為主題開好專題民主生活會(huì)的通知》要求,堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向,圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的有關(guān)要求,緊密聯(lián)系本人思想和工作實(shí)際,經(jīng)征求班子成員的意見和建議,認(rèn)真圍繞“六個(gè)主要內(nèi)容”方面進(jìn)行剖析,全面查找自身存在的問題與不足,并對(duì)產(chǎn)生問題的原因,進(jìn)行了反思總結(jié),初步制定了改進(jìn)措施,現(xiàn)將對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下:一、認(rèn)識(shí)與體會(huì)王珉等人身為黨的高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,在主持遼寧省委">
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黨委書記開展中央巡視反饋意見整改落實(shí)回頭看肅清王珉等人惡劣影響專題民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料

發(fā)表時(shí)間:2017/7/27 17:04:46
目錄/提綱:……
一、認(rèn)識(shí)與體會(huì)
二、存在的主要問題
(一)在嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面
一是政治理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和連續(xù)性
二是學(xué)用結(jié)合不夠緊密
一是從嚴(yán)治黨意識(shí)有待加強(qiáng)
二是抓管黨治黨工作力度傳導(dǎo)不夠深入持久
(三)在選人用人方面
一是干部日常監(jiān)管不夠經(jīng)常
(四)在發(fā)展思路方面
二是發(fā)展思路缺乏前瞻性和全面性
(五)在工作作風(fēng)方面
一是沒有做到學(xué)以致用,理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐“空對(duì)空”、“兩張皮”
二是還存在偶爾的形式主義
(六)在政商關(guān)系方面
一是在全鎮(zhèn)的部門設(shè)置中由于受到_限制,存在經(jīng)濟(jì)部門配置不全的問題
二是招商主體責(zé)任還不清晰
三、原因分析
一是不注重理論學(xué)習(xí)
二是紀(jì)律觀念不夠強(qiáng)
一是擴(kuò)大民主的制度不健全,缺乏配套的相關(guān)制度
二是對(duì)自身工作認(rèn)識(shí)有偏差
二是黨員干部“八小時(shí)”以外情況的監(jiān)督缺乏行之有效的途徑和措施
二是受到鄉(xiāng)鎮(zhèn)自身肩負(fù)的職能制約,不具備單獨(dú)招商引資的主體條件
四、改進(jìn)措施
一是著力強(qiáng)化黨章意識(shí),增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)嚴(yán)肅性
二是著力強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí),增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)自覺性
三是著力強(qiáng)化制度執(zhí)行,增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)持久性
四是著力強(qiáng)化主體責(zé)任,增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)示范性
一是全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任
二是全面深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)
三是貫徹落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)
一是嚴(yán)格執(zhí)行干部任用有關(guān)紀(jì)律
二是嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用程序
三是嚴(yán)格執(zhí)行干部監(jiān)督工作責(zé)任制
一是……
“開展中央巡視反饋意見整改落實(shí)‘回頭看’徹底肅清王珉等人惡劣影響進(jìn)一步凈化和修復(fù)政治生態(tài)”專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料
鎮(zhèn)黨委書記
(2017年7月27日)

根據(jù)《海城市紀(jì)委、海城市委組織部關(guān)于認(rèn)真開展中央巡視反饋意見整改落實(shí)“回頭看” 徹底肅清王珉等人惡劣影響進(jìn)一步凈化和修復(fù)政治生態(tài)>為主題 開好專題民主生活會(huì)的通知》要求,堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向,圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的有關(guān)要求,緊密聯(lián)系本人思想和工作實(shí)際,經(jīng)征求班子成員的意見和建議,認(rèn)真圍繞“六個(gè)主要內(nèi)容”方面進(jìn)行剖析,全面查找自身存在的問題與不足,并對(duì)產(chǎn)生問題的原因,進(jìn)行了反思總結(jié),初步制定了改進(jìn)措施,現(xiàn)將對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下:
一、認(rèn)識(shí)與體會(huì)
王珉等人身為黨的高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,在主持遼寧省委工作期間,政治底線失守,理想信念坍塌,漠視政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,無(wú)視組織原則,帶壞了黨風(fēng)和政風(fēng),最終釀成了遼寧拉票賄選案。王珉在遼寧工作的幾年間,以個(gè)人意志代
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略658字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
