放，工作按部就班、因循守舊、求穩(wěn)怕變，習(xí)慣用老思維、老辦法、老套路解決問(wèn)題和推進(jìn)工作。隨著工作頭緒越來(lái)越多，班子成員帶頭自我加壓，持之以恒的勁頭少了點(diǎn)，存在著工作研究就事論事多、開(kāi)拓創(chuàng)新少，工作推進(jìn)布置任務(wù)較多、講求質(zhì)量較少等問(wèn)題。面對(duì)發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，缺乏迎難而上的勇氣，開(kāi)拓進(jìn)取的精神有所弱化退化，影響了改革創(chuàng)新水平和工作創(chuàng)新能力的提高以及事業(yè)的全面發(fā)展。常委班子成員很多問(wèn)題表面上是工作問(wèn)題，實(shí)質(zhì)還是責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神不夠、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神不足。
三、改進(jìn)措施
針對(duì)以上查擺出來(lái)的問(wèn)題和產(chǎn)生原因分析，區(qū)委常委班子要嚴(yán)格對(duì)照上級(jí)要求，結(jié)合實(shí)際，逐項(xiàng) ……（未完，全文共4333字，當(dāng)前僅顯示2189字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2018年民主生活會(huì)班子對(duì)照檢查材料》）