2017年度機關工委抓基層黨建工作情況報告

目錄/提綱：……
一是全面落實基層黨建責任
二是推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化
三是堅持規(guī)范黨費收繳做好黨員關愛
四是深入推進黨員陣地建設
五是強化聯(lián)系服務群眾
六是持續(xù)引才育才用才
一是機關黨組織服務中心工作的能力有待提高
二是機關黨建工作方式方法有待創(chuàng)新
三是機關黨務工作干部建設有待提升
一是全面推動基層黨組織發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用
二是全面加強黨員教育管理、促進作用發(fā)揮
三是積極發(fā)揮黨員模范帶頭作用
……
2017年度機關工委抓基層黨建工作情況報告

根據(jù)縣委組織部安排，現(xiàn)將本人2017年度抓基層黨建工作情況報告如下：
一是全面落實基層黨建責任。年初召開2017年縣委縣直機關工委黨建工作會議，和各機關基層黨支部書記簽訂《縣直機關黨建工作目標責任狀》，要求各支部將全面從嚴治黨落在實處。*月份制定督查方案，成立縣直機關“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化督查組，分**組進行，采取實地查看、調(diào)閱資料等方式進行督查。
二是推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。持續(xù)推進“兩學一做”學習教育制度化常態(tài)化，繼續(xù)督促各機關基層黨組織班子成員落實“六個一”規(guī)定動作帶學，推動機關黨員在學
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略455字，正式會員可完整閱讀）……　
務群眾。常態(tài)化服務聯(lián)系群眾。持續(xù)推進“機關黨員進社區(qū)五參五促”活動，縣直機關全年參與活動****人次。深入開展“百千萬”集中走訪幫扶活動，創(chuàng)新建立“一體四網(wǎng)”（包掛網(wǎng)、會辦網(wǎng)、信息網(wǎng)、評議網(wǎng)）走訪幫扶工作機制，實現(xiàn)了黨組織服務區(qū)域化、社會治理常態(tài)化、民生開展本土黨員干部“鄉(xiāng)情調(diào)研”活動，利用老家在**的機關黨員、干部對家鄉(xiāng)人熟事熟地頭熟的優(yōu)勢，了解發(fā)展情況、排查梳理問題，協(xié)助解決困難。
六是持續(xù)引才育才用才。推進招才引智和招商引資“雙招聯(lián)動”，落實加強科技創(chuàng)新與人才支撐的十條政策，設立***萬元高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進專項資金。引進兩院院士*人、國家千人計劃**人、博士**人、研究生**余人，*人獲國家千人計劃申報資格，**人入選省、市雙創(chuàng)團隊和雙創(chuàng)計劃等。設立海外人才聯(lián)系工作服務站，覆蓋新加坡、德國、美國等*個國家，簽訂校企合作*項、校地合作*項。
我委基層黨建工作取得了一定成績，但對照黨中央和總書記要求還存在一些差距和不足。一是機關黨組織服務中心工作的能力有待提高。當前一些部門和單位，機關黨建還存在“一般化”、“格式化”、“邊緣化”等突出問題，一些機關黨組織就就黨建抓黨建，黨建工作和業(yè)務工作結(jié)合不緊密，存在自我循環(huán)、自我空轉(zhuǎn)“兩張皮”現(xiàn)象，機關黨建的政治優(yōu)勢未能很好的轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。
二是機關黨建工作方式方法有待創(chuàng)新�？h直機關黨組織逐級分解黨建責任、推動責任在機關基層末端落實效果存在層層遞減現(xiàn)象，機關黨建叫得響的先進典型和工作品牌。黨組織活動內(nèi)容忽視機關干部成長進步的多方面、多層次需求，教育的針對性、吸引性和凝聚力不強，機關黨建工作智慧化程度有待提高。
三是機關黨務工作干部建設有待提升。部門專職黨務干部配備較少，黨組織班子整體功能發(fā)揮不夠充分，兼職黨務干部兼而不管現(xiàn)象比較突出。黨務干部的進出渠道不夠暢通，交流之用缺乏統(tǒng)一規(guī)劃。
以上這些問題的存在，有客觀的原因，但是更重要的還是主觀上創(chuàng)造性、主動性不夠，缺少用改革創(chuàng)新的思維解決困難和問題的辦法。
下步，我們將按照習近平總書記來**視察指示精神，著力抓好三個方面的工作。一是全面推動基層黨組織發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。以提升組織力、增強政治功能為重點，明年在全區(qū)深入開展基層組織建設年活動。常態(tài)化開展“兩化”先進基層黨組織創(chuàng)建活動，全面推進黨員陣地建設。二是全面加強黨員教育管理、促進作用發(fā)揮。嚴格 ……（未完，全文共2011字，當前僅顯示1279字，請閱讀下面提示信息。收藏《2017年度機關工委抓基層黨建工作情況報告》）