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市委領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)以用權(quán)專題研討會(huì)發(fā)言材料

發(fā)表時(shí)間:2015/12/7 13:35:13
目錄/提綱:……
一、對“嚴(yán)以用權(quán)”的幾點(diǎn)學(xué)習(xí)體會(huì)
二、在“嚴(yán)以用權(quán)”方面存在的問題
一是權(quán)為民所用的政治覺悟還有待于進(jìn)一步提高
二是履職用權(quán)需進(jìn)一步增強(qiáng)
一是政治學(xué)習(xí)不夠,理論功底淺薄
二是為群眾服務(wù)的意識不夠
三是工作方法簡單
三、如何做到“嚴(yán)以用權(quán)”的一些想法
一是樹立正確權(quán)力觀
二是牢固樹立法治思維
三是對權(quán)力保持敬畏之心
四是接受監(jiān)督保持清正廉潔
……
市委領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)以用權(quán)專題學(xué)習(xí)研討會(huì)發(fā)言材料

根據(jù)此次專題研討安排,我認(rèn)真對照“三嚴(yán)三實(shí)”要求,聚焦“嚴(yán)以用權(quán)”專題,結(jié)合近期“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)的體會(huì),深入查擺自身在“用權(quán)不嚴(yán)”方面存在的問題,謀劃下一步整改措施,現(xiàn)與大家共同研討交流。

一、對“嚴(yán)以用權(quán)”的幾點(diǎn)學(xué)習(xí)體會(huì)

“三嚴(yán)三實(shí)”是一個(gè)有機(jī)整體,相互聯(lián)系,相輔相成。嚴(yán)以用權(quán),是踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求的關(guān)鍵,是規(guī)范和提升領(lǐng)導(dǎo)干部從政修養(yǎng)、從政行為、從政境界的核心。謹(jǐn)慎用權(quán)、管好權(quán)力、如履薄冰,必須成為我們對待權(quán)力的應(yīng)有態(tài)度。習(xí)總書記指出,嚴(yán)以用權(quán)就是要堅(jiān)持用權(quán)為民,按規(guī)則、按制度行使權(quán)力,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的“籠子”里,任何時(shí)候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。我們必須在思想層面更深刻地理解和認(rèn)識嚴(yán)以用權(quán)。

第一,嚴(yán)以用權(quán),“權(quán)”是核心。我國憲法明確規(guī)定,一切權(quán)力屬于人民。對政治素質(zhì)好、思想覺悟
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教育,特別是在準(zhǔn)備黨課講義的過程中,認(rèn)認(rèn)真真、仔仔細(xì)細(xì)地閱讀、學(xué)習(xí)了習(xí)總書記系列講話精神,重溫黨章、入黨誓詞,深刻反思自己在“嚴(yán)以用權(quán)”、立黨為公方面存在著問題與不足。

一是權(quán)為民所用的政治覺悟還有待于進(jìn)一步提高。以法治思維和法治方式行政的自覺性還不夠強(qiáng),對優(yōu)化政治生態(tài)的長期性、艱巨性認(rèn)識不足。缺乏聯(lián)系基層的充分性、系統(tǒng)性,在下基層工作的過程中,主動(dòng)聯(lián)系群眾不夠充分,注重了解自己想要了解的問題,注重布置自己需要推進(jìn)的工作,對關(guān)心群眾需求了解不夠多、不夠細(xì)。在工作上對基層情況的了解不夠系統(tǒng),直接聽取基層群眾意見較少,對基層干部思想狀況和生活情況了解不全面,幫助干部職工解決實(shí)際困難不多,有時(shí)脾氣過于急躁,方法過于簡單,

二是履職用權(quán)需進(jìn)一步增強(qiáng)。權(quán)力和責(zé)任是緊緊相連的,有多大的權(quán)力就要承擔(dān)多大的責(zé)任,盡多大的責(zé)任才會(huì)有多大的作為。作為常委,在履職用權(quán)還需進(jìn)一步增強(qiáng)。日常工作中滿足于完成市委、市政府下達(dá)的工作任務(wù),創(chuàng)造性開展工作還不夠,有時(shí)存在教條主義情況,導(dǎo)致一些政策措施實(shí)施地針對性不強(qiáng)。沒有壯士斷臂的勇氣直面存在的深層次問題,主觀上存在等待觀望、怕亂求穩(wěn)的思想。

產(chǎn)生上述在“嚴(yán)以用權(quán)”方面問題的根源主要有以下三個(gè)方面。

一是政治學(xué)習(xí)不夠,理論功底淺薄。平時(shí)只滿足于讀書、看報(bào),研究專業(yè)少,聯(lián)系實(shí)際不夠,使自己對理論知識的理解與實(shí)際脫節(jié),沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點(diǎn)和方法觀察事物,研究新情況、處理新問題。思想和工作存在主觀性、局限性和片面性,站的不高,想的不遠(yuǎn)。
二是為群眾服務(wù)的意識不夠。沒有樹立牢固為老百姓服務(wù)的宗旨觀;對于“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的工作方法理解的不夠深入透徹;沒有堅(jiān)定任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為衡量標(biāo)準(zhǔn),這是工作中缺乏耐心的根本原因。
三是工作方法簡單。只安于表面,認(rèn)為把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,缺乏創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),對問題深層次的分析、思考不夠,有時(shí)把工作當(dāng)成一種負(fù)擔(dān)。

三、如何做到“嚴(yán)以用權(quán)”的一些想法

古話說:善惡一念間。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部能否做到“嚴(yán)以用權(quán)”,取決于用權(quán)的心態(tài)。心態(tài)反映一個(gè)人的品德與修養(yǎng),心態(tài)決定一個(gè)人的成敗,心態(tài)影響一個(gè)人的一生。按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求,使我更加清醒地認(rèn)識到自身存在的問題和產(chǎn)生這些問題的根源,也更增強(qiáng)了改進(jìn)不足、改進(jìn)作風(fēng)、提高修養(yǎng)的動(dòng)力。今后,我將從以下四個(gè)方面改進(jìn)和提高:

一是樹立正確權(quán)力觀。權(quán)力觀是領(lǐng)導(dǎo)干部世界觀、人生觀、價(jià)值觀的集中體現(xiàn),直接影響領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的具體行為。樹立正確權(quán)力觀,就是要明確權(quán)為民賦、權(quán)為民用、利為民謀、為政不私等道理,切實(shí)破除“官本位”等特權(quán)思想,做到不被權(quán)利誘惑、不被權(quán)利腐蝕,真正為人民掌好權(quán)、用好權(quán)。

二是牢固樹立法治思維。法治本質(zhì)上是明確權(quán)利責(zé)任的一種治理方式,規(guī)定了治理主體的權(quán)利界線和責(zé)任界線,也保證了各個(gè)社會(huì)個(gè)體的正當(dāng)利益,要在當(dāng)前利益多元、博弈激烈的情況下治理好社會(huì),必須走法治的道路。特別是政法工作,必須牢固 ……(未完,全文共2639字,當(dāng)前僅顯示1678字,請閱讀下面提示信息。收藏《市委領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)以用權(quán)專題研討會(huì)發(fā)言材料》
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