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違反值班執(zhí)勤規(guī)定整改情況報(bào)告

發(fā)表時(shí)間:2016/10/17 17:49:28
目錄/提綱:……
一、存在的問(wèn)題
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因
1、個(gè)別干部責(zé)任心不強(qiáng),思想滑坡嚴(yán)重,自我懈怠,沒(méi)有嚴(yán)格遵守值班紀(jì)律
2、我部門(mén)負(fù)有教育不到位的責(zé)任
3、部門(mén)監(jiān)管不利也是產(chǎn)生這種現(xiàn)象的重要原因之一
三、整改措施和努力方向
3、嚴(yán)格規(guī)范請(qǐng)銷(xiāo)假制度
4、我部門(mén)正在制定值班執(zhí)勤規(guī)定
……
嚴(yán)重違反值班執(zhí)勤規(guī)定整改情況報(bào)告

自我單位收到《關(guān)于**單位嚴(yán)重違反值班執(zhí)勤規(guī)定的情況通報(bào)》之后,單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視,通過(guò)談話、查看值班記錄、當(dāng)事人員情況說(shuō)明、召開(kāi)專(zhuān)門(mén)工作會(huì)議等多種方式來(lái)了解相關(guān)信息,并針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題向全體人員召開(kāi)了針對(duì)此次問(wèn)題的專(zhuān)門(mén)會(huì)議,現(xiàn)將整改落實(shí)情況匯報(bào)如下:

一、存在的問(wèn)題

此次通報(bào)反映出我單位個(gè)別人員思想滑坡嚴(yán)重,沒(méi)有認(rèn)真執(zhí)行單位相關(guān)的值班執(zhí)勤制度,以至于出現(xiàn)了****等諸多問(wèn)題,不僅影響的我科室的工作形象,也嚴(yán)重影響到了單位整體的監(jiān)管安
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略386字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
強(qiáng)對(duì)部門(mén)人員的思想安全教育,建立落實(shí)值班長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,嚴(yán)格規(guī)范請(qǐng)銷(xiāo)假流程,制定部門(mén)值班執(zhí)勤規(guī)定等方面進(jìn)行改正。

1.針對(duì)本次事件,當(dāng)事人員應(yīng)當(dāng)作出深刻的書(shū)面檢討并在工作會(huì)議上通讀,以便加強(qiáng)自身思想認(rèn)識(shí)。同時(shí),部門(mén)其他干部職工也應(yīng)當(dāng)對(duì)照檢查自身有無(wú)失當(dāng)之處,有則改之,無(wú)則加勉。

此次事件也說(shuō)明了單位開(kāi)展學(xué)習(xí)“三嚴(yán)三實(shí)”深刻內(nèi)涵及精神相關(guān)活動(dòng)的重要性與必要性。我部門(mén)預(yù)計(jì)將在下一個(gè)階段把加強(qiáng)干部思想政治教育與單位開(kāi)展的“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)活動(dòng)結(jié)合起來(lái),把切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高思想認(rèn)識(shí)作為重點(diǎn),嚴(yán)于律己,嚴(yán)以用權(quán)。使安全無(wú)小事的口號(hào)真正印在每名干部的思想中,落實(shí)到工作的方方面面。

2.我部門(mén)將嚴(yán)格按照單位規(guī)定,使值班長(zhǎng)負(fù)責(zé)制落到實(shí)處,接受單位以及部門(mén)全體干部的監(jiān)督。在每天的工作值班中,值班長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)對(duì)當(dāng)天的一切行動(dòng)負(fù)責(zé),確保不出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)的問(wèn)題,一切按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,不得出現(xiàn)****的問(wèn)題,值班干部不得無(wú)故進(jìn)入值班室休息。今日事,今日畢。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的安全隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)處理,不能得過(guò)且過(guò)。部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)隨時(shí)對(duì)值班情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題直接對(duì)值班長(zhǎng)進(jìn)行處理。

3.嚴(yán)格規(guī)范請(qǐng)銷(xiāo)假制度。針對(duì)出現(xiàn)的不遵守考勤值班制度,遲到早退的情況,我部門(mén)將進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)治理,不得出現(xiàn)無(wú)故曠工的情況。工作期間的行動(dòng)情況都要掌握在值班長(zhǎng)的手中,值班干部離開(kāi)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)必須向值班長(zhǎng)匯報(bào),不得私自離開(kāi)。因私事需要請(qǐng)假的,必須提前安排好工作并取得部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的書(shū)面同意方可生效。

4.我部門(mén)正在制定值班執(zhí)勤規(guī)定。針對(duì)此次通報(bào)反映出我部門(mén)個(gè)別干部沒(méi)有按照程序值班的情況,我部門(mén)將根據(jù)單位文件結(jié)合自身實(shí)際情況制定本部門(mén)的值班規(guī)范。制定之后將下發(fā)到部門(mén)每名干部手中并在部門(mén)工作會(huì)議上進(jìn)行學(xué)習(xí),確保每名干部都能夠及時(shí)了解部門(mén)值班規(guī)范。自規(guī)范下發(fā)之日起立即執(zhí)行,對(duì)于仍不按照相關(guān)規(guī)范執(zhí)行的干部一經(jīng)發(fā)現(xiàn),從嚴(yán)處理。

亡羊補(bǔ)牢,時(shí)猶未晚。借由此次事件,我部門(mén)上下將全力以赴進(jìn)行整改。通過(guò)對(duì)此問(wèn)題的深剖細(xì)挖,要形 ……(未完,全文共1704字,當(dāng)前僅顯示1083字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《違反值班執(zhí)勤規(guī)定整改情況報(bào)告》