目錄/提綱:……
一、認(rèn)清形勢,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),切實(shí)增強(qiáng)績效管理工作的責(zé)任感和緊迫感
(一)思想認(rèn)識要再提高,正確看待績效管理工作
(二)認(rèn)真分析當(dāng)前形勢,奮力趕超實(shí)現(xiàn)新的跨越
(三)強(qiáng)化各項(xiàng)工作措施,抓緊抓實(shí)績效管理工作
二、明確目標(biāo),突出重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)績效管理工作
(一)緊盯績效考評目標(biāo)任務(wù),確保各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成
一是要克服主觀問題
二是要解決好客觀問題
(二)把握工作關(guān)鍵環(huán)節(jié),創(chuàng)新舉措抓好落實(shí)
(三)拓寬績效監(jiān)督渠道,提高社會公眾滿意度
(四)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),促進(jìn)工作效能提升
三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實(shí),全力沖刺年度目標(biāo)任務(wù)
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),狠抓責(zé)任落實(shí)
(二)完善考評制度,健全獎勵機(jī)制
(三)強(qiáng)化督查督辦,嚴(yán)格責(zé)任追究
(四)營造宣傳氛圍,確保公開透明
……
在全縣2016年績效考評工作推進(jìn)會議上的主持講話
同志們:
今天,我們召開全縣績效考評工作推進(jìn)會議,主要是分析當(dāng)前我縣開展績效管理工作存在的問題,進(jìn)一步明確任務(wù),強(qiáng)化措施,落實(shí)責(zé)任,確保今年部署的各項(xiàng)工作順利推進(jìn),圓滿完成全年經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),確保**市年度績效考評中“保一”目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。
今天的會議主要是聽取大家的
匯報,請各單位對照落實(shí)**市績效考評指標(biāo)的情況、存在的問題和下一步
工作計(jì)劃逐一
發(fā)言,發(fā)言要簡明厄要,時間控制在三分鐘以內(nèi)。
請…………(單位)發(fā)言。
剛才,各單位已對績效考評指標(biāo)推進(jìn)緩慢情況作了說明,也分析了原因,并對下一步作了計(jì)劃。聯(lián)系的縣領(lǐng)導(dǎo)也表態(tài),希望大家會后按照今天會議要求,認(rèn)真抓好貫徹落實(shí),確保全縣2016年度各項(xiàng)績效考核工作任務(wù)的全面完成。下面,我講三點(diǎn)意見。
一、認(rèn)清形勢,
總結(jié)經(jīng)驗(yàn),切實(shí)增強(qiáng)績效管理工作的責(zé)任感和緊迫感
經(jīng)過近幾年特別是去年以來的實(shí)踐,我們看到各級各部門的整體執(zhí)行力在不斷提升,領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭工作的能力在不斷增強(qiáng),干部隊(duì)伍素質(zhì)在不斷提高,有力保證了績效管理工作的有效推進(jìn),使全縣績效管理能夠得以不斷改進(jìn)和創(chuàng)新。但是,我們也要認(rèn)清形勢,戒驕戒躁,認(rèn)真總結(jié)好近幾年來開展績效管理工作經(jīng)驗(yàn),扎實(shí)推進(jìn)20
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門把績效考評當(dāng)成例行公事,只是具體負(fù)責(zé)人在抓,沒有動用整個單位的力量抓;有些部門對績效考評工作還僅僅掛在口頭上,沒有落實(shí)到位;有些部門對落實(shí)考核指標(biāo)的辦法不多、措施不力;有些部門對指標(biāo)完成情況估計(jì)過高,與市級機(jī)關(guān)的溝通聯(lián)系做得不夠。通過自治區(qū)和市級的核驗(yàn),許多考核指標(biāo)并沒有與時間同步,距離**市考評的目標(biāo)要求還有不少差距。各單位要把績效管理工作提升到“一把手”工程,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,針對督查中發(fā)現(xiàn)的問題加強(qiáng)整改督辦,明確責(zé)任,不到最后一刻絕不松懈,按質(zhì)、按量完成好各項(xiàng)任務(wù)。
二、明確目標(biāo),突出重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)績效管理工作
2015年是“十二五”規(guī)劃的收官之年,是“十三五”規(guī)劃的謀劃之年,同時也是全面深化改革的關(guān)鍵之年和全面推進(jìn)依法治縣的開局之年,做好今年績效考評工作,對推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展意義重大。我們要把開展績效管理工作作為搶抓新機(jī)遇、迎接新挑戰(zhàn)、實(shí)現(xiàn)新發(fā)展的重大舉措,緊緊圍繞縣委、政府的中心工作,夯實(shí)基礎(chǔ)、健全機(jī)制、創(chuàng)新舉措,全力促進(jìn)和推動重點(diǎn)工作順利完成。