制定廉政風(fēng)險(xiǎn)_措施,但工作中還存一些不足,一是從嚴(yán)治黨意識(shí)有待加強(qiáng)。工作中擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠,有時(shí)執(zhí)行市委、市政府的決策部署沒有考慮到牌樓鎮(zhèn)的實(shí)際情況,指導(dǎo)性不強(qiáng),問責(zé)追責(zé)力度偏軟,還缺乏較真碰硬的勇氣。二是抓管黨治黨工作力度傳導(dǎo)不夠深入持久。習(xí)慣于“上傳下達(dá)”,滿足于“照抄照搬”,以文件傳達(dá)文件的現(xiàn)象,出現(xiàn)了“上熱中溫底下涼”現(xiàn)象。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”不夠經(jīng)常,在履行黨委管黨治黨主體責(zé)任上缺乏創(chuàng)新。
(三)在選人用人方面
我能夠按照職責(zé)把好選人用人政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)和廉潔關(guān),堅(jiān)持把那些忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)、想干事、能干事、干成事的干部用起來(lái),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和查處選人用人上的不正之風(fēng)和違紀(jì)違規(guī)的問題,但在工作中還存在以下不足:一是干部日常監(jiān)管不夠經(jīng)常。平時(shí)對(duì)黨員干部日常監(jiān)管不夠嚴(yán)格,對(duì)干部八小時(shí)之外的延伸管理和監(jiān)督管理缺乏有效手段,大多數(shù)是依靠教育和談話,取得的效果不佳,經(jīng)驗(yàn)相對(duì)少。二是干部選拔任用監(jiān)督不夠規(guī)范,對(duì)干部選拔任用程序監(jiān)督不到位,對(duì)考察預(yù)告關(guān)注不夠,發(fā)布的信息內(nèi)容不夠規(guī)范、全面,公示的內(nèi)容只有干部的基本情況、工作實(shí)績(jī)和業(yè)務(wù)能力,對(duì)廉潔自律情況一句話概括。
(四)在發(fā)展思路方面
到牌樓工作的一年多以來(lái),我能夠結(jié)合牌樓的資源優(yōu)勢(shì)和區(qū)位優(yōu)勢(shì),通過細(xì)致的調(diào)查研究,與班子成員討論制定任期內(nèi)的發(fā)展規(guī)劃,不搞勞民傷財(cái)?shù)摹靶蜗蠊ぷ鳌、“政?jī)工程”。但在具體操作實(shí)施中還有一些不足之處。一是牌樓鎮(zhèn)作為海城市的經(jīng)濟(jì)重鎮(zhèn)、資源大鎮(zhèn),在發(fā)展思路上還局限于圍繞菱鎂、滑石資源的初加工上做文章,沒有從綠色發(fā)展的理念上去制定菱鎂滑石的精深加工和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。二是發(fā)展思路缺乏前瞻性和全面性。很多精力用在了工業(yè)、民生上,對(duì)農(nóng)業(yè)方面關(guān)注程度偏少。
(五)在工作作風(fēng)方面
我通過踐行參與黨的群眾路線教育活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”、“兩學(xué)一做”等學(xué)習(xí)教育活動(dòng),使自身的工作作風(fēng)得到很大提升,作為黨委第一責(zé)任人,在工作中做到深入實(shí)際,聯(lián)系群眾,廉潔奉公,勤政為民。但是對(duì)照新形勢(shì)和新任務(wù)的要求以及人民群眾的愿望,在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上仍然存在著不足。一是沒有做到學(xué)以致用,理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐“空對(duì)空”、“兩張皮”。表現(xiàn)為工作中結(jié)合實(shí)際不夠,過度依靠行政命令去落實(shí),工作中缺乏靈活性,用硬辦法落實(shí)基層工作。二是還存在偶爾的形式主義。主要是深入基層的機(jī)會(huì)不多,浮在上面多,在感情上和人民群眾仍存在距離,面對(duì)群眾的急需解決的問題辦法少。
(六)在政商關(guān)系方面
在當(dāng)前開發(fā)園區(qū)的現(xiàn)行_下,雖然作為園區(qū)下轄鎮(zhèn)區(qū)的主要職能就是強(qiáng)化服務(wù)職能,與招商引資等發(fā)展經(jīng)濟(jì)工作日漸疏離,但我能夠主動(dòng)作為,積極參與到招商引資工作。我本著守土有責(zé)、守土盡責(zé)的觀念,在配合企業(yè)進(jìn)駐、征地拆遷、土地掛牌上做好相關(guān)服務(wù),但距離建立“親”“清”的政商關(guān)系還有一些差距。一是在全鎮(zhèn)的部門設(shè)置中由于受到_限制,存在經(jīng)濟(jì)部門配置不全的問題。二是招商主體責(zé)任還不清晰。在外出招商洽談、土地供給等方面屬于從屬地位,大多由析木新城主導(dǎo),企業(yè)入駐時(shí),一旦出了問題,我們就成了“吃瓜群眾”。
三、原因分析
(一)在遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上產(chǎn)生問題的原因:一是不注重理論學(xué)習(xí)。工作中太過注重業(yè)務(wù)培訓(xùn),忽視政治理論學(xué)習(xí),運(yùn)用科學(xué)世界觀和方法論,去觀察、分析、解決實(shí)際問題的能力有待提高。二是紀(jì)律觀念不夠強(qiáng)。平時(shí)業(yè)務(wù)工作多、時(shí)間少,放松了主觀世界改造。
(二)在履行管黨治黨責(zé)任方面產(chǎn)生問題的原因:在日常監(jiān)督上,要突出抓早、抓小、抓預(yù)防, ……(未完,全文共5264字,當(dāng)前僅顯示1849字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《黨委書記開展中央巡視反饋意見整改落實(shí)回頭看肅清王珉等人惡劣影響專題民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料》
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