組織部長在黨代會上的討論發(fā)言材料

目錄/提綱：……
一是管黨治黨的責(zé)任意識越來越強(qiáng)
二是管黨治黨的具體措施越來越實
三是管黨治黨的制度籠子越來越密
一、切實抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，為推動落實提供干部保障
二、切實提升基層黨建工作水平，為推動落實夯實基層基礎(chǔ)
三、切實加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，為推動落實提供人才支撐
四、切實抓好組織部門自身建設(shè)，為推動落實提供組織保證
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在自治區(qū)第十次黨代會上的討論發(fā)言材料

認(rèn)真聆聽和學(xué)習(xí)了**書記所作的工作報告，感覺到報告站位高、立意新、謀劃遠(yuǎn)、思路清，使我耳目為之一新、精神為之一振,深受鼓舞、催人奮進(jìn)。報告全面回顧總結(jié)了**第九次黨代會以來內(nèi)蒙古各項事業(yè)取得的巨大成就和彌足珍貴的經(jīng)驗，深刻指出了發(fā)展中存在的突出矛盾、困難和問題，明確了今后五年**發(fā)展的形勢和任務(wù)，我認(rèn)為報告對成績和經(jīng)驗的總結(jié)實事求是、客觀實在，對存在的困難和問題不回避、不遮掩，對面臨的形勢看得清、把的準(zhǔn)，對今后五年各項事業(yè)發(fā)展謀劃遠(yuǎn)、措施實，可以說既體現(xiàn)了中央“五位一體”總體布局、“四個全面”戰(zhàn)略布局和“五大發(fā)展”理念要求，又充分反映了**的具體實際和生動實踐，既著眼全局，又立足區(qū)情；既有理論高度，又有實踐深度，為我們今后的發(fā)展描繪了新藍(lán)圖、提供了總遵循。特別是五年來全區(qū)在從嚴(yán)治黨方面取得的顯著成效我深有體會，從**黨建工作的具體實踐中就可以充分體現(xiàn)出來。
一是管黨治
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作風(fēng)建設(shè)制度，在各個領(lǐng)域管黨治黨的關(guān)鍵環(huán)節(jié)上扎牢了制度籠子，切實形成了明責(zé)知責(zé)、履責(zé)盡責(zé)、考責(zé)問責(zé)的工作機(jī)制，為全面從嚴(yán)治黨提供了堅強(qiáng)的制度保障。
學(xué)習(xí)貫徹報告精神，最主要的就是要在抓落實上下功夫。抓工作落實，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在黨要管黨、從嚴(yán)治黨。就組織部門來說，要聚焦主責(zé)主業(yè)精準(zhǔn)發(fā)力，把學(xué)習(xí)貫徹報告精神與深入貫徹落實黨的十八屆六中全會精神結(jié)合起來，把推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任擔(dān)在肩上、抓在手上，緊緊圍繞今后五年的發(fā)展選人用人、強(qiáng)基固本、引才聚才，推動各項目標(biāo)任務(wù)落到實處。
一、切實抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，為推動落實提供干部保障。樹立正確用人導(dǎo)向，堅持20字好干部標(biāo)準(zhǔn)，緊密聯(lián)系盟情實際，按照盟委確立“有豐富的基層歷練，有突出的工作業(yè)績，有較高的群眾口碑，有較少關(guān)系背景”用人導(dǎo)向，旗幟鮮明地重用那些勤奮敬業(yè)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹�、善于�?chuàng)新業(yè)績突出的干部、堅持原則恪守規(guī)矩的干部，懲戒那些為官不為、為官亂為的干部，著力糾正用人上的不正之風(fēng)，以正確的用人導(dǎo)向引領(lǐng)廣大干部心無旁騖地干事創(chuàng)業(yè)。堅持公道正派，認(rèn)真貫徹《干部選拔任用工作條例》，突出黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，改進(jìn)考察內(nèi)容和方式方法，實行干部選任全程紀(jì)實，建立干部選用責(zé)任倒查機(jī)制，堅決防止帶病提拔、帶病上崗，使選出來的干部組織放心、群眾滿意。大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，注重選配優(yōu)秀年輕干部、女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部，進(jìn)一步增強(qiáng)班子的整體功能和合力，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的水平。綜合運用教育引導(dǎo)、制度約束、考核評價、監(jiān)督檢查等手段，加強(qiáng)對干部的日常監(jiān)督管理。大力推進(jìn)干部能上能下，把能力過的硬、思想覺悟高、擔(dān)當(dāng)意識強(qiáng)的干部用起來，把那些能力不足不能為、動力不足不想為、擔(dān)當(dāng)不足不敢為地干部調(diào)整下來，切實營造能者上、庸者下、劣者汰的良好政治生態(tài)環(huán)境。
二、切實提升基層黨建工作水平，為推動落實夯實基層基礎(chǔ)。強(qiáng)化黨建責(zé)任落實，全面落實從嚴(yán)治黨“1+3”制度體系，嚴(yán)格執(zhí)行考責(zé)問責(zé)規(guī)定，督促各級黨委（黨組）認(rèn)真履行好主體責(zé)任，黨委（黨組）書記認(rèn)真履行好第一責(zé)任人責(zé)任，親力親為推進(jìn)從嚴(yán)治黨工作，將責(zé)任層層傳導(dǎo)下去，帶動從嚴(yán)治黨責(zé)任落實到位。牢固樹立抓基層打基礎(chǔ)鮮明導(dǎo)向，大力實施北疆基層黨組織固本工程，統(tǒng)籌推進(jìn)農(nóng)牧區(qū)、邊境地區(qū)、街道社區(qū)、機(jī)關(guān)、“兩新”組織和國有企業(yè)黨的基層組織建設(shè)，不斷擴(kuò)大黨的工作的覆蓋面和影響力。充分發(fā)揮基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，不斷加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，針對群眾需求的新特點，豐富服務(wù)內(nèi)容，健全服務(wù)機(jī)制，擴(kuò)充服務(wù)隊伍，提高服務(wù)水平。加強(qiáng)基層黨組織帶頭人隊伍建設(shè)，加大基層基礎(chǔ)建設(shè)投入力度，落實基層干部激勵保障各項政策，為基層組織開展工作、服務(wù)群眾創(chuàng)造良好條件。嚴(yán)格黨員隊伍教育管理,按照控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用的要求不斷壯大黨員隊伍，嚴(yán)肅認(rèn)真開展黨內(nèi)政治生活，健全黨員能進(jìn)能出機(jī)制，穩(wěn)妥有序做好處置不合格黨員工作，進(jìn)一步優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。推行黨員分類管理、目標(biāo)管理、紀(jì)實管理、評星定級等辦法，健全黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)長效機(jī)制，推動廣大黨員促進(jìn)發(fā)展中發(fā)揮先鋒模范作用。
三、切實加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，為推動落實提供人才支撐。堅持黨管人才原則，加強(qiáng)黨委對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)和支持，正確處理好“組織部門牽頭抓總”與“有關(guān)部門各司其職、密切配合”的關(guān)系，努力形成人才工作的整體合力。統(tǒng)籌抓好各類人才隊伍建設(shè)，堅持政策導(dǎo)向、產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向、需求導(dǎo)向和服務(wù)導(dǎo)向， ……（未完，全文共2879字，當(dāng)前僅顯示1830字，請閱讀下面提示信息。收藏《組織部長在黨代會上的討論發(fā)言材料》）