(一)緊盯績效考評目標(biāo)任務(wù),確保各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。每個項(xiàng)目在建設(shè)推進(jìn)過程中,都會遇到不同程度的困難,有的難度大一些,有的難度小一些,面對困難,是想方設(shè)法努力化解,還是怨天尤人,退縮不前,這是對一個干部責(zé)任心的檢驗(yàn),也是對干部能力水平的檢驗(yàn),今年的有效工作時間只剩下三個多月,我們的一些項(xiàng)目,無論是投資進(jìn)度還是建設(shè)進(jìn)度,差距都很大,任務(wù)比較艱巨。因此,在目前時間不等人、發(fā)展不等人的形勢下,我們各級各有關(guān)部門必須堅(jiān)定完成目標(biāo)任務(wù)的信心和決心,以更開闊的思路,更務(wù)實(shí)的作風(fēng),更負(fù)責(zé)的態(tài)度,切實(shí)解決好存在問題,進(jìn)一步加大推進(jìn)力度,確保全面完成目標(biāo)任務(wù)。當(dāng)前,一是要克服主觀問題。要進(jìn)一步增強(qiáng)抓發(fā)展的責(zé)任意識,克服畏難情緒,堅(jiān)持做到“5個有” ,即有可以量化的階段性目標(biāo);有推進(jìn)工作的路線圖 ;有完成任務(wù)的時間表;有明確具體的責(zé)任主體;有可以核驗(yàn)的成果形成。對存在問題要主動研究,積極協(xié)調(diào),抓緊解決。二是要解決好客觀問題。在不違背原則的前提下,想方設(shè)法變通,想方設(shè)法協(xié)調(diào),多研究、多思考、多行動,利用三個多月的時間突擊一下,確保薄弱的項(xiàng)目不扣分、優(yōu)勢的項(xiàng)目得滿分、創(chuàng)新的項(xiàng)目多加分,不斷鞏固和擴(kuò)大“績效管理優(yōu)秀等次”的成果,對于不能很好完成任務(wù),甚至出現(xiàn)推諉扯皮,影響全縣績效考評目標(biāo)任務(wù)完成的,要追究相關(guān)人員責(zé)任。
(二)把握工作關(guān)鍵環(huán)節(jié),創(chuàng)新舉措抓好落實(shí)。要加強(qiáng)對重點(diǎn)項(xiàng)目、重要工作、重要事項(xiàng)的逐項(xiàng)排查,查遺補(bǔ)漏,對進(jìn)度緩慢的要加強(qiáng)監(jiān)督檢查,并有針對性地采取措施,強(qiáng)力推進(jìn),確保每項(xiàng)績效指標(biāo)做到無縫對接,確保全年目標(biāo)任務(wù)保質(zhì)保量完成。要增強(qiáng)制度建設(shè)的針對性。建立分析、匯總、核查、預(yù)警、督辦等系列制度,逐步實(shí)現(xiàn)績效管理的常態(tài)化、規(guī)范化。各被考評單位要健全日常監(jiān)控制度,加強(qiáng)所負(fù)責(zé)績效指標(biāo)任務(wù)的過程監(jiān)管,對指標(biāo)進(jìn)展情況實(shí)施全程跟蹤,做到底數(shù)清、情況明,建好臺賬,并適時督辦,保障各項(xiàng)指標(biāo)的高效優(yōu)質(zhì)完成。要建立定期例會制度,通過召開會議的形式分析本部門、本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))績效任務(wù)開展情況,及時查找問題,分析原因,采取有針對性的措施,集中力量加以突破,確保指標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。要增強(qiáng)歸檔資料的規(guī)范性,各責(zé)任單位要注意收集整理反映各項(xiàng)工作指標(biāo)完成的數(shù)量、質(zhì)量、效果等情況的相關(guān)證明材料,確保不因主觀原因被扣分,影響全縣績效考評工作總成績。
(三)拓寬績效監(jiān)督渠道,提高社會公眾滿意度。讓群眾滿意是服務(wù)型政府施政的根本目標(biāo),而滿意度測評對政府部門加快職能轉(zhuǎn)變,改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng), 提高公共服務(wù)質(zhì)量和水平有巨大的促進(jìn)作用。因此,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、部門都要結(jié)合工作的實(shí)際,搭建聯(lián)系群眾的工作平臺,完善密切聯(lián)系群眾的工作機(jī)制,通過提高回應(yīng)群眾訴求的能力,不斷提高群眾對黨委和政府的滿意度。一是要拓寬群眾參與考評渠道,對考評方法的合理性、考評項(xiàng)目的設(shè)置、考評成效等方面進(jìn)行調(diào)查,廣泛征求廣大干部群眾意見建議,合理的吸納采用,加快建立“上評下、下評上、橫向評、縱向評、民評官、官評官”的開放式民主測評體系,提高群眾的參與度。二是要通過政府門戶網(wǎng)站、部門網(wǎng)站、廣播電視、報紙雜志、工作簡報和板報等渠道廣泛進(jìn)行績效公示,堅(jiān)持做到“六亮”:亮目標(biāo)任務(wù)、亮責(zé)任主體、亮過程進(jìn)展、亮督查整改、亮實(shí)施結(jié)果、亮考評結(jié)果,提高群眾的認(rèn)可度。三是要建立公眾評議回應(yīng)機(jī)制,把自治區(qū)、市及本縣開展的社會評價收集到的意見建議,進(jìn)行認(rèn)真梳理,分解到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))及相關(guān)責(zé)任單位,進(jìn)行整改,以實(shí)際行動積極回應(yīng) ……(未完,全文共4737字,當(dāng)前僅顯示2393字,請閱讀下面提示信息。
